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    2012年青島嶗山區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡(jiǎn)章

    時(shí)間:2012-04-17 10:12:15 來(lái)源:事業(yè)單位招聘考試網(wǎng) 在線客服:點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息

       2012年青島嶗山區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡(jiǎn)章

      青島事業(yè)單位招聘網(wǎng)2012年4月17日訊:根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號(hào))、《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號(hào))以及國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定和教育工作實(shí)際,2012年嶗山區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師113人(詳見(jiàn)《2012年嶗山區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師計(jì)劃表》以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》),現(xiàn)公告如下:

      一、招聘范圍和條件

      (一)崗位條件

      1、遵紀(jì)守法,品行端正;

      2、身心健康,體檢合格;

      3、具有相應(yīng)的教師資格證書(音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)、職業(yè)學(xué)校專業(yè)教師崗位應(yīng)聘人員沒(méi)有教師資格證書的,可先應(yīng)聘,但須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書,否則不再續(xù)聘);

      4、全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在30周歲以下(1981年4月24日以后出生),全日制?茖W(xué)歷應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在25周歲以下(1986年4月24日以后出生);

      5、符合崗位要求的戶籍條件(全日制研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位和緊缺急需崗位的報(bào)考人員不受生源地限制);

      6、符合招聘崗位要求的其他條件。

      中小學(xué)教師應(yīng)聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;在讀全日制普通大中專學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員,以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不能應(yīng)聘。

      應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

      (二)招聘范圍

      中小學(xué)教師崗位:

      1、全日制研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生(本科學(xué)歷須為全日制普通高校師范類專業(yè),且本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別一致)。

      2、青島市生源全日制普通高校師范類本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生。

      3、嶗山區(qū)生源全日制普通高校師范類專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

      音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)、職業(yè)學(xué)校專業(yè)教師崗位不受師范類限制。

      幼兒園教師崗位:

      1、全日制研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生(本科學(xué)歷須為全日制普通高校師范類專業(yè),且本科與研究生所學(xué)專業(yè)類別一致)。

      2、青島市生源全日制普通高校師范類本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生。

      3、嶗山區(qū)及市內(nèi)四區(qū)常住戶口,全日制普通高校?萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。

      4、現(xiàn)在嶗山區(qū)登記注冊(cè)的幼兒園工作的在職教師須符合以下條件:

      (1)2012年4月24日前,與所在單位簽訂勞動(dòng)合同并正常繳納社會(huì)保險(xiǎn);

      (2)年齡在40周歲以下(1971年4月24日以后出生);

      (3)具有嶗山區(qū)及市內(nèi)四區(qū)常住戶口;

      (4)具有大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷。

      二、招聘辦法

      (一)報(bào)名

      報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi);

      網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2012年4月25日9:00—27日16:00;

      網(wǎng)上審核時(shí)間:2012年4月26日9:00—28日12:00;

      查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2012年4月26日9:00—28日16:00。

      具體辦法:

      1、個(gè)人報(bào)名:應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)(http://rsks.qdhrss.gov.cn),點(diǎn)擊“2012年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名入口”,進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

      2、單位初審:招聘單位指定專人負(fù)責(zé),集中進(jìn)行網(wǎng)上資格初審工作,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,審查確定初審結(jié)果。

      應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

      3、繳費(fèi):考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。參加網(wǎng)上報(bào)名人員在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^(guò)后,要按規(guī)定時(shí)間登錄青島市人事考試網(wǎng),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。報(bào)考人員繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(以備資格審查時(shí)使用)。

      報(bào)考人員可于2012年5月10日至12日9:30登錄該網(wǎng)站,下載打印《準(zhǔn)考證》。

      擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員,須先在網(wǎng)上繳費(fèi),并于5月5日9:00—11:30,13:00—15:00到青島市嶗山區(qū)行政大廈東樓1421室(青島市嶗山區(qū)秦嶺路北端)辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)(逾期不再受理)。減免考務(wù)費(fèi)的,應(yīng)出具以下材料:《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》;享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。如本人不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

      網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺急需崗位可適當(dāng)放寬。

      (二)加分確認(rèn)

