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    2014年中國民生銀行滄州分行招聘啟事

    時間:2014-10-23 09:06:31 來源:銀行招聘考試網(wǎng) 

      中國民生銀行滄州分行招聘啟事

      中國民生銀行是按照《商業(yè)銀行法》和《公司法》設(shè)立的全國性股份制商業(yè)銀行,于1996年1月12日經(jīng)國務(wù)院批準在北京正式成立,其A股股票(600016)于2000年12月19日在上海證券交易所掛牌上市,其H股股票于2009年11月26日在香港證券交易所掛牌上市。中國民生銀行成立18年來,始終堅持改革創(chuàng)新,開拓進取,實現(xiàn)了低風險、快增長、高效益的戰(zhàn)略目標,樹立了充滿生機與活力的嶄新商業(yè)銀行形象。

      中國民生銀行滄州分行成立于2009年9月,開業(yè)近五年來,本著“新銀行,新機制”的管理模式,“規(guī)規(guī)矩矩辦銀行,扎扎實實辦銀行,開動腦筋辦銀行”的經(jīng)營理念,規(guī)范運作,穩(wěn)健經(jīng)營,現(xiàn)已建成覆蓋滄州主要區(qū)域的3家同城支行、5家異地機構(gòu)、2家社區(qū)支行和37家離行式自助銀行。各項業(yè)務(wù)迅速發(fā)展,存貸款規(guī)模、創(chuàng)利水平、資產(chǎn)質(zhì)量均位居滄州地區(qū)同類股份制商業(yè)銀行前列。截至2014年9月末,滄州分行總資產(chǎn)達101.29億元,通過積極支持滄州地方經(jīng)濟建設(shè)和發(fā)展,樹立了良好的企業(yè)形象。

      中國民生銀行滄州分行具有超前的經(jīng)營理念和創(chuàng)新的企業(yè)文化,將全力打造專業(yè)人士成就價值的最佳平臺。在這里,你將得到專業(yè)的培訓教育與職業(yè)生涯規(guī)劃,幫助你實現(xiàn)職業(yè)夢想;在這里,我們將為你充分施展個人才華提供寬廣的舞臺、強大的支持保障;在這里,我們將以科學的激勵機制和合理的薪酬待遇體現(xiàn)你的價值。

      為滿足市場拓展和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的需要,我們誠邀社會金融英才加盟民生,助推企業(yè)成長,打造人生夢想。

      一、招聘崗位及崗位職責

      (一)支行行長 3名

      1、根據(jù)總、分行的發(fā)展戰(zhàn)略和統(tǒng)一部署,負責支行的全面工作;

      2、制定、組織本支行的營銷方案并監(jiān)督落實;

      3、負責本支行內(nèi)部管理、制度建設(shè)、團隊建設(shè)等工作,完成上級行下達的各項經(jīng)營管理目標,以促進支行的良性發(fā)展。

      (二)企業(yè)金融部總經(jīng)理 5名

      1、主持制定分行企業(yè)金融業(yè)務(wù)營銷計劃,并監(jiān)督計劃實施;

      2、統(tǒng)籌實施分行企業(yè)金融業(yè)務(wù)營銷,拓展分行對公客戶;

      3、參與重點客戶營銷,發(fā)展分行重點企業(yè)客戶;

      4、主持本部門各項日常管理事務(wù),識別并培養(yǎng)本部門內(nèi)的關(guān)鍵人才。

      (三)金融市場部總經(jīng)理 1名

      1、領(lǐng)導(dǎo)確定分行金融同業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展策略及業(yè)務(wù)規(guī)劃,指導(dǎo)并監(jiān)督計劃的執(zhí)行;

      2、領(lǐng)導(dǎo)分行金融機構(gòu)客戶關(guān)系維護,統(tǒng)籌分行金融市場營銷活動,以促進業(yè)務(wù)發(fā)展;

      3、組織開展發(fā)債、理財、托管及同業(yè)等產(chǎn)品的研發(fā)及業(yè)務(wù)設(shè)計,并開展同業(yè)客戶營銷;

      4、主持本部門各項日常管理事務(wù),識別并培養(yǎng)本部門內(nèi)的關(guān)鍵人才。

      (四)客戶經(jīng)理 20名

      1、開發(fā)客戶資源,管理與維護客戶關(guān)系,深度拓展?jié)撛阡N售機會;

      2、管理及維護客戶授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良;

      3、參與培訓并完成各項業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù),收集、反饋市場銷售信息。

      二、應(yīng)聘崗位要求

      1、身心健康、品行端正,無不良行為記錄,具備良好的職業(yè)操守,對工作具有較強的工作熱情和信心;

      2、對銀行業(yè)務(wù)具備深刻認識和獨到見解,熟悉金融知識及相關(guān)政策,了解本地區(qū)相關(guān)政策和市場情況,具有較為豐富的管理經(jīng)驗;

      3、具備較強的市場開拓能力、團隊管理能力、產(chǎn)品創(chuàng)新能力、風險控制能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

      4、支行行長、企業(yè)金融部總經(jīng)理、金融市場部總經(jīng)理、貿(mào)易金融部總經(jīng)理均需滿足:年齡40周歲以下,本科(含)以上學歷,4年(含)以上金融工作或8年(含)以上經(jīng)濟工作經(jīng)驗(其中從事金融工作2年以上);

      5、客戶經(jīng)理需滿足:年齡35周歲以下,金融、管理類等相關(guān)專業(yè)全日制大學本科及以上學歷。

      三、應(yīng)聘方式:

      1、登陸中國民生銀行官方網(wǎng)站(http://www.cmbc.com.cn),點擊底部“民生招聘”,進入中國民生銀行招聘網(wǎng)站,用本人身份證注冊后完成個人簡歷,搜索并申請相應(yīng)職位。

      2、報名截止時間:2014年11月15日24點整。

      3、中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴格保密,僅用于處理此次工作申請。招聘過程中,本行不向應(yīng)聘者收取任何費用,謹防受騙。

      4、我行將通過電子郵件、手機短信通知筆試、面試時間及地點,請應(yīng)聘者務(wù)必提供準確的郵件及通訊方式,并注意及時查收。

      5、應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。

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