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    2021年連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院招聘公告

    發(fā)布時(shí)間:2021-03-24 08:25:57在線客服:

      2021年03月24日訊:連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院(醫(yī)療應(yīng)急救援中心)是徐圩新區(qū)公立二級(jí)綜合醫(yī)院,是連云港市第二人民醫(yī)院合作共建醫(yī)院,承擔(dān)石化產(chǎn)業(yè)基地化學(xué)救援與醫(yī)療救治等職能,與徐圩新區(qū)應(yīng)急救援指揮中心、徐圩新區(qū)滅火救援應(yīng)急中心共同構(gòu)成徐圩新區(qū)應(yīng)急救援基地。按照三甲綜合醫(yī)院規(guī)模規(guī)劃設(shè)計(jì)門診綜合樓、科研辦公樓、后勤樓、值班宿舍、專家公寓、地下車庫(kù)及相關(guān)配套用房,總用地面積10.5萬平方米,總建筑面積約12萬平方米。一期用地面積5.4萬平方米,建筑面積2.4萬平方米,于2019年6月15日正式對(duì)外運(yùn)行。二期規(guī)劃用地面積5.1萬平方米,建筑面積9.3萬平方米,包括1棟門急診醫(yī)技樓、2棟康養(yǎng)綜合樓、高壓氧艙和地下停車庫(kù)及地下化救中心,地下建筑面積1.5萬平方米,規(guī)劃康養(yǎng)公寓4萬平方米。是集醫(yī)療救援、醫(yī)療保健、醫(yī)技檢查、教學(xué)科研等功能體的技術(shù)一流、服務(wù)一流、設(shè)備一流的新型綜合性醫(yī)院。

      一、招聘崗位

      詳見《連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院2021年公開招聘崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。《崗位表》可在徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站(http://www.xwxq.gov.cn/)查詢、下載。

      二、資格條件

      (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

      (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。

      (三)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件,能勝任應(yīng)聘崗位工作。

      (四)具有勝任崗位要求的身體條件。

      (五)年齡在35周歲以下、18周歲以上(即1985年4月1日至2003年3月31日之間出生)。對(duì)年齡有特殊要求的,以《崗位表》中寫明的為準(zhǔn),年齡計(jì)算方法不變。

      (六)招聘條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷證書(部分要求取得學(xué)位證書的崗位也要求在報(bào)名時(shí)取得)。

      (七)招聘條件中工作年限指周年,計(jì)算時(shí)間截止到2021年3月31日,須提供參保證明或勞動(dòng)合同等相關(guān)證明材料。

      (八)招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。

      (九)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

      1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生。

      2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

      3.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

      (十)本次招聘崗位沒有戶籍限制。

      三、招聘安排

      本公告招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位,分批次組織實(shí)施。即日起接受報(bào)名,公告發(fā)布10個(gè)工作日之后,即可根據(jù)實(shí)際情況啟動(dòng)招聘程序。每批次招聘結(jié)束后,未招滿的崗位將在徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站公布并繼續(xù)接受報(bào)名,崗位招滿即止,未開考的崗位報(bào)名有效期截至2021年12月31日17:00。

      四、報(bào)名事項(xiàng)

      (一)報(bào)名方式

      采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,報(bào)名、資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。應(yīng)聘人員需明確報(bào)考崗位且每人限報(bào)一個(gè)崗位。需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名表》(附件3,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料電子版,發(fā)送至招聘郵箱lygxw120@163.com,郵件主題請(qǐng)注明:姓名+崗位名稱+崗位代碼,如張三+醫(yī)務(wù)科副科長(zhǎng)+XW02。不按規(guī)范格式要求發(fā)送報(bào)名表和材料者,導(dǎo)致報(bào)名失誤,責(zé)任由報(bào)名者自己負(fù)責(zé)。報(bào)名后如未收到郵件回復(fù),請(qǐng)主動(dòng)與人民醫(yī)院聯(lián)系。

      (二)報(bào)名材料

      請(qǐng)按以下順序排列:

      1.報(bào)名表(請(qǐng)附本人三個(gè)月內(nèi)免冠照片);

      2.所學(xué)專業(yè)方向證明(需提供相關(guān)證明材料);

      3.本人有效期內(nèi)第二代身份證(正反面在一頁);

