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    2022年曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局招聘合同制人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2022-02-23 09:34:11在線客服:

      2022年02月23日訊:為進(jìn)一步充實(shí)曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局工作人員,提高工作效率和服務(wù)能力,經(jīng)曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員8名。(詳見(jiàn)附件1.曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局2022年公開(kāi)招聘合同制工作人員崗位計(jì)劃表)

      一、組織機(jī)構(gòu)

      成立曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘合同制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)招聘日常工作。

      二、招聘原則

      堅(jiān)持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、突出市場(chǎng)導(dǎo)向、體現(xiàn)分類施策、擴(kuò)大人才開(kāi)放的基本原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的工作原則,采取筆試與面試相結(jié)合的方法,面向社會(huì)公開(kāi)招考,擇優(yōu)聘用。

      三、招聘公告的發(fā)布和查詢

      本實(shí)施方案通過(guò)曲靖市沾益區(qū)人事人才信息網(wǎng)(http://rsj.qj.gov.cn/subsite_index.asp?Twzbh=2)向社會(huì)公布。招聘過(guò)程中的有關(guān)通知和公告均通過(guò)曲靖市沾益區(qū)人事人才信息網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注,因查詢轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。請(qǐng)應(yīng)聘者在報(bào)名后保持通訊工具暢通,如因應(yīng)聘者關(guān)機(jī)、停機(jī)等原因無(wú)法取得聯(lián)系導(dǎo)致應(yīng)聘者無(wú)法參與招聘環(huán)節(jié)的由應(yīng)聘者自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

      四、招聘條件

      (一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

      3.具有良好的品行;

      4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

      5.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力及文字寫作能力,能熟練操作辦公自動(dòng)化軟件;

      6.具有普通招生計(jì)劃高等教育大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;

      7.能夠勝任招聘崗位工作;

      8.年齡在18周歲以上(2004年3月7日及以前出生)至35周歲以下(1987年3月7日及以后出生)。

      (二)不符合應(yīng)聘條件的情形如下

      1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

      3.現(xiàn)役軍人;

      4.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

      五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求

      (一)報(bào)名時(shí)間:2022年3月7日至2022年3月9日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)

      (二)報(bào)名地點(diǎn):曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會(huì)保障局7樓(曲靖市沾益區(qū)西平街道龍華東路78號(hào),區(qū)政府院內(nèi))

      (三)報(bào)名要求

      報(bào)名形式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

      報(bào)名時(shí)須提交以下材料:

      1.《曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局2022年公開(kāi)招聘合同制工作人員報(bào)名登記表》(附件2);

      2.身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件各1份;

      3.中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件1份;

      4.近期一寸白底免冠彩照2張。

      報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息而通過(guò)招聘資格條件審查的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

      崗位所列專業(yè)條件是指報(bào)名人員畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱。多個(gè)學(xué)歷證書間的學(xué)歷信息不能交叉使用(即只對(duì)一份學(xué)歷證書進(jìn)行校核);所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱為準(zhǔn),與學(xué)位證無(wú)關(guān),也不能用學(xué)校單獨(dú)頒發(fā)的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學(xué)專業(yè)。報(bào)考人員畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱必須與招聘專業(yè)名稱全稱一致。專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同,連接詞互換,多、少一個(gè)“學(xué)”字,最后一個(gè)“學(xué)”字的增減,英文字母大小寫不同等差別的視為同一專業(yè),但專業(yè)名稱中連接詞增減不視為同一專業(yè),如“計(jì)算機(jī)與信息管理”、“計(jì)算機(jī)信息管理”不能視為同一專業(yè)。

      招聘專業(yè)后面包含專業(yè)方向說(shuō)明的,考生畢業(yè)證書所載專業(yè)必須與招聘崗位專業(yè)一致(含括號(hào)內(nèi)專業(yè)方向說(shuō)明);招聘專業(yè)沒(méi)有包含專業(yè)方向說(shuō)明的,但考生畢業(yè)證書所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說(shuō)明的,只能將括號(hào)前的部分作為所學(xué)專業(yè)。

      招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)需達(dá)到1:3的比例方能開(kāi)考,否則,縮減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。

      (四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取

      報(bào)名審核通過(guò)的人員,須于2022年3月11日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30到曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會(huì)保障局313室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

      六、考試

      (一)考試形式及分值

      考試分為筆試和面試,總分各100分(筆試和面試成績(jī)各占綜合成績(jī)的50%,綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

