2022年保山市事業(yè)單位招聘考試信息匯總 316名 4月20日起報(bào)名
《2022年保山市事業(yè)單位招聘考試公告(316人)》已于2022年4月9日發(fā)布,為幫助考生了解考試詳情,事業(yè)單位招聘網(wǎng)把2022年保山市事業(yè)單位招聘信息進(jìn)行了匯總供大家參考。
2022年保山市事業(yè)單位招聘信息匯總 |
2022年保山市事業(yè)單位招聘報(bào)名時(shí)間及方法 |
報(bào)名時(shí)間:2022年4月20日9:00至24日18:00 報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名 點(diǎn)擊查看:2022年保山市事業(yè)單位招聘報(bào)名入口 報(bào)名費(fèi):50元/每科 報(bào)名注意事項(xiàng): 1.應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。 2.報(bào)名與筆試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料,報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向)。應(yīng)聘人員填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的,按弄虛作假處理,取消本次筆試資格;應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取筆試資格者,取消本次筆試資格。 |
2022年保山市事業(yè)單位招聘職位表下載 |
本次保山面向社會(huì)公開招聘是事業(yè)單位工作人員316名,具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見2022年保山市事業(yè)單位招聘職位表 |
2022年保山市事業(yè)單位招聘報(bào)名條件及招考范圍 |
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2.遵守憲法和法律,具有良好的品行; 3.具有應(yīng)聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和技能; 4.適應(yīng)崗位要求的身體條件; 5.具有崗位所需要的其他條件; 6.國(guó)(境)外畢業(yè)生還須提供教育部國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。 |
2022年保山市事業(yè)單位招聘考試時(shí)間安排 |
報(bào)名時(shí)間:2022年4月20日9:00至24日18:00 資格初審時(shí)間:2022年4月20日9:00至25日18:00 網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2022年4月21日9:00至26日24:00 領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2022年5月16日9:00至21日10:30 筆試時(shí)間: 2022年5月21日(星期六)上午 08:30-10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn) 10:00-12:00綜合應(yīng)用能力 |
2022年保山市事業(yè)單位招聘考試科目及考試內(nèi)容 |
1、考試科目:《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》 2、考試內(nèi)容: 本次筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(見附件2)。根據(jù)不同類別的評(píng)價(jià)需求確定試卷的測(cè)評(píng)內(nèi)容,主要測(cè)查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力,考試類別分為綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)。每個(gè)類別分別進(jìn)行《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》考試!堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘,滿分為150分,《綜合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘,滿分為150分。 3、考試時(shí)間: 2022年5月21日(星期六)上午 08:30-10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn) 10:00-12:00綜合應(yīng)用能力 考試大綱:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf 筆試資料推薦: 2022年保山市事業(yè)單位考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料[職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)] 備考專用資料:2022年云南省事業(yè)編考試備考專用資料 4、面試注意事項(xiàng): 面試的方式可采取結(jié)構(gòu)化面試、說(shuō)課或講課、實(shí)際操作能力測(cè)試等方式進(jìn)行。 面試分別由市、縣(市、區(qū))人社部門統(tǒng)一牽頭組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試時(shí),考生必須出示身份證原件和準(zhǔn)考證接受復(fù)核,凡不能出示原件或復(fù)核不合格的,取消面試資格。 |
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