2015年銀行招聘考試沖刺過(guò)關(guān)技巧指導(dǎo)

 　　銀行業(yè)向來(lái)是學(xué)生就業(yè)的主力軍，備受應(yīng)屆生親睞，但競(jìng)爭(zhēng)之激烈也是可想而知的。因此，如何千萬(wàn)人之中脫引而出，就需要在銀行招考的前期準(zhǔn)備中下足功夫。

　　首先，大家應(yīng)當(dāng)先對(duì)銀行業(yè)的歷史和發(fā)展歷程有個(gè)大概了解，特別是對(duì)自己感興趣的銀行，更要對(duì)其現(xiàn)有規(guī)模，現(xiàn)有業(yè)務(wù)，現(xiàn)有實(shí)力有個(gè)大致的了解。這些信息都可以從該銀行的官網(wǎng)主頁(yè)上有所了解。

　　其次，要對(duì)歷年來(lái)各銀行的招考要求和各分支機(jī)構(gòu)招考名額有所統(tǒng)計(jì)。了解崗位的基本要求，判斷自己是否符合這一硬性要求，其次再看各分支機(jī)構(gòu)招考人數(shù)，判斷自己傾向性的分支機(jī)構(gòu)是不是競(jìng)爭(zhēng)過(guò)于激烈，有無(wú)比較參與或是選擇競(jìng)爭(zhēng)壓力相對(duì)較小的地方。結(jié)合上述情況，列舉出若干個(gè)感興趣的備選目標(biāo)，進(jìn)行準(zhǔn)備，才更具針對(duì)性。在新一輪的招錄過(guò)程中，也可以節(jié)省大量篩選的時(shí)間。

　　再者，就是要準(zhǔn)備一份精致的簡(jiǎn)歷。有的銀行簡(jiǎn)歷采用網(wǎng)申方式，那么就不需要應(yīng)征者將簡(jiǎn)歷制作的多么精美。如果采用紙質(zhì)投遞方式，那么應(yīng)征者可以注重簡(jiǎn)歷的外觀，保持簡(jiǎn)約典雅即可，適當(dāng)加以裝飾，使你的簡(jiǎn)歷能從眾多白紙中脫引而出，更能吸引HR的注意。簡(jiǎn)歷內(nèi)容上應(yīng)當(dāng)列明你的個(gè)人基本情況，學(xué)習(xí)情況，獲獎(jiǎng)情況，還有最為重要的實(shí)習(xí)情況(工作情況)，這方面內(nèi)容應(yīng)當(dāng)多寫(xiě)一些與銀行業(yè)務(wù)有關(guān)的經(jīng)歷，讓HR能第一感覺(jué)你對(duì)銀行業(yè)務(wù)有所了解，更易上手。簡(jiǎn)歷是你的敲門(mén)磚，因此必須重視簡(jiǎn)歷的重要性，這方面準(zhǔn)備可以多上網(wǎng)搜索優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷模板或者請(qǐng)教就業(yè)指導(dǎo)老師等有經(jīng)驗(yàn)人士。

　　銀行的招考一般分為筆試和面試，個(gè)別銀行可能直接采用面試方式。銀行筆試大多數(shù)類(lèi)似于公務(wù)員行測(cè)考試，這方面內(nèi)容就不再多說(shuō)，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)準(zhǔn)備銀行基礎(chǔ)知識(shí)，建議以銀行從業(yè)資格證考試的考點(diǎn)進(jìn)行準(zhǔn)備。面試一般分為結(jié)構(gòu)化面試或者是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)做好充足準(zhǔn)備，在面試過(guò)程中即使答不好，也要向考官展現(xiàn)出你輕松自信的一面，這樣有助于掩蓋你答題內(nèi)容上的缺失，仍能給考官留下良好印象。

　　銀行招考的準(zhǔn)備與公務(wù)員考試準(zhǔn)備有許多相同的地方。應(yīng)試者不管參與哪類(lèi)考試都要做好充分的準(zhǔn)備，多收集資料，多詢(xún)問(wèn)有經(jīng)驗(yàn)的朋友，了解基本流程，考試內(nèi)容等基本情況，做到知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆。

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