報(bào)名時(shí)間：2022年5月25日上午9:00至2022年5月27日下午17：00

　　報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　點(diǎn)擊查看：2022年永州祁陽(yáng)市事業(yè)單位招聘報(bào)名入口

　　報(bào)名費(fèi)：每人每科50元

　　報(bào)名注意事項(xiàng)：

　�、倜棵麍�(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，報(bào)名與考試必須使用本人有效身份證。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和職位表，報(bào)考符合條件的職位。因不符合報(bào)考條件而報(bào)名參考的，一切后果考生自負(fù)。

　�、趫�(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書，記住自己的報(bào)名序列號(hào)，維護(hù)個(gè)人填報(bào)的信息。

　�、蹐�(bào)考人員填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書及其他有關(guān)證件證明騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　3.需要提前現(xiàn)場(chǎng)資格審查的職位。面向村(社區(qū))干部定向招聘的職位，由鎮(zhèn)(街道)黨(工)委出具對(duì)報(bào)考人員任職年限、在崗表現(xiàn)、年度考核等情況在進(jìn)行初審把關(guān)的基礎(chǔ)上書面推薦，經(jīng)祁陽(yáng)市委組織部審查。未經(jīng)提前資格審查并通過(guò)的，報(bào)名無(wú)效。

　　本次永州祁陽(yáng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘是事業(yè)單位工作人員274名，具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見(jiàn)2022年永州祁陽(yáng)市事業(yè)單位招聘職位表

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件;崗位所需要的其它條件。

　　2.各職位的具體要求見(jiàn)附件《祁陽(yáng)市2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

　　面向村(社區(qū))干部、退役軍人招聘的職位指在祁陽(yáng)市任職滿1個(gè)任期經(jīng)考核合格且仍在任的村(社區(qū))干部以及祁陽(yáng)市退役軍人(含報(bào)名時(shí)戶口在祁陽(yáng)市的退役軍人)。

　　3.報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘職位要求的其他證書必須在2022年7月31日前取得。

　　報(bào)考人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。專業(yè)審查參照《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行。所學(xué)專業(yè)已列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘職位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由市人社局及招聘單位主管部門共同認(rèn)定。

　　4.不得報(bào)考的情形：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(在讀的全日制非2022屆畢業(yè)研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);被辭退未滿5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;已被聘用為祁陽(yáng)市正式在編工作人員(至本年度服務(wù)期滿的本市農(nóng)村訂單免費(fèi)醫(yī)學(xué)生可報(bào)考市直醫(yī)院相關(guān)職位);已被聘用為永州市內(nèi)教育系統(tǒng)正式在編工作人員及永州市內(nèi)特崗教師不得報(bào)考教育系統(tǒng)職位;以及法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　5.報(bào)考人員年齡28歲以下即1993年5月25日以后出生，其它年齡以此類推。各職位報(bào)考對(duì)象是碩士研究生或本專業(yè)崗位中級(jí)及以上職稱的(除護(hù)士職位外)，年齡可放寬到35歲。

　　報(bào)名時(shí)間：2022年5月25日上午9:00至2022年5月27日下午17：00

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2022年6月22日9:00至6月24日17:00

　　筆試時(shí)間：2022年6月25日至6月26日，各職位筆試日期見(jiàn)準(zhǔn)考證

　　1、考試科目：《專業(yè)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》、

　　2、考試內(nèi)容：

　�、俳逃�系統(tǒng)：報(bào)考鎮(zhèn)中小學(xué)財(cái)會(huì)人員職位的考《專業(yè)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，筆試總成績(jī)按《專業(yè)知識(shí)》占60%、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》占40%的比例合成;報(bào)考高(職)中、初中及小學(xué)心理健康教育教師職位的考《教育學(xué)和教育心理學(xué)》一科;其它教師職位的均考本職位的《專業(yè)知識(shí)》和《教育學(xué)和教育心理學(xué)》兩科，筆試總成績(jī)按《專業(yè)知識(shí)》占80%、《教育學(xué)和教育心理學(xué)》占20%的比例合成。

　�、谛l(wèi)生健康系統(tǒng)：報(bào)考婦幼保健院網(wǎng)管員、老齡工作事務(wù)中心工作人員職位的考《申論》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，筆試總成績(jī)按《申論》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》各占50%的比例合成;其它各職位報(bào)考人員均考《專業(yè)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》兩科，筆試總成績(jī)按《專業(yè)知識(shí)》占60%、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》占40%的比例合成;

　�、鄢�教育系統(tǒng)、衛(wèi)生健康系統(tǒng)外的其它單位職位均考兩科。其中：財(cái)政局政府與社會(huì)資本合作中心及財(cái)政投資評(píng)審中心財(cái)會(huì)人員、審計(jì)事務(wù)中心的財(cái)會(huì)人員、住建局建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站的工程技術(shù)人員職位考《專業(yè)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，筆試總成績(jī)按《專業(yè)知識(shí)》占60%、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》占40%的比例合成;其它各職位報(bào)考人員均考《申論》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，筆試總成績(jī)按《申論》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》各占50%的比例合成。

　　3、考試時(shí)間：2022年6月25日至6月26日，各職位筆試日期見(jiàn)準(zhǔn)考證

　　筆試資料推薦：

　　2022年永州市事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[申論]

　　2022年永州市事業(yè)單位考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料[職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)]

　　2022年永州市教師招聘考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料

　　備考專用資料：2022年湖南省事業(yè)編考試備考專用資料

　　4、面試注意事項(xiàng)：

　　①教育系統(tǒng)：報(bào)考鎮(zhèn)中小學(xué)財(cái)會(huì)人員職位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行;其它教師職位(音樂(lè)、體育、美術(shù)教師職位除外)采取講課的形式進(jìn)行;音樂(lè)、體育、美術(shù)教師職位的采取講課和專業(yè)技能測(cè)試(器材自備)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　�、谛l(wèi)生健康系統(tǒng)：報(bào)考婦幼保健院網(wǎng)管員、基本公共衛(wèi)生服務(wù)管理辦公室人員、老齡工作事務(wù)中心職位的人員采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，其它各職位采取問(wèn)答和專業(yè)操作相結(jié)合的方式進(jìn)行面試。

　�、燮顒�團(tuán)、融媒體中心各職位采取職業(yè)技能測(cè)試方式進(jìn)行。

　　④除上述①②③項(xiàng)外的其它單位所有職位均采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　面試資料：2022年永州市事業(yè)單位考試面試權(quán)威資料