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    2021年海南?谑腥肆Y源和社會保障局招聘公告(第一號)

    發(fā)布時間:2021-10-28 15:49:01在線客服:

      2021年10月28日訊:海口市社會保障卡一卡通管理中心、海口市創(chuàng)業(yè)小額貸款擔保中心屬?谑腥肆Y源和社會保障局下屬財政全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號)等文件的規(guī)定和要求,經(jīng)報海口市機構(gòu)編制委員會辦公室核定空編和崗位使用計劃,為做好公開招聘工作,發(fā)布本公告。

      一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

      招聘專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位工作人員各1名。被聘用者為事業(yè)單位工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

      二、招聘范圍及資格條件

      (一)招聘范圍

      面向全國。

      (二)資格條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守憲法和法律;

      3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

      4.具有崗位所需的學歷、專業(yè)和技能條件;

      5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      6.具備崗位需要的其他條件(詳見附件1);

      7.有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘:

      (1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

      (2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

      (3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

      (4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

      (5)失信被執(zhí)行人;

      (6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

      三、招聘程序及方法

      (一)發(fā)布招聘信息

      招聘信息在?谑姓T戶網(wǎng)站、?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站和全國事業(yè)單位網(wǎng)上發(fā)布。信息公布時限為7日。

      (二)組織報名

      1.報名方式:采取網(wǎng)上報名方式進行,不收取報名費。報名人員要認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進行報名,報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

      2.報名網(wǎng)址:

      https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2021/hain/09hkrsj/

      3.報名時間:2021年11月4日8:30至2021年11月9日17:30。

      4.報名要求:每個考生只允許選報一個崗位,多報無效,不接受現(xiàn)場報名。網(wǎng)上報名包括填報信息、上傳照片和材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準考證等環(huán)節(jié)。報名時應(yīng)按照規(guī)定流程和時限及時完成各環(huán)節(jié)操作,未在規(guī)定時間內(nèi)完成職位選報和確認的,均視為放棄報名。應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘要求如實提供有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息不完整、填寫錯誤,或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求,而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的,責任自負。

      報名材料(報名所需上傳的材料要求以jpg圖片格式壓縮zip格式上傳):

      (1)報名人員需在報名系統(tǒng)據(jù)實完整地填寫報名信息;

      (2)本人有效身份證、戶口本本人頁;

      (3)學歷證書(留學回國和在港澳臺取得學歷的應(yīng)聘人員,還須出具教育部留學服務(wù)中心的《學歷認證書》);

      (4)中國高等教育學生信息網(wǎng)打印有二維碼標識的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

      (5)本人近期免冠兩寸彩色證件照(以jpg圖片格式上傳,圖片在50KB至2MB區(qū)間);

      (6)在編人員、定向、委培生需提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明(加蓋公章);

      (三)資格審查

      由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報名應(yīng)聘人員進行資格初審,招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。資格初審合格應(yīng)聘人員名單通過?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布,通過資格申報的報考人員可登陸報名系統(tǒng)打印準考證(時間另行通知)。

      資格審查貫穿招聘工作全過程,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘崗位報考條件或所填信息與實際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實情等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的,立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

      (四)考試

      考試由筆試、面試兩部分組成,各部分滿分均為100分,筆試占綜合成績50%;面試占綜合成績50%。依據(jù)“四舍五入”法,綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。

      1.筆試

      (1)筆試方式:采取閉卷的形式。

      (2)筆試內(nèi)容:以崗位專業(yè)知識為主兼公共基礎(chǔ)知識。

      (3)筆試時間及地點:以準考證為準。

      (4)注意事項:應(yīng)聘人員憑準考證和本人有效期內(nèi)居民身份證或社保卡進入考場考試。

      (5)成績公布:筆試結(jié)束后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績情況劃定筆試合格分數(shù)線。公布筆試成績同時公布筆試成績合格分數(shù)線,筆試成績合格分數(shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分。筆試成績和合格分數(shù)線通過?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布,公示時間3個工作日。

      2.面試

      面試人選從筆試合格分數(shù)線以上的人員中,按筆試成績從高到低確定,以招聘崗位1:3的比例確定面試人選。未達到1:3面試比例的崗位,按實際合格人數(shù)組織面試。筆試成績末位同分的應(yīng)聘人員,同時進入面試范圍。面試成績低于60分的應(yīng)聘人員,取消其錄用資格。面試人員名單在?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布。