      (二)筆試

      1.筆試分值和內(nèi)容:筆試分值100分,考試內(nèi)容為行政綜合應(yīng)用能力。

      2.筆試時(shí)間:2022年3月12日上午9:00-11:00。

      3.筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

      4.筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在沾益區(qū)人事人才信息網(wǎng)公告。

      (三)面試

      1.面試人員確定:根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試人員數(shù)1:3的比例確定面試人員,若出現(xiàn)筆試成績(jī)并列,則一并進(jìn)入面試。

      由于進(jìn)入面試人員自愿放棄面試資格的,按應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分的順序等額遞補(bǔ)。自愿放棄面試資格的應(yīng)聘人員須在面試前3天提交放棄申請(qǐng)。

      面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)的專業(yè)人員組成。面試考官小組由7人組成,設(shè)主考官1名,在面試開(kāi)始前從面試考官小組中抽簽確定6名考官與主考官共7人組成當(dāng)前場(chǎng)次面試考官。

      2.面試時(shí)間:2022年3月19日。

      3.面試方式:采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。

      七、體檢

      (一)體檢人員的確定

      根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按照崗位計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。涉及綜合成績(jī)并列的,以面試成績(jī)高者優(yōu)先;若再并列,以學(xué)歷高者優(yōu)先;若再并列,則重新組織成績(jī)并列的考生面試,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

      (二)體檢

      體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《體檢操作手冊(cè)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員聘用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試聘用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用。體檢由用人單位統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行(孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢),體檢時(shí)間另行通知,體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí),應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),由用人單位組織一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。考生不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄,責(zé)任由考生自負(fù)。所產(chǎn)生的體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

      考生自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的,體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

      體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生,按人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

      因放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺崗位,按應(yīng)聘人員綜合成績(jī)由高分到低分的順序等額遞補(bǔ)。

      八、聘用

      (一)按照筆試、面試、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,在曲靖市沾益區(qū)人事人才信息網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7天。

      (二)公示期滿無(wú)異議的,由曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局和擬聘用人員按政策法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同,合同期滿,用人單位可與聘用人員續(xù)簽勞動(dòng)合同,是否續(xù)簽由雙方協(xié)商處理。

      (三)在辦理聘用手續(xù)階段,放棄聘用資格的擬聘用人員,須在簽訂勞動(dòng)合同前向曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局提交自愿放棄聘用資格申請(qǐng)。由于擬聘用人員自愿放棄聘用資格以及公示結(jié)果影響聘用造成的崗位空缺,按應(yīng)聘人員綜合成績(jī)由高分到低分的順序等額遞補(bǔ)。

      九、人員身份及待遇

      (一)本次招聘的工作人員性質(zhì)屬曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局編制外合同制工作人員。

      (二)被聘用的工作人員試用期為2個(gè)月,試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格則解除勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行年度考核,考核合格者根據(jù)用人單位工作需要繼續(xù)聘用,考核不合格者解除勞動(dòng)合同。

      (三)曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局按政策為聘用人員購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五種保險(xiǎn)。

      (四)薪資標(biāo)準(zhǔn):試用期2500元每月(含五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人部分,由單位代扣代繳),試用期滿考核合格4000元每月(含五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人部分,由單位代扣代繳)。

      十、紀(jì)律和監(jiān)督

      (一)本次公開(kāi)招聘工作接受區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、人社部門和社會(huì)的監(jiān)督。

      (二)招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的,按照《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào))有關(guān)規(guī)定試行公務(wù)回避。

      (三)對(duì)填報(bào)虛假信息或提供虛假證件、證明材料報(bào)名的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),視情節(jié)輕重,在公開(kāi)考試招聘的任何階段均可取消報(bào)名資格、考試資格或錄(聘)用資格。對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑律的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

      (四)整個(gè)公開(kāi)招聘考試工作做到全程信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)的監(jiān)督。

      十一、疫情防控要求

      應(yīng)聘人員須做好個(gè)人防護(hù),主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況,出示本人的“健康碼”及“通信大數(shù)據(jù)行程卡”綠碼,并提供48小時(shí)內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)均須主動(dòng)提供且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可按要求正常進(jìn)場(chǎng),否則不予進(jìn)場(chǎng)。在招考組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

      十二、本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

      十三、本方案由曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘合同制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

      咨詢電話:

      曲靖市沾益區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0874-3161149

      曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局辦公室0874-3055485

      監(jiān)督電話:

      曲靖市沾益區(qū)紀(jì)委派駐沾益區(qū)審計(jì)局紀(jì)檢組0874-3164395

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      2022年曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘合同制工作人員崗位計(jì)劃表

      2022年曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局公開(kāi)招聘合同制工作人員報(bào)名表

      曲靖市沾益區(qū)審計(jì)局

      2022年2月21日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。