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    2022年溫州瑞安市面向研究生選聘事業(yè)單位人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2022-04-18 16:15:19在線客服:

      2022年04月18日訊:為深入實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)構(gòu),根據(jù)浙江省人事廳《關(guān)于印發(fā)<浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(浙人才〔2007〕184號(hào))、中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào))、中共瑞安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于大力實(shí)施“才聚智造·筑夢(mèng)云江”行動(dòng)加快構(gòu)建人才集聚發(fā)展新高地的20條意見(jiàn)》(瑞委人〔2022〕1號(hào))等精神,經(jīng)研究,決定2022年瑞安市面向研究生公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員37名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、選聘對(duì)象基本條件

      (一)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

      (二)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)條件;

      (三)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

      (四)戶籍或籍貫為浙江省;

      (五)碩士研究生年齡要求為1992年1月1日以后出生,博士研究生年齡要求為1987年1月1日以后出生;

      (六)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

      1.瑞安市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員和現(xiàn)役軍人;

      2.全日制普通高校在校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;

      3.定向生、委培生;

      4.參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))等規(guī)定不得確定為擬錄用人選情形之一的人員;

      5.被依法認(rèn)定為失信聯(lián)合懲戒的人員;

      6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位;

      7.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

      二、選聘范圍和對(duì)象

      (一)全日制碩士研究生錄取時(shí)為國(guó)家“985”、“211”高校(2017年9月20日前,下同)的全日制碩士及以上研究生。

      (二)“雙一流”高校(錄取時(shí)已為2017年國(guó)家公布的“世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單”中一流大學(xué)建設(shè)高校、一流學(xué)科建設(shè)高校相對(duì)應(yīng)的一流建設(shè)學(xué)科,或畢業(yè)時(shí)已為2022年教育部公布的“第二輪‘雙一流’建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單”對(duì)應(yīng)的一流建設(shè)學(xué)科及北大、清華等自主確定建設(shè)學(xué)科,下同)畢業(yè)的全日制碩士及以上研究生。

      (三)浙江省12所重點(diǎn)建設(shè)院;蛘憬3所“省市共建”院校畢業(yè)(畢業(yè)時(shí)所在院校須已確定為浙江省重點(diǎn)建設(shè)院;“省市共建”院校,下同)的全日制碩士及以上研究生。

      (四)國(guó)內(nèi)外全日制碩士及以上研究生,其全日制本科錄取時(shí)為“雙一流”高校或“985”、“211”高;蛘憬12所重點(diǎn)建設(shè)高校或浙江省3所“省市共建”高校。

      (五)國(guó)(境)外位列ARWU、THE、QS、U.S.News世界大學(xué)排名最新榜單前200名高校畢業(yè)的碩士及以上研究生。

      (六)博士研究生。

      三、選聘崗位及要求

      (一)選聘崗位要求詳見(jiàn)《2022年瑞安市面向研究生公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

      (二)學(xué)歷、學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。選聘崗位有代碼的專業(yè)資格審查參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008年)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2011年)、中國(guó)研究生招生信息網(wǎng)“2022年碩士專業(yè)目錄查詢”。“目錄”中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè),若與崗位要求相近似的,由報(bào)名人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料,用人單位及主管部門應(yīng)本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄,有利于人才選拔”的原則進(jìn)行專業(yè)條件審查,可根據(jù)實(shí)際情況予以從寬認(rèn)定。

      (三)博士研究生報(bào)考時(shí)不受專業(yè)條件限制(崗位代碼:0801-0804的崗位除外)。

      (四)報(bào)名資格條件中涉及時(shí)間起止問(wèn)題和證書證件(證明)取得時(shí)間的,除已注明的外,以證書證件(證明)中落款時(shí)間為準(zhǔn),計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截到2022年5月6日。

      四、選聘辦法及程序

      按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)“公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用”的方式進(jìn)行。

      (一)報(bào)名和資格初審

      本次選聘報(bào)名和資格初審?fù)ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

      網(wǎng)址:http://rsks.ra12333.com(瑞安市人事考試錄用系統(tǒng))。

      網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2022年5月7日9時(shí)—5月9日17時(shí)。

      資格初審時(shí)間:2022年5月7日9時(shí)—5月10日17時(shí)。

      報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄瑞安市人事考試錄用系統(tǒng),仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(上傳)相關(guān)信息(材料)。僅注冊(cè)不報(bào)名的,視為無(wú)效報(bào)名。

