2021年11月16日訊：根據(jù)《關于州直機關(參公單位)及事業(yè)單位實行員額經(jīng)費管理的新補充工勤人員有關問題的意見》(延州人社聯(lián)發(fā)〔2012〕11號)精神，延邊社會福利院按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘實行員額經(jīng)費管理工勤人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下。

　　一、招聘計劃

　　“失能老人”護工崗位1個，“三無人員”護工崗位2個，計劃招聘3人。

　　二、報考條件

　　(一)具有下列資格條件的人員可以報考

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律、法規(guī);

　　3.遵守紀律、品行端正，無違法犯罪記錄，無不良嗜好;

　　4.具有良好的職業(yè)道德,身體健康;

　　5.“失能老人”護工(崗位代碼01)：男、民族不限、35周歲以下(1986年11月5日以后出生)、高中(含中專)及以上學歷，能吃苦耐勞者，需要長期值夜班。

　　6.“三無人員”護工(崗位代碼02)：女、朝鮮族、35周歲以下(1986年11月5日以后出生)、高中(含中專)及以上學歷、能吃苦耐勞者。

　　7.“三無人員”護工(崗位代碼03)：女、民族不限、35周歲以下(1986年11月5日以后出生)、高中(含中專)及以上學歷，能吃苦耐勞者。

　　8.具有延邊州內(nèi)戶籍。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

　　3.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員;

　　4.在讀的非2020年畢業(yè)生(2021年1月1日后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2020年畢業(yè)生。同時，全日制在讀的非2020年畢業(yè)生不得用已取得的學歷、學位報考);

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

　　7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、報名流程與相關要求

　　報考人員要仔細閱讀《2021年延邊州招聘員額經(jīng)費管理工勤人員新冠疫情防控告知書》，幷自愿嚴格遵守各項承諾和要求。

　　(一)報名時間

　　報名時間:2021年11月22日，9:00至16:00。

　　(二)報名方法

　　因疫情期間相關防控規(guī)定，不接受個人現(xiàn)場報名，申報材料掃描后發(fā)到單位郵箱，逾期不予受理。

　　報名由招聘單位受理，主管部門負責復審，采取電子郵件報名方式進行。報名郵箱為ybshfly@126.com。

　　(三)報名要求

　　電子郵件須包含填寫完整并有報名者本人簽字的《附件1報考登記表》、有效身份證、畢業(yè)證等材料掃描件，和近期(6個月內(nèi))正面1寸免冠電子版照片。留學回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要發(fā)送國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　請考生確保報名時所留聯(lián)系電話保持暢通，同時及時接收電子郵件，以便掌握招聘有關事宜。

　　(四)資格審查

　　延邊社會福利院根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查，審查不合格的不予報名。在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。

　　(五)開考比例

　　本次招聘不設開考比例。

　　四、考試相關事項安排

　　考試采取筆試和面試方式進行�？忌�須攜帶身份證參加考試，考試時間以電話通知為準，應聘人員憑報名時使用的居民身份證參加筆試和面試。

　　(一)筆試：筆試科目為專業(yè)常識，報考“失能老人”護工崗位(崗位代碼01)、“三無人員”護工(崗位代碼02和03)主要測試基礎護理知識及常識，筆試時間、地點由招聘單位回復郵件或電話通知。

　　筆試滿分為100分，不設及格分數(shù)線，筆試成績在州人社局網(wǎng)站公布。

　　(二)面試：筆試結束后，根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低按1：3的比例確定參加面試對象。不足1：3比例的，按實際參考人數(shù)確定面試人選，筆試成績末位并列的同時進入面試。

　　面試滿分為100分。采取結構化面談方式進行，面試考官由用人單位專業(yè)人員組成。考生面試順序通過抽簽決定，面試成績當場公布，并在州人社局網(wǎng)站公布。

　　(三)成績計算方法

　　總成績滿分為100分，按筆試成績占45%，面試成績占55%計算，總成績按比例折算后保留小數(shù)點后兩位�？偝煽冊谥萑松缇志W(wǎng)站公示，總成績末位并列的，面試成績高的進入體檢。

　　(四)防疫相關要求

　　1.筆試當天，報考人員需提供48小時內(nèi)吉林省檢測機構檢測的核酸檢測陰性證明，持綠色“吉祥碼”，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常方可進入考點。“吉祥碼”非綠碼的人員，不能參加考試。

　　2.筆試當天，“吉祥碼”為綠碼，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫異常，或有咳嗽等呼吸道癥狀的報考人員，須于筆試當天提供吉林省內(nèi)三級甲等醫(yī)院出具的排除新冠肺炎的診斷意見，可到正�？紙鰠⒓涌荚�。不能提供診斷意見，但經(jīng)現(xiàn)場確認可以參加考試的，須按規(guī)定到指定考場參加考試;不能提供診斷意見，且經(jīng)現(xiàn)場確認不得參加考試的，須服從防疫工作安排。

　　3.報考人員應自備符合防疫要求的一次性醫(yī)用口罩，除身份確認需摘除口罩以外，應全程佩戴，做好個人防護。

　　4.報考人員須認真閱讀并簽署《2021年招聘實行員額經(jīng)費管理工勤人員新冠肺炎疫情防控告知書》，知悉告知事項、證明義務和防疫要求，自愿承擔因不實行為應承擔的相關責任并接受相應處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等情節(jié)嚴重的，取消考試資格，并記入人員誠信記錄，如有違法行為，將依法追究法律責任。

　　報考人員須承諾嚴格遵守以上要求，否則，自愿承擔一切后果。

　　五、體檢、考察

　　面試結束后，延邊社會福利院根據(jù)應聘人員總成績由高到低排名按1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進入面試的應聘人員總成績從高分到低分依次遞補體檢人員。體檢費用由應聘人員自理，體檢的具體時間另行電話通知。

　　考核領導小組對體檢合格的應聘人員進行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

　　六、公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員的，在州人社局網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時間為5個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

　　七、聘用及待遇

　　公示結果不影響聘用的，按規(guī)定簽訂聘用合同，明確雙方的權利、義務和待遇。被聘用人員應在規(guī)定時間到延邊社會福利院報到，逾期未報到的，取消聘用資格。被聘用人員按相關程序規(guī)定實行試用期，試用期為6個月。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用人員薪酬按照人事部門員額經(jīng)費管理相關工資規(guī)定核定。

　　八、有關要求

　　加強對公開招聘工作的監(jiān)督，派駐延邊州民政局紀檢組全程參與公開招聘工作;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

　　九、信息發(fā)布及政策咨詢

　　延邊州人力資源和社會保障局網(wǎng)站為本次招聘考試的工作網(wǎng)站，有關招聘的信息及相關事項，均通過此網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。

　　聯(lián)系電話：0433-2319025

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　　1：延邊社會福利院公開招聘實行員額經(jīng)費管理工勤人員崗位及其資格條件一覽表

　　2：延邊社會福利院公開招聘實行員額經(jīng)費管理工勤人員報考登記表

　　3：2021年招聘實行員額經(jīng)費管理工勤人員新冠肺炎疫情防控通知書