      4.各層次的學(xué)歷和學(xué)位證書(或就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件);

      5.國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料原件;

      6.有專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格、論文、科研、英語等級(jí)等其他要求的材料須提供相應(yīng)的證書或有效證明。

      (三)開考比例

      各崗位的開考比例均為1:3,對(duì)部分緊缺、層次要求較高等確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的急需人員的專業(yè)技術(shù)崗位,經(jīng)徐圩新區(qū)人民醫(yī)院報(bào)上級(jí)主管部門研究后,可適當(dāng)降低開考比例。

      (四)資格復(fù)審

      考試前,徐圩新區(qū)人民醫(yī)院將對(duì)初審合格人員的報(bào)名材料原件(另提交1套復(fù)印件)進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)須提供所有報(bào)名材料的原件及復(fù)印件1套,有執(zhí)業(yè)資格要求的崗位,其執(zhí)業(yè)范圍、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)須與招聘崗位要求一致。審核通過人員方可參加招聘考試。

      資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審者取消應(yīng)聘資格。資格復(fù)審時(shí)間另行電話、郵件或短信通知。

      五、考試

      根據(jù)崗位要求不同,考試采取筆試、技能測(cè)試、面試相結(jié)合的形式進(jìn)行,具體考試形式詳見《崗位表》,各項(xiàng)測(cè)試總分均為100分,并設(shè)合格線為60分,總成績(jī)?yōu)楦黜?xiàng)測(cè)試成績(jī)與所占比例的加權(quán)求和值,總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

      筆試內(nèi)容以專業(yè)知識(shí)為主,技能測(cè)試以應(yīng)聘崗位所需專業(yè)技能為主,面試主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力和臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。具體考試辦法、時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。

      六、體檢、考察

      考試結(jié)束后,在面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者入圍。如面試成績(jī)?nèi)韵嗤尚燠仔聟^(qū)人民醫(yī)院對(duì)面試成績(jī)相同人員組織加試,加試方式另定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考察工作按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施,體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、體檢操作手冊(cè)和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》等文件規(guī)定組織實(shí)施。

      七、公示

      徐圩新區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站上予以公示,公示期為7個(gè)工作日。

      因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格或擬錄用人選明確放棄錄用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由徐圩新區(qū)人民醫(yī)院提出是否遞補(bǔ)的意見。如遞補(bǔ),按該崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

      擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,新區(qū)人民醫(yī)院可以在名單公示結(jié)束后的1周年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘的資格。

      八、錄用及人員管理

      對(duì)公示無異議人員,與連云港徐圩醫(yī)療管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,上崗后需服從工作安排與調(diào)度,積極主動(dòng)參加院內(nèi)外各項(xiàng)應(yīng)急救援工作。人員實(shí)行試用期與績(jī)效考核管理,試用期滿考核合格,予以錄用;考核不合格者,取消錄用資格,終止錄用關(guān)系;試用期間按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

      被錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。

      九、相關(guān)待遇

      薪酬待遇實(shí)行基礎(chǔ)工資與績(jī)效工資相結(jié)合的模式,具體按照徐圩新區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)部薪酬管理辦法執(zhí)行。應(yīng)屆畢業(yè)生及未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證的專業(yè)技術(shù)人員,參照徐圩新區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)部薪酬管理辦法未定職人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;特別優(yōu)秀和緊缺人才,可享受相應(yīng)人才獎(jiǎng)勵(lì)政策,具體面議。

      十、注意事項(xiàng)

      (一)應(yīng)聘人員填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,資格審查工作貫穿于招聘工作全過程,在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員填寫信息不實(shí)、不符合資格條件、惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將立即取消考試(錄用)資格。對(duì)已錄用人員,一經(jīng)查實(shí),立即解除勞動(dòng)合同。

      (二)應(yīng)聘人員在報(bào)名和考試期間務(wù)必要保持通訊正常,以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

      (三)已錄用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,不能按時(shí)報(bào)到的,取消錄用資格。

      十一、監(jiān)督

      本次招聘由徐圩新區(qū)人民醫(yī)院行風(fēng)紀(jì)檢辦公室全程監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話0518-80701115。

      十二、招聘政策咨詢電話

      連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院:0518-80701004(賀女士)

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      連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院公開招聘崗位表.xlsx

      2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

      連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名表.docx

      連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院

      2021年3月23日

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