2022年02月12日訊：根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，特面向社會公開招聘編外合同制工作人員9名，現(xiàn)將有關事項公布如下：

　　一、招聘條件

　　(一)遵守國家法律法規(guī)，具有良好的品行;

　　(二)身心健康，具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡在18周歲以上、30周歲以下，全日制普通高等院校畢業(yè)生，優(yōu)秀者年齡可適當放寬。

　　(三)符合招聘《崗位條件表》(如下)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;

　　二、招聘崗位及要求

　　工作人員崗位條件表

　　三、招聘程序和方法

　　招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽訂勞動合同程序進行。

　　(一)報名

　　1.報名時間：2月14日至2月21日下午5:00截止(節(jié)假日除外)

　　2.報名地點：揚州市江都人民醫(yī)院黨辦(引江路11號，江建公司五樓)，電話：0514-86532883。

　　3.報名提交材料：

　�、俦救松矸葑C原件及復印件;②近期免冠一寸彩照2張;③學歷(學位)證書原件及復印件;④崗位要求的相關證明材料;

　　4.資格審查

　　報名初審合格后，填寫《報名登記表》，并繳納100元考務費。

　　(二)筆試

　　筆試全部采取閉卷考試方式。

　　筆試科目考試內(nèi)容為公共基礎知識，不指定輔導用書。

　　考生應按照準考證上確定的具體時間和地點及有關要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證，身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進入考場參加考試。

　　筆試采用百分制計分。筆試合格線由醫(yī)院根據(jù)考試情況確定。

　　(三)面試人員的確定及面試

　　1.面試人員的確定

　　揚州市江都人民醫(yī)院確定筆試合格分數(shù)線，對合格分數(shù)線及以上人員，按各招聘崗位計劃數(shù)2倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準)，以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。

　　2.面試

　　面試主要測試考生綜合素質(zhì)、協(xié)調(diào)能力和崗位匹配能力等，采用百分制計分，設60分為合格分數(shù)線，成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。

　　(四)總成績計算

　　按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算合成總成績。

　　(五)體檢

　　根據(jù)入圍考生考試總成績，按招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。

　　體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

　　因體檢不合格出現(xiàn)計劃缺額時，按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢時間另行通知。

　　(六)公示

　　體檢合格者，擬錄用人員名單在揚州市江都人民醫(yī)院網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　(七)簽訂勞動協(xié)議書

　　公示期滿，上崗試用，試用期3個月，試用考核合格后由醫(yī)院與其簽訂勞動用工合同協(xié)議書。

　　四、待遇

　　按醫(yī)院合同制人員管理規(guī)定執(zhí)行。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作堅持貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行招聘工作紀律。本次招聘由醫(yī)院監(jiān)察室全程監(jiān)督，區(qū)衛(wèi)健委監(jiān)督電話：0514-86539196、醫(yī)院監(jiān)督電話：0514—86552829;咨詢電話：0514—86532883。

　　揚州市江都人民醫(yī)院

　　2022年2月10日