2012年山東省煤炭工業(yè)局所屬省煤礦總醫(yī)院招聘工作人員簡章

　　一、招聘單位簡介

　　山東事業(yè)單位招聘網(wǎng)2012年10月25日訊:山東省煤礦總醫(yī)院于2005年被山東省立醫(yī)院托管成立山東省立醫(yī)院西院、山東省耳鼻喉醫(yī)院，目前已成為耳鼻咽喉頭頸外科學(xué)為突出特色的大型�？漆t(yī)院，現(xiàn)有員工363人，高級職稱以上人員95人，碩士以上學(xué)歷149人，山東省醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才1人，博士研究生導(dǎo)師3名，碩士研究生導(dǎo)師13名�，F(xiàn)開放床位600張，設(shè)有臨床醫(yī)技科室30余個。

　　耳鼻咽喉頭頸外科現(xiàn)設(shè)有三個門診部，三個住院部，共九個病區(qū)，床位300張，設(shè)有八個完整建制的專業(yè)科室(耳-耳神經(jīng)-側(cè)顱底外科、耳內(nèi)科、聽力醫(yī)學(xué)中心、眩暈疾病科、鼻科、頭頸外科、普通咽喉科、小兒耳鼻喉科)，是國內(nèi)亞專業(yè)劃分最多和最為規(guī)范的耳鼻咽喉頭頸外科。學(xué)科規(guī)模和整體實力，居國內(nèi)領(lǐng)先水平，在國際上享有影響力。耳鼻咽喉頭頸外科現(xiàn)為衛(wèi)生部國家臨床重點專科，山東省重點學(xué)科，山東省重點實驗室，山東省臨床醫(yī)學(xué)中心，山東省首家人工耳蝸植入手術(shù)國家定點醫(yī)院，山東省新生兒聽力篩查診治中心，衛(wèi)生部首批住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地和內(nèi)鏡醫(yī)師培訓(xùn)基地，山東大學(xué)985工程重點學(xué)科、山東大學(xué)博士、碩士學(xué)位授予點，博士后流動站，擁有一批國家級及省級學(xué)科帶頭人，包括中華醫(yī)學(xué)會耳鼻咽喉科分會副主任委員1人，全國耳鼻咽喉科中青年委員會副主任委員1人，中華醫(yī)學(xué)會耳鼻喉分會學(xué)組成員7人，山東省耳鼻喉科學(xué)會主任委員1人，省級學(xué)會副主任委員6人，山東省醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才1人，中華耳鼻咽喉頭頸外科雜志編輯5人。

　　醫(yī)院建有山東省耳鼻喉科學(xué)研究所、山東省耳科學(xué)重點實驗室及山東省人工聽覺工程技術(shù)中心，承擔(dān)國家級及省部級課題20余項，與美國洛杉磯大學(xué)House耳研所、賓夕法尼亞大學(xué)醫(yī)學(xué)院、瑞士蘇黎世大學(xué)、意大利piaenza耳科組等有著廣泛的合作與交流，并聯(lián)合培養(yǎng)博士研究生。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，山東省煤炭工業(yè)局所屬省煤礦總醫(yī)院(山東省立醫(yī)院西院)擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2名，其中高級1人，中級1人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、身體健康;

　　4、熱愛醫(yī)院工作;

　　5、應(yīng)聘中級崗位人員年齡在40周歲以下(1972年10月23日以后出生)，應(yīng)聘高級崗位人員年齡在45周歲以下(1967年10月23日以后出生)。

　　(二)崗位條件

　　詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

　　(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　通過省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http：//www.sdhrss.gov.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

　　(二)報名與資格審查

　　1、報名

　　報名方式: 報名人員攜帶相關(guān)材料現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員嚴格按照崗位條件要求，如實填寫《省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》(附件2)，同時提交個人詳細簡歷。

　　報名時間：2012年10月24日至11月8日

　　報名材料包括：1、國家承認的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;2、在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的可在體檢和考核時提供;3、1寸近期同底版免冠照片2張。

　　2、資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，高級崗位人員的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織。

　　1、筆試

　　筆試主要內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位的特點確定，主要測試應(yīng)聘人員的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和耳鼻喉科專業(yè)知識。筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分數(shù)線為60分。筆試結(jié)束后及時公布筆試成績及面試人選名單。筆試時間、地點另行通知.

　　達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1:3比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。簡化程序的崗位按報名實有合格人數(shù)確定面試人選。

　　2、面試

　　面試采取專業(yè)測試與結(jié)構(gòu)化測試相結(jié)合的方式進行，專業(yè)測試分值所占比例為60%，采取病例分析的方式，主要考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力和工作技能。結(jié)構(gòu)化測試所占分值比例為40%，主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)本崗位所應(yīng)具備的外語水平、專業(yè)知識、舉止儀表、創(chuàng)新思維能力。面試時間、地點另行通知。

　　面試總分為100分，對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位，設(shè)定面試合格分數(shù)線60分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考核體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績(簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績)。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

　　(四)考核體檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。對考核體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。

　　考核采取多種方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等方面的情況。

　　體檢原則上在省級醫(yī)院進行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　(五)公示聘用

　　對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　享受國家規(guī)定的待遇和醫(yī)院在職職工福利待遇。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人 ：張老師

　　聯(lián)系電話：0531-68777513

　　七、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2012〕14號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　省煤炭工業(yè)局

　　二〇一二年十月二十三日

　　附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.XLS

　　附件2：省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表.doc

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