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    2021年衢州市常山傳媒集團(tuán)招聘新聞人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2021-03-25 17:18:22在線客服:

      2021年03月25日訊:因工作需要,經(jīng)縣政府同意,決定2021年常山傳媒集團(tuán)面向社會(huì)公開招聘新聞工作人員6名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘原則

      1.堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

      2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先原則;

      3.堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。

      二、招聘的范圍、對(duì)象和條件

      (一)招聘范圍、對(duì)象

      詳見《2021年常山傳媒集團(tuán)招聘新聞工作人員計(jì)劃表》

      報(bào)考條件

      1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法、法律、法規(guī);

      2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正;

      3.具備吃苦耐勞精神,愿意為工作奉獻(xiàn);

      4.身體健康;

      5.年齡35周歲及以下為1985年4月8日及以后出生;

      6.具有與崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)能力,根據(jù)崗位需要服從隨叫隨到;

      7.符合招聘計(jì)劃表所列的其他資格條件。

      三、招考程序和辦法

      按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、技能測(cè)試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行招聘。

      (一)發(fā)布招聘信息

      常山縣人力社保局、常山傳媒集團(tuán)通過常山縣政府網(wǎng)(http://www.zjcs.gov.cn/)和常山新聞網(wǎng)(http://csnews.zjol.com.cn/)等平臺(tái)向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

      (二)組織報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:2021年4月8日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)

      2.報(bào)名地點(diǎn):常山縣人力社保局附屬二樓會(huì)議室。衢州市以外報(bào)名者可將報(bào)名所需材料發(fā)到郵箱:1305643417@qq.com(報(bào)名時(shí)間截至2021年4月8日17:00)

      3.報(bào)名所需材料:身份證、戶口本(戶主頁和本人頁)、學(xué)歷學(xué)位證書(2021年應(yīng)屆生提供就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表或?qū)W校出具的其他學(xué)歷證明)、一寸免冠近照2張,《2021年常山傳媒集團(tuán)招聘新聞工作人員報(bào)名表》(附件2,下載后自行打印、填寫)一式兩份,以及崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

      4.報(bào)名咨詢電話:0570—5021096

      (三)資格審核

      資格審核工作由縣傳媒集團(tuán)負(fù)責(zé)。根據(jù)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格審核,符合報(bào)考條件的發(fā)放準(zhǔn)考證,發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

      同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)不得低于招考計(jì)劃人數(shù)的3倍。招考計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)比例不足1:3的相應(yīng)按比例核減或取消招聘崗位計(jì)劃數(shù)。

      按照浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào)文件精神,考務(wù)費(fèi)每人收取100元。

      (四)筆試

      1.筆試內(nèi)容

      報(bào)考播音主持崗位的:《公共基礎(chǔ)知識(shí)和播音主持專業(yè)知識(shí)》兩個(gè)科目(試卷合一),分值為100分。筆試內(nèi)容涵蓋公共基礎(chǔ)知識(shí)(含公文寫作)和播音主持理論知識(shí)兩部分,公共基礎(chǔ)知識(shí)占30%,專業(yè)知識(shí)占70%。

      報(bào)考攝影攝像崗位和文字記者崗位的:《公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)》兩個(gè)科目(試卷合一),分值為100分。筆試內(nèi)容涵蓋公共基礎(chǔ)知識(shí)(含公文寫作)和專業(yè)知識(shí)(包括新聞采訪、編輯以及新聞評(píng)論等)兩部分,公共基礎(chǔ)知識(shí)占30%,專業(yè)知識(shí)占70%。

      2.筆試時(shí)間:詳見筆試準(zhǔn)考證。

      (五)技能測(cè)試

      根據(jù)招考計(jì)劃人數(shù),按筆試成績(jī)從高分到低分1:3比例確定技能測(cè)試對(duì)象,不足1:3比例的按實(shí)際入圍人數(shù)參加技能測(cè)試(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象,則同分人員全部列入技能測(cè)試)。若技能測(cè)試階段出現(xiàn)空缺,不予遞補(bǔ)。