      (1)面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

      (2)面試內(nèi)容:綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認知程度等。

      (3)面試時間及地點:以網(wǎng)站通知為準。

      (4)注意事項:面試人員憑準考證和本人有效期內(nèi)居民身份證或社保卡進入考場。

      (5)成績公布:面試成績通過?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布。

      報考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時,其名次排列按以下辦法確定:綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的,須進行加試,按加試成績高低順序排列。

      (五)體檢及考察

      1.體檢

      根據(jù)考試綜合成績從高分到低分,按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選,體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。體檢費用由個人承擔。

      未按規(guī)定時間參加體檢者,視為自動放棄。初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公示之日起3個工作日內(nèi)經(jīng)本人申請復(fù)檢一次,復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別綜合性醫(yī)院進行,以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的,不予聘用?杖钡膷徫幻~,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。

      2.考察

      根據(jù)考試、體檢結(jié)果,確定考察人員,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬聘崗位所需資格條件以及遵紀守法等情況進行考察。應(yīng)聘人員經(jīng)體檢或考察不符合要求的,不予聘用?杖钡膷徫幻~,按應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。

      體檢和考察人選及結(jié)果在?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布。

      (六)確定擬聘人員并公示

      根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員,并報局黨組審核后,擬聘人員名單通過?谑腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站公布向社會公示,公示期7個工作日。

      公示期間存在爭議的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責調(diào)查處理。

      (七)擬聘人選核準

      公示期滿后,擬聘人員無影響聘用問題的,按規(guī)定辦理聘用核準。

      (八)辦理聘用手續(xù)

      招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室憑錄用核準通知書向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》,并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

      被聘用的工作人員試用期3個月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年),試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。

      (九)新冠肺炎疫情防控要求

      1.報考人員應(yīng)符合海南省及海口市新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求。

      2.在筆試、面試當天進入考點時應(yīng)主動出示身份證或社保卡、“海南省健康一碼通”健康碼(通過微信搜索“海南省健康一碼通”小程序,注冊并根據(jù)實際情況進行填寫),并配合檢測體溫。“海南省健康一碼通”健康碼為綠碼,且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,方可進入考點參加考試。

      3.參加筆試、面試的報考人員進入考場時須佩戴口罩(自備),做好個人防護。

      4.報考人員隱瞞身體異常情況,或隱瞞謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,或不配合工作人員進行防疫檢測、確認身份、排查、送診等造成嚴重后果的,將取消考試或聘用資格,并依法追究法律責任。

      5.防疫工作以海南省新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部最新政策為準,請報考人員留意公告。

      四、紀律要求

      公開招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的各項紀律規(guī)定。

      本次招聘工作接受?谑屑o委監(jiān)委駐人社局紀檢監(jiān)察組的指導(dǎo)和監(jiān)督,自覺接受群眾監(jiān)督。

      五、聯(lián)系方式

      地址:?谑行阌^(qū)長濱路第二行政辦公區(qū)16號樓北樓4樓4005室

      郵政編碼:570135

      聯(lián)系電話:0898-68724156

      監(jiān)督電話:0898-68724158

      技術(shù)支持電話:400-838-9296

      工作時間:工作日9:00-12:0014:30-17:30

      ?谑腥肆Y源和社會保障局下屬事業(yè)單位公開招聘崗位信息表

    序號

    招聘單位

    招聘

    崗位

    招聘

    數(shù)量

    應(yīng)聘資格條件

    備注

    年齡

    學歷

    專業(yè)

     

    1

    ?谑猩鐣U峡ㄒ豢ㄍü芾碇行

    專業(yè)技術(shù)崗

    1

    35周歲及以下

    大學本科及以上

    電子科學與技術(shù),電子信息科學與技術(shù),信息工程,電子信息工程

     

    2

    ?谑袆(chuàng)業(yè)小額貸款擔保中心

    管理崗

    1

    35周歲及以下

    大學本科及以上

    漢語言文學,秘書學,新聞學,傳播學

     

      注:1.年齡為35周歲以下即1985年10月27日(含)以后出生;

      2.專業(yè)界定參照教育部普通高等學校專業(yè)目錄(2021年版)。

      2021年版專業(yè)界定參照教育部普通高等學校專業(yè)目錄

      海口市人力資源和社會保障局

      2021年10月27日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準。