2021年11月05日訊：東莞市第八人民醫(yī)院(東莞市兒童醫(yī)院)是市衛(wèi)生健康局下屬公益二類(lèi)事業(yè)單位�，F(xiàn)根據(jù)《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員管理辦法》、《東莞市公立醫(yī)院工作人員崗位聘用管理實(shí)施意見(jiàn)(試行)》的規(guī)定，決定公開(kāi)招聘46名納入崗位管理的編制外人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、指導(dǎo)思想和目的

　　堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。

　　二、招聘崗位和要求

　　本次招聘13個(gè)崗位46人，具體崗位情況和要求見(jiàn)崗位表。

　　三、薪酬待遇

　　按照《東莞市公立醫(yī)院薪酬制度改革實(shí)施方案》和《東莞市第八人民醫(yī)院薪酬績(jī)效分配方案》的薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名基本條件

　　(1)符合招聘崗位要求(見(jiàn)崗位表);

　　(2)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);

　　(3)身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作;

　　(4)有志于從事醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有扎實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力;

　　(5)年齡以崗位表要求為準(zhǔn);

　　(6)涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿(mǎn)的在編在職人員或其它不符合公立醫(yī)院招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。

　　2、報(bào)名方法

　　網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名鏈接https://www.wjx.cn/vj/eHby4wp.aspx。應(yīng)聘者填寫(xiě)完信息后，按以下清單打包資料至slbayy@163.com(郵件標(biāo)題與附件均以【姓名+崗位名稱(chēng)+崗位代碼】命名)。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　網(wǎng)上報(bào)名提交的資料：

　　(1)東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表(附件2);

　　(2)身份證原件電子掃描件;

　　(3)學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)資格證書(shū)原件電子掃描件;

　　(4)崗位有工作經(jīng)驗(yàn)要求的，需提交工作經(jīng)驗(yàn)證明(勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明);

　　(5)近期一寸免冠正面照片;

　　(6)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考須提供工作單位同意報(bào)考的書(shū)面證明原件電子掃描件;

　　(7)國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料原件電子掃描件;

　　(8)個(gè)人電子簡(jiǎn)歷;

　　(9)其他符合崗位要求的材料。

　　3、報(bào)名時(shí)間：2021年11月15日至19日。

　　(二)資格審查

　　資格審查時(shí)間為：2021年11月22日至23日。

　　根據(jù)招聘條件，由醫(yī)院負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，并向通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者下達(dá)考試通知，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　(三)考試

　　采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行，考試成績(jī)實(shí)行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于60分。專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位原則上不設(shè)置開(kāi)考比例。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

　　1、筆試

　　時(shí)間：待定(具體時(shí)間另行通知)。

　　應(yīng)聘者攜帶身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定的地點(diǎn)參加筆試，未攜帶身份證或遲到超過(guò)30分鐘者，不得參加筆試。在筆試成績(jī)?nèi)雵�者中，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人�?shù)的1:3的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

　　2、面試

　　考生攜帶身份證參加面試。面試主要測(cè)試面試人員的臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3、考試成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%�？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高低確定排名。

　　(四)體檢

　　體檢工作由東莞市第八人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織，在考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)組織實(shí)施。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向東莞市第八人民醫(yī)院提出復(fù)檢要求，醫(yī)院安排復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果。復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　應(yīng)聘人員體檢不合格或者放棄聘用的，東莞市第八人民醫(yī)院可按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)體檢人選。遞補(bǔ)人選由招聘單位提出，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后進(jìn)行體檢。

　　(五)確定擬聘人員、公示

　　東莞市第八人民醫(yī)院將擬招用為納入崗位管理的編制外人員的人員名單報(bào)市衛(wèi)生健康局、市人力資源和社會(huì)保障局審核，審核通過(guò)后，由市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康局在其門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示，醫(yī)院同時(shí)在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

　　(六)辦理聘用手續(xù)

　　擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，東莞市第八人民醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

　　(七)結(jié)果備案

　　東莞市第八人民醫(yī)院將新招用聘用人員情況報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康局登記備案。

　　五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

　　(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》中填寫(xiě)的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。

　　(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)，可登錄東莞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、東莞市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站、東莞市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站查詢(xún)。

　　(三)有關(guān)筆試、面試考場(chǎng)防疫工作，可參考《考試防疫工作操作指引》執(zhí)行。

　　(四)醫(yī)院將視疫情防控最新政策，對(duì)考試時(shí)間、方式和內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)通過(guò)資格審核的應(yīng)聘者及時(shí)留意相關(guān)通知。

　　(五)新招用人員需按規(guī)定時(shí)間(原則上為一個(gè)月)內(nèi)到崗工作，逾期將取消招用資格。新招用人員正式入職后，由醫(yī)院相關(guān)部門(mén)組織對(duì)其進(jìn)行試用期崗位能力考核，考核不合格者予以解聘。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0769-86118378;聯(lián)系人：張老師、尹老師

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　　1、東莞市第八人民醫(yī)院(東莞市兒童醫(yī)院)2021年招聘納入崗位管理的編制外人員崗位表.xls

　　2、東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表.doc

　　3、考試防疫工作操作指引.doc

　　東莞市第八人民醫(yī)院(東莞市兒童醫(yī)院)

　　2021年11月5日