2022年贛州市生態(tài)環(huán)境局贛州經濟技術開發(fā)區(qū)分局招聘公告
2022年02月17日訊:因工作需要,贛州市生態(tài)環(huán)境局贛州經濟技術開發(fā)區(qū)分局面向社會公開招聘工作人員3名(聘用性質),F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
(一)采取公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(二)堅持思想品德與個人素質并重的原則。
二、招聘崗位人數(shù)、資格條件及薪酬待遇
(一)人數(shù)
共招聘3名工作人員:辦公室綜合崗位1人,污染防治崗位2人。
(二)招聘條件
1.遵紀守法、品行端正、事業(yè)心強、有大局意識、吃苦耐勞、服從工作安排、身體健康、無違法違紀行為;
2.年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生);
3.專業(yè)、學歷要求詳見招聘崗位安排表。
(三)薪酬待遇
正式聘用人員工資待遇執(zhí)行《贛州經濟技術開發(fā)區(qū)特殊崗位自聘人員薪酬管理辦法(試行)》。
三、招聘程序及方式
此次招聘采取報名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、試用和正式聘用等環(huán)節(jié)和程序。
(一)報名和資格審查
采取現(xiàn)場報名方式,不接受電話、信函和網(wǎng)上報名。
1.報名時間:2022年02月16日-02月25日(正常工作日上班期間)
2.報名地點:贛州經濟技術開發(fā)區(qū)金星路7號贛州高速路政培訓中心二樓。咨詢電話:0797-8378269。
3.須提供以下證件、資料:①《報名表》(下載附件);②本人身份證原件及復印件;③畢業(yè)證、學位證等相關證件的原件及復印件,學信網(wǎng)學歷證明;④本人近期免冠一寸彩照3張;⑤相關工作證明、獲獎證書原件及復印件。
4.資格審查:審查符合條件者通知面試,資格審查貫穿招聘工作整個過程(含聘用后的試用期內),一旦發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假者立即取消資格。
(二)面試
1.面試時間、地點另行通知。
2.面試方式和內容:實行結構化面試,總分值100分,現(xiàn)場出分;主要考察考生的邏輯思維、組織協(xié)調、語言表達、臨場應變和解決實際問題的能力等。
3.考生須持有效居民身份證件按規(guī)定的時間到指定地點,遵守相關疫情防控要求()參加面試,不在規(guī)定時間內到達考場候考的,視為放棄面試。
(三)體檢及政審
根據(jù)總成績高低,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察、體檢入圍人選。
1.經面試、考察后確定的入圍人選,統(tǒng)一組織在指定體檢中心進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。
2.體檢費用自理,體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準收取。
3.政審主要審查其政治品質和有無違法違紀方面問題。
4.因個人原因放棄或體檢、政審不合格等原因出現(xiàn)空缺,根據(jù)得分順序,可安排后續(xù)人員依次遞補進入體檢、政審。
(五)公示
對體檢、政審合格的人員,確定為擬聘用人員,并在贛州經濟技術開發(fā)區(qū)政務網(wǎng)公示5個工作日。公示后無異議或雖有異議但查無實據(jù)者,由我局為體檢、政審合格的擬聘人員辦理相關聘用手續(xù)。
(六)試用
試用期為2個月,試用期期間按對應工資的80%發(fā)放。
(七)正式聘用
試用期滿考核合格的予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。若考生與企業(yè)或其他用人單位建立勞動關系的人員,須自行與用人單位解除勞動關系,否則不予聘用。
(八)疫情防控要求
1.參加現(xiàn)場報名、面試人員均是落實疫情防控工作的主體,均應承擔考試期間的疫情防控主體責任,嚴格落實疫情防控措施。對隱瞞接觸史和旅居史、病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施,引起不良后果的,將依法追究其法律責任。
2.參加現(xiàn)場報名、面試人員需全程戴口罩。等候時,考生需保持間隔為1米以上的安全距離。
3.凡來自疫情重點地區(qū)(指中、高風險地區(qū)或有本土病例發(fā)生的地區(qū))旅居史的應試人員如不能提供近24小時內的核酸檢測陰性報告的,凡體溫≥37.3℃的,請不要前往報名、面試現(xiàn)場,以免承擔防疫安全法律責任。
本公告未盡事宜由贛州市生態(tài)環(huán)境局贛州經濟技術開發(fā)區(qū)分局負責解釋。
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1.贛州市生態(tài)環(huán)境局贛州經濟技術開發(fā)區(qū)分局招聘工作人員報名表;
2.贛州市生態(tài)環(huán)境局贛經濟技術開發(fā)區(qū)分局招聘工作人員崗位安排表
贛州市生態(tài)環(huán)境局贛州經濟技術開發(fā)區(qū)分局
2022年2月15日
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