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    2022年廣州市增城區(qū)小樓鎮(zhèn)人民政府招聘聘員公告

    發(fā)布時(shí)間:2022-05-09 14:55:11在線客服:

      2022年05月09日訊:因工作需要,本著公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,廣州市增城區(qū)小樓鎮(zhèn)人民政府面向社會(huì)公開招聘3名聘員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘崗位、人數(shù)及條件

      本次公開招聘輔助管理類聘員2名、專業(yè)技術(shù)類聘員1名,具體崗位和專業(yè)要求詳見附件1。

      二、報(bào)考條件

      (一)報(bào)考人員需具備以下條件:

      1.具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,遵守國家法律、法規(guī)及規(guī)章;

      2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì);

      3.具有報(bào)考崗位所需資格、年齡條件和符合崗位要求的工作能力,年齡計(jì)算截止日期為2022年4月30日;

      4.愿意服從統(tǒng)一調(diào)配,能適應(yīng)基層工作,有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

      (二)有下列情形之一,不得報(bào)考的人員:

      1.曾受過刑事處罰、治安處罰或者行政開除處分的;

      2.近3年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

      3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

      4.有不符合職位要求的其他情形的;

      5.法律法規(guī)規(guī)定不應(yīng)報(bào)名的其他情形。

      三、招聘程序

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:2022年5月9日上午9時(shí)至2022年5月13日下午18時(shí)止,逾期不再受理。

      2.報(bào)名方式:采取線上報(bào)名的方式,報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名資料的PDF版電子掃描件打包壓縮放在同一個(gè)文件夾(以“崗位代碼+姓名+電話號碼”命名),發(fā)至郵箱:zcxldjb@126.com。報(bào)考人員參照附件2《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行報(bào)考,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

      3.報(bào)名資料:

      (1)填寫《廣州市增城區(qū)小樓鎮(zhèn)公開招聘聘員報(bào)名表》(附件3)并簽名后掃描成PDF版;

      (2)本人有效身份證、戶口簿(戶口簿需要戶主頁及本人頁,如屬集體戶口,須提交加蓋公章的戶主頁及本人頁)PDF版;

      (3)個(gè)人近期正面免冠彩色證件照(電子版,jpg格式);

      (4)畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(登錄學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/進(jìn)行在線驗(yàn)證)、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告(登錄中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.chinadegrees.com.cn/進(jìn)行驗(yàn)證)的PDF版;

      (5)報(bào)考崗位需具備相關(guān)技能證書的PDF版;

      (6)誠信報(bào)考承諾書(參考附件4),務(wù)必親筆書寫,并掃描成PDF版;

      (7)經(jīng)過筆試面試后,如為國家機(jī)關(guān)企事業(yè)在編在職人員的,需在體檢前提交本人工作單位出具的同意報(bào)考證明。

      4.資格審核

      資格初審僅對報(bào)名資料進(jìn)行初步核對,報(bào)名人員的資格條件是否符合報(bào)考要求最終以考察和聘用審批為準(zhǔn)。資格初審合格者參加筆試,資格初審結(jié)果將在遞交報(bào)名材料時(shí)進(jìn)行確認(rèn)。

      報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡提供虛假報(bào)考資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

      (二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

      完成報(bào)名程序且通過審核的報(bào)考人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加考試。領(lǐng)取準(zhǔn)考證公告將于筆試前3個(gè)工作日于廣州市增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

      (三)選聘方式

      采取筆試、面試相結(jié)合的方式,擇優(yōu)選聘。筆試占總成績比例為40%,面試占總成績比例為60%,總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?荚嚳偝煽冏怨局掌鹨荒陜(nèi)有效,期間出現(xiàn)空缺的情況可根據(jù)工作需要按考試總成績高低依次遞補(bǔ)。

      1.筆試。筆試開考比例原則上不低于1:3,如未達(dá)到開考比例的,將調(diào)整職位或延長報(bào)名時(shí)間,延長調(diào)整后仍達(dá)不到比例的,可按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考。

      (1)筆試時(shí)間和地點(diǎn):具體以公告為準(zhǔn)。

      (2)筆試形式:采取閉卷考試,時(shí)間為120分鐘。

      (3)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識、公文寫作。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。