      根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,由我省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”以及我市服務(wù)基層項(xiàng)目人員(以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員),服務(wù)期滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員)應(yīng)聘區(qū)屬事業(yè)單位的,筆試成績(jī)加5分。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。上述人員于5月5日9:00—11:30,13:30—15:00到青島市嶗山區(qū)行政大廈東樓1421室(青島市嶗山區(qū)秦嶺路北端)辦理加分確認(rèn)手續(xù)(逾期不再受理)。

      在辦理確認(rèn)手續(xù)時(shí),除出具身份證和畢業(yè)當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員要出具山東省或我市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料,參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料;被委托人要出具身份證及復(fù)印件。符合加分條件的應(yīng)聘人員,經(jīng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)審核確認(rèn),在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)進(jìn)行公示無(wú)異議后實(shí)施加分。

      (三)統(tǒng)一筆試

      根據(jù)招聘崗位需求,筆試科目共分四類:A為綜合類、B為教育類、C為醫(yī)療衛(wèi)生類、D為其他專業(yè)類。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、科技知識(shí)、市情市況等基礎(chǔ)性知識(shí)。教育類考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識(shí)和應(yīng)用以及綜合知識(shí)等;醫(yī)療衛(wèi)生類考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)等11個(gè)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);其他專業(yè)類分計(jì)算機(jī)和財(cái)會(huì)兩類試卷,考試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。

      筆試考一科,不指定教材。

      筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

      筆試時(shí)間:2012年5月12日9:00—11:30。

      筆試采取百分制計(jì)分。

      筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上公布。

      根據(jù)招聘崗位和人數(shù)確定筆試合格分?jǐn)?shù)線,進(jìn)入面試人選由高分到低分按招聘崗位和人數(shù)1:3的比例(增加技能測(cè)試的崗位按1:5的比例)依次確定。達(dá)不到規(guī)定比例的,按進(jìn)入面試人員的實(shí)有人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。面試人選和資格審查有關(guān)事宜在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站公布。

      (四)資格審查

      對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過(guò)程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括:國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書、身份證、戶口簿及教師資格證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份,屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無(wú)業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無(wú)業(yè)證明,2012年定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明,全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校實(shí)行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書,暫未取得教師資格證書的應(yīng)屆師范類畢業(yè)生須由學(xué)校出具相關(guān)證明)。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

      (五)面試

      面試工作由嶗山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號(hào))組織實(shí)施。面試方案隨筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上同時(shí)公布。

      面試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。面試采取說(shuō)課、專業(yè)知識(shí)答辯等形式相結(jié)合的結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生的專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)。其中,報(bào)考英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、體育、音樂(lè)、美術(shù)、職業(yè)學(xué)校專業(yè)教師崗位、幼兒園教師崗位的,須另加專業(yè)技能測(cè)試,測(cè)試內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定,面試成績(jī)按說(shuō)課和專業(yè)知識(shí)答辯成績(jī)占50%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算。面試成績(jī)于面試當(dāng)天向考生公布。

      (六)成績(jī)核算

      按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。

      筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分,并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

      (七)體檢考核

      按照總成績(jī),分招聘崗位,按1:1比例等額確定體檢考察人員。對(duì)未達(dá)到面試比例的崗位,進(jìn)入體檢考核范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則按面試成績(jī)高低依次確定進(jìn)入體檢考核人員。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。

      體檢和考核工作按《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)、《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》等規(guī)定執(zhí)行。

      (八)聘用

      考試、體檢、考核合格的擬聘用人員,經(jīng)7個(gè)工作日公示無(wú)異議的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見(jiàn),連同資格審查、面試、體檢考核等原始資料報(bào)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。符合聘用條件的,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。部分招聘崗位擬聘用人員須按照考試總成績(jī)由高到低公開(kāi)選崗(具體崗位詳見(jiàn)《計(jì)劃表》)。

      三、紀(jì)律

      公開(kāi)招聘將實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

      四、有關(guān)說(shuō)明

      1、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

      2、取消或核減計(jì)劃、加分人員情況、筆試成績(jī)、面試方案及擬錄用人員名單、通知等信息在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)予以公布。

      3、政策咨詢電話:0532-88996082

      網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話:15588683585

      監(jiān)督電話:0532-88996651

      一般在工作時(shí)間接聽(tīng)電話。

      附件:2012年嶗山區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師計(jì)劃表

      快訊:2012年青島市屬事業(yè)單位招聘專題

      嶗山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

      嶗山區(qū)教育體育局

      二○一二年四月十三日

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