      1.播音主持崗位技能測(cè)試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的播音主持業(yè)務(wù)能力,內(nèi)容包括:新聞稿件播報(bào)、散文朗誦、根據(jù)命題即興主持等。技能測(cè)試全程以演播廳出鏡形式完成,由播音主持界專家擔(dān)任評(píng)委。技能測(cè)試分值為100分,合格線為60分。技能測(cè)試不合格者,不得進(jìn)入體檢。

      2.采編崗位技能測(cè)試內(nèi)容包括實(shí)景拍攝(可使用攝像機(jī)或相機(jī))、新聞寫作,視頻制作。技能測(cè)試分值為100分,合格線為60分。技能測(cè)試不合格者,不得進(jìn)入體檢。

      技能測(cè)試工作在組織人事部門指導(dǎo)下,由縣傳媒集團(tuán)組織實(shí)施。進(jìn)入技能測(cè)試的人員,持身份證、技能測(cè)試通知單參加技能測(cè)試。技能測(cè)時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

      (六)體檢

      1.按筆試成績(jī)占30%、技能測(cè)試成績(jī)占70%的比例折合計(jì)算總成績(jī),若總成績(jī)相等,以技能測(cè)試成績(jī)高的排位在前,再從高分到低分按1:2比例確定體檢對(duì)象,不足1:2比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

      2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140)執(zhí)行。行業(yè)有特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)的,按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

      3.報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢的,視作放棄錄用資格。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補(bǔ)。

      4.體檢工作在縣紀(jì)檢部門的監(jiān)督下由縣人力社保局、縣傳媒集團(tuán)統(tǒng)一組織實(shí)施。

      (七)考察

      體檢后,體檢合格人員按招考計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:1比例確定考察對(duì)象,考察工作由縣傳媒集團(tuán)組織實(shí)施。

      考察按國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行,如被考察對(duì)象不合格,可在體檢合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

      (八)公示、聘用

      1.根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在常山縣政府網(wǎng)、常山新聞網(wǎng)等媒體平臺(tái)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議,報(bào)經(jīng)縣政府批準(zhǔn)后,依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消招聘資格。

      2.新聘用人員實(shí)行聘用制及崗位聘任制管理,與事業(yè)單位簽訂聘用合同。除考入全日制普通高等院校、公務(wù)員錄用、服兵役外,聘用人員至少在聘用崗位服務(wù)5年(含試用期),未滿5年的不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)或參加選聘,違約的應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

      3.試用期1年,試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。試用期人員管理參照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈新錄用公務(wù)員試用期管理辦法(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2011〕240號(hào))執(zhí)行。

      四、其他事項(xiàng)

      1.本次招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。在整個(gè)招聘過程中,要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象,招聘單位要嚴(yán)格按照要求做好疫情防控工作,對(duì)違反公開招聘規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試資格。對(duì)違反工作紀(jì)律的工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

      2.招聘過程相關(guān)信息(資格審查合格人員名單、筆試成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)、體檢名單、考察名單、擬聘用人員公示等)在常山縣政府網(wǎng)、常山新聞網(wǎng)等平臺(tái)上公布,不再另行通知。請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站通知(公告)信息。

      3.報(bào)考人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考(聘用)資格。

      4.通過招聘程序,人員被聘用后,納入常山縣事業(yè)單位正式編制,實(shí)行聘用制和人事代理制管理,待遇對(duì)應(yīng)崗位性質(zhì),按常山縣事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      5.本次招聘考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

      6.在公開招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

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      2021年常山傳媒集團(tuán)招聘新聞工作人員計(jì)劃表.xlsx

      2021年常山傳媒集團(tuán)招聘新聞工作人員報(bào)名表.doc

      常山傳媒集團(tuán)

      常山縣人力資源和社會(huì)保障局

      2021年3月25日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。