      (4)參加筆試人員須攜帶身份證、準(zhǔn)考證,在指定時(shí)間到達(dá)指定考室參加考試。本人未能在指定時(shí)間到達(dá)指定考室的,按自動(dòng)放棄處理。

      (5)筆試滿分為100分,成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,筆試成績在廣州市增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。根據(jù)筆試成績由高至低順序,按招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。筆試設(shè)定60分為合格線,達(dá)到合格線方可進(jìn)入面試。如果筆試合格人數(shù)達(dá)不到面試比例要求,按照實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)行面試。

      2.面試。面試的人員名單和時(shí)間地點(diǎn)以廣州市增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的公告為準(zhǔn)。面試滿分為100分,成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績以60分為合格線,達(dá)不到合格線的,不得進(jìn)入體檢和組織考察環(huán)節(jié),也不得作為遞補(bǔ)對象。

      (1)面試時(shí)間和地點(diǎn):具體以公告為準(zhǔn)。

      (2)參加面試人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證,在指定時(shí)間到達(dá)指定候考室簽到和抽簽。本人未能在指定時(shí)間到達(dá)指定候考室簽到抽簽或未經(jīng)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人員許可中途離開現(xiàn)場的,按自動(dòng)放棄處理,不再安排面試。

      (3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評應(yīng)考人員的綜合分析能力、解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、言語表達(dá)能力、舉止儀表等。

      (四)體檢

      按總成績高分到低分順序等額確定參加體檢人員名單;當(dāng)總成績相同時(shí),以面試成績高者優(yōu)先。當(dāng)面試成績也相同時(shí),以面試主考官分?jǐn)?shù)高低確定。體檢人選須攜帶本人身份證,在指定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)。初次體檢不合格的,經(jīng)考生申請,可復(fù)檢一次不合格的項(xiàng)目,結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢合格的,方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié),體檢不合格的按照規(guī)定依次遞補(bǔ)人選。

      (五)組織考察

      體檢合格的,作為組織考察對象,考察主要圍繞德、能、勤、績、廉等情況,對違法違紀(jì)情況及提交材料的真實(shí)性進(jìn)行考察,未通過考察的不予聘用。因未通過考察出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可按總成績高低依次遞補(bǔ)。

      (六)公示招聘結(jié)果

      本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照考試總成績、體檢及組織考察等綜合情況確定擬招聘人員名單。擬招聘人員名單將在廣州市增城區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示5個(gè)工作日,接受報(bào)考者咨詢和社會(huì)各界監(jiān)督。

      四、工資待遇

      聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同管理,按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為2個(gè)月;試用期滿后經(jīng)考核考察勝任本職工作的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。工資福利待遇按照小樓鎮(zhèn)人民政府聘員工資福利標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定繳納社保和住房公積金。

      五、疫情防控要求

      本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。在招考組織實(shí)施過程中,小樓鎮(zhèn)人民政府將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)發(fā)布公告。請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

      所有考生在考試前須出示粵康碼(穗康碼)、防疫行程卡,打印并如實(shí)填寫《個(gè)人健康信息申報(bào)承諾書》(附件5,以下簡稱《承諾書》),同時(shí)憑有效身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試。“粵康碼”為綠碼,通信大數(shù)據(jù)行程卡正常(考前14天內(nèi)無國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市旅居史),憑考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(體溫<37.3℃)的考生可正常參加考試。上述材料不齊的考生不得進(jìn)入考場。報(bào)考人員自備一次性醫(yī)用外科口罩參加考試;仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者,不得參加考試。

      六、其他事項(xiàng)

      1.本次招用考試不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。

      2.本招聘公告未盡事宜,由小樓鎮(zhèn)人民政府黨建工作辦公室負(fù)責(zé)解釋;咨詢電話:020-82841055。

      3.監(jiān)督部門:廣州市增城區(qū)監(jiān)察委員會(huì)派出小樓鎮(zhèn)監(jiān)察組;監(jiān)督電話:020-82843100。

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      小樓鎮(zhèn)人民政府公開招聘聘員職位表

      2022年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

      小樓鎮(zhèn)人民政府公開招聘聘員報(bào)名表

      小樓鎮(zhèn)人民政府公開招聘誠信報(bào)考承諾書

      小樓鎮(zhèn)人民政府公開招聘個(gè)人健康信息申報(bào)承諾書

      廣州市增城區(qū)小樓鎮(zhèn)人民政府

      2022年5月7日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。