      需上傳的簡(jiǎn)歷制作成1個(gè)(切勿多個(gè))PDF格式文檔,要求簡(jiǎn)潔美觀、目錄清楚、內(nèi)容清晰。簡(jiǎn)歷涵蓋以下內(nèi)容并依次按目錄及要求整理(如有缺項(xiàng),且不影響報(bào)名資格的,可在目錄下寫“無(wú)”):

      1.自我介紹

      要求:字?jǐn)?shù)300字內(nèi),正文用仿宋4號(hào)字體。

      2.身份證

      要求:提供有效身份證正反兩面。

      3.戶口簿

      要求:提供有效戶口簿首頁(yè)、戶主信息頁(yè)及本人信息頁(yè)。

      4.學(xué)歷證書

      要求:提供研究生、本科畢業(yè)證書及學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)的報(bào)名人員,須用教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書代替學(xué)歷證書。2022屆應(yīng)屆生目前未取得研究生畢業(yè)證書的,須提供研究生的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

      5.學(xué)位證書

      要求:提供碩士、學(xué)士學(xué)位證書。2022屆應(yīng)屆研究生已提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告的、或國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)已提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的,相應(yīng)學(xué)位證書無(wú)需提供。

      6.報(bào)考崗位要求的其他證書、證件(證明)等。

      要求:提供崗位要求的資格證書或其他等證件(證明)。

      每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名后,由用人單位及其主管部門對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審的不能再報(bào)考其他崗位,未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

      惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序,或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格行為的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予處理。

      (二)筆試

      通過(guò)資格初審人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)比例大于3:1的崗位,須先進(jìn)行筆試(博士研究生直接入圍資格復(fù)審),再根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按選聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定入圍資格復(fù)審人員,最后一名筆試成績(jī)同分的一并入圍資格復(fù)審。筆試科目為《綜合應(yīng)用能力》,滿分為100分,筆試成績(jī)僅用于確定入圍資格復(fù)審人員名單,不納入最后總成績(jī)的計(jì)算。

      通過(guò)資格初審人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)比例小于或等于3:1的崗位,直接入圍資格復(fù)審。

      參加筆試人員名單、打印準(zhǔn)考證時(shí)間、筆試時(shí)間地點(diǎn)等事項(xiàng)另行公告。

      報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效身份證件,按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求參加筆試。

      (三)資格復(fù)審

      由中共瑞安市委組織部、瑞安市人力資源社會(huì)保障局牽頭,各用人單位及其主管部門對(duì)入圍資格復(fù)審人員報(bào)名有關(guān)材料的原件、復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審,并向通過(guò)資格復(fù)審人員發(fā)放《面試(面談)通知書》。

      資格復(fù)審時(shí),須提供以下材料:

      1.《2022年瑞安市面向研究生公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(從報(bào)名網(wǎng)站上下載打印,含有本人手寫簽名和免冠近期照片);

      2.有效期內(nèi)的身份證和有效戶口簿(或公安部門出具的戶籍證明原件)原件及復(fù)印件;

      3.高校各層次學(xué)歷學(xué)位證書[國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)的報(bào)名人員,須提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書]原件及復(fù)印件、高校各層次學(xué)歷對(duì)應(yīng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(從學(xué)信網(wǎng)中下載打印)。

      國(guó)內(nèi)2022屆普通高校畢業(yè)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的,還須提供相應(yīng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(在學(xué)信網(wǎng)下載打印),且須在2022年7月31日之前取得報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位并提供相應(yīng)的證書。

      4.本人近期一寸免冠彩照2張。

      5.報(bào)考崗位要求的其他證件(證明)。考生專業(yè)為“目錄”中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)的,若與報(bào)考崗位要求的專業(yè)相近似,還須提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料;

      所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位資格條件不相符者,不予入圍面試(面談);未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的,視作自動(dòng)放棄資格;

      入圍資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在瑞安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行公告。

      (四)面試(面談)

      通過(guò)資格復(fù)審者入圍面試(面談)。面試(面談)重點(diǎn)對(duì)報(bào)名人員的綜合素質(zhì)及履職能力等方面進(jìn)行綜合考察。

      面試(面談)后從高分到低分按選聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人員[如面試(面談)成績(jī)相同,學(xué)歷學(xué)位高者優(yōu)先;如再相同,則另行加試]。面試(面談)滿分為100分,合格分為70分,低于70分的不予入圍體檢、考察。

