2011年山東省婦聯(lián)所屬省婦女兒童活動中心事業(yè)單位招聘簡章

　　山東事業(yè)單位招聘網(wǎng)2011年9月9日訊:山東省婦女兒童活動中心是隸屬山東省婦女聯(lián)合會的差額撥款事業(yè)單位,是全省首家省級立足服務(wù)婦女兒童，集教研、培訓(xùn)、娛樂、服務(wù)于一體的校外教育、婦女培訓(xùn)機構(gòu)。根據(jù)工作需要，按照《關(guān)于2011年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)[2011]22號)精神，現(xiàn)面向社會公開招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，具體事宜通知如下。

　　一、招聘崗位

　　2011年度中心擬公開招聘1名中級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，崗位為會計。

　　二、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法行為和違紀不良紀錄;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛婦女兒童事業(yè);

　　(四)年齡在40周歲以下(1970年9月1日以后出生);

　　(五)大學本科及以上學歷，本科所學專業(yè)為會計學或財務(wù)管理，五年及以上會計工作經(jīng)歷,中級會計師職稱;

　　(六)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違規(guī)違紀行為且不得報考的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘;應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位;

　　(七)符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他要求和招聘崗位所要求的其他相關(guān)條件，身體健康。

　　招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2011年7月31日為截止日期。

　　三、招聘方式和程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　在山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.sdhrss.gov.cn)、山東省婦聯(lián)網(wǎng)站(www.sdwomen.org.cn)和山東省婦女兒童活動中心網(wǎng)站(www.sd3861.com)上發(fā)布招聘信息。

　　(二)報名與資格審查

　　1、個人報名

　　報名方式:本人攜帶報名材料，到招聘單位現(xiàn)場報名。

　　報名時間：自信息發(fā)布之日至2011年9月22日(節(jié)假日不接受報名)。

　　報名地點:濟南市經(jīng)十一路74—1號山東省婦女兒童活動中心511室。

　　聯(lián)系電話：0531-82065678

　　聯(lián) 系 人：陳老師

　　報名材料包括：《山東省婦女兒童活動中心招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》一式兩份，2張1寸近期同底版免冠照片及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括：身份證、戶口簿、國家承認的學歷證書、學位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書，同時提交1套復(fù)印件。在職人員應(yīng)聘的，提交由用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。對開具所在單位同意報考介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)山東省婦女兒童活動中心同意，可在體檢和考核時提供。應(yīng)聘人員須如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，原則上取消招聘計劃。

　　2、資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。對符合應(yīng)聘條件要求的，發(fā)給準考證，不符合條件不能參加考試。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1、筆試

　　考試內(nèi)容為會計學原理、事業(yè)單位會計實務(wù)、經(jīng)濟法，均不指定應(yīng)試復(fù)習用書。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績，設(shè)定最低合格分數(shù)線為60分�？荚嚲唧w時間，地點另行通知。

　　2、面試

　　達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，由高分到低分按1：5比例依次確定面試人選。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(最低合格分數(shù)線以上者)依次遞補。達不到規(guī)定招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。面試人選確定后，在山東省婦女兒童活動中心網(wǎng)站公布并電話通知本人領(lǐng)取面試通知單。面試嚴格組織程序，認真執(zhí)行回避制度，面試考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有規(guī)定的親屬關(guān)系、同事關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。面試主要考察綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，對應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力以及與應(yīng)聘職位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作技能等方面情況進行測評。采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。面試具體時間、地點另行通知。

　　按筆試成績和面試成績各占50%的比例，百分制合成應(yīng)聘人員考試總成績。面試人員達不到規(guī)定比例的崗位設(shè)定面試合格分數(shù)線。達到合格分數(shù)線的方可進入考核體檢范圍。應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入�？荚嚳偝煽冊谏綎|省人力資源與社會保障廳、山東省婦女兒童活動中心網(wǎng)站公示7個工作日。根據(jù)考試總成績，確定進入考核體檢范圍人選。

　　(四)考核體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)3倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織進行考核體檢。對考核、體檢不合格人員造成的空缺，從進入考核范圍的人員中依次等額遞補。體檢在省級醫(yī)院進行，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

　　考核根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考核對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況,客觀、公正地評價被考核對象，并寫出書面考核意見�？己�、體檢工作由山東省婦女兒童活動中心統(tǒng)一組織實施。體檢時間另行通知。

　　(五)公示、辦理聘用手續(xù)、待遇

　　經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日無異議的，由用人單位提出聘用意見，報省委組織部備案。符合聘用條件的，由省委組織部發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，山東省婦女兒童活動中心和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。試用期3個月;情況特殊的，可以延長，最長不超過6個月。

　　聘用人員為編制內(nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標準。其它未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的規(guī)定執(zhí)行。

　　山東省婦聯(lián)

　　二〇一一年九月七日

　　省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

　　山東省婦女兒童活動中心招聘工作人員報名登記表.DOC