      (五)崗位調(diào)劑

      入圍體檢人數(shù)少于選聘計(jì)劃數(shù)的崗位,可進(jìn)行崗位調(diào)劑。崗位調(diào)劑按面試(面談)成績(jī)從高到低的順序(如面試成績(jī)相同,學(xué)歷學(xué)位高者優(yōu)先;如再相同,則另行加試),由通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線、未入圍體檢、符合調(diào)劑崗位選聘條件的考生自愿申請(qǐng)調(diào)劑崗位(博士研究生調(diào)劑時(shí)不受專業(yè)限制(0801-0804崗位除外),經(jīng)審核通過(guò)后予以崗位調(diào)劑,崗位調(diào)劑完成后,確定為入圍體檢、考察人員。若考生放棄崗位調(diào)劑資格,則依次遞補(bǔ)。體檢工作公告發(fā)布后,不再進(jìn)行崗位調(diào)劑。

      (六)體檢、考察

      體檢合格的確定為入圍考察人員。體檢不合格、體檢合格后放棄或自愿放棄體檢的,在該崗位報(bào)考人員中根據(jù)面試(面談)成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。入圍體檢人員在妊娠期的,須在體檢工作公告發(fā)布之日起1年內(nèi)完成體檢,否則取消入圍考察資格。考察不合格或考察期間放棄資格的,不再遞補(bǔ)?疾旃ぷ鞴姘l(fā)布后放棄的,將影響個(gè)人征信。

      體檢、考察參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢、考察實(shí)施前,國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

      報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2022屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,須在2022年7月31日前取得并提交報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書,否則按考察不合格處理。

      (七)公示、聘用

      體檢、考察合格的確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在瑞安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用;公示期滿無(wú)異議的,須在聘用文件發(fā)布之日起1個(gè)月內(nèi)按規(guī)定程序完成聘用手續(xù)辦理,如本人放棄聘用資格或無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消其聘用資格。

      在職人員,應(yīng)在辦理聘用手續(xù)前自行負(fù)責(zé)與原單位解除聘用關(guān)系,辦理聘用手續(xù)時(shí)提交相關(guān)解除證明材料,未按規(guī)定時(shí)限及要求提交相關(guān)解除證明材料,取消聘用資格。

      事業(yè)單位公開(kāi)招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制,按招聘單位現(xiàn)有崗位情況予以聘用,并簽訂《浙江省事業(yè)單位聘用合同書》。辦理聘用手續(xù)前,考生須將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)入瑞安市人才交流和市場(chǎng)服務(wù)中心。

      五、其他事項(xiàng)

      (一)本公告自發(fā)布之日起,考生對(duì)用人單位的可報(bào)考專業(yè)設(shè)置有異議的,應(yīng)在2022年4月22日17:00前(逾時(shí)不再受理申請(qǐng))向用人單位提出書面意見(jiàn)。用人單位及主管部門經(jīng)研究認(rèn)為確需增加專業(yè)的,須在2022年4月23日前向瑞安市人力資源和社會(huì)保障局提出增補(bǔ)意見(jiàn),瑞安市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同中共瑞安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定。

      (二)在職攻讀學(xué)歷學(xué)位、以專升本方式獲取本科學(xué)歷的、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不在此次選聘范圍內(nèi)。

      (三)國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)報(bào)考人員,需在2022年5月6日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定,以教育部留學(xué)服務(wù)中心對(duì)其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn),其學(xué)歷視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位。

      (四)落戶時(shí)間截至2022年5月6日止,戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

      (五)資格審核將貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程?忌谡衅高^(guò)程中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或聘用資格且2年內(nèi)不得參加瑞安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。

      (六)違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)等執(zhí)行。

      (七)在選聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

      (八)本次選聘無(wú)指定復(fù)習(xí)參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。

      (九)本公告未盡事宜,由中共瑞安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、瑞安市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

      選聘咨詢電話:0577-65812876。

      本次選聘有關(guān)事項(xiàng)均在網(wǎng)站公布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注網(wǎng)站信息。

      瑞安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站:http://xxgk.ruian.gov.cn/col/col1229197229/index.html(法定主動(dòng)公開(kāi)內(nèi)容->人事信息->人事招考)

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      1.2022年瑞安市面向研究生公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

      中共瑞安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

      瑞安市人力資源和社會(huì)保障局

      2022年4月16日

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