2022年06月06日訊：為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我所面向社會(huì)公開招聘，有關(guān)情況公告如下：

　　一、基本情況

　　許昌市結(jié)核病防治所(許昌市傳染病醫(yī)院)屬許昌市政府舉辦的公益一類非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)，許昌市唯一一家市級(jí)結(jié)核病定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，是集結(jié)核病發(fā)現(xiàn)、診斷、治療、管理、結(jié)核病疫情監(jiān)測、預(yù)測、結(jié)核病健康教育、實(shí)施性研究于一體的結(jié)核病防治專業(yè)機(jī)構(gòu)。

　　二、招聘原則

　　招聘工作按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

　　三、招聘條件

　　(一)遵紀(jì)守法，具有良好的思想道德素質(zhì)，無不良記錄;

　　(二)具有良好的品行和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，熱愛本職工作，吃苦耐勞，服從分配，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;

　　(三)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位，年齡40歲以下;

　　(四)五官端正、身體健康，具有崗位要求的身體條件;

　　(五)具有擬招聘崗位所需要的其他條件。

　　四、招聘崗位及數(shù)量

　　財(cái)務(wù)科收費(fèi)室工作人員一名

　　要求：財(cái)務(wù)或計(jì)算機(jī)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　五、報(bào)名時(shí)間

　　2022年6月6日至6月10日。

　　六、招聘方法和程序

　　(一)報(bào)名方法

　　(1)網(wǎng)上報(bào)名：填寫《許昌市結(jié)核病防治所2022年度公開招聘工作人員報(bào)名表》電子版，將報(bào)名表及相關(guān)證明材料掃描件/照片(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、職稱證、規(guī)培證、工作經(jīng)歷證明等)發(fā)送至報(bào)名郵箱：xcscrbyy@163.com。報(bào)名表內(nèi)容填寫完整，附電子照片;郵件命名規(guī)范：應(yīng)聘崗位+本人姓名，否則不予受理。

　　(2)資格審查：報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試及聘用資格。

　　(二)考試方式

　　報(bào)名且通過資格審查的人員，我所將組織統(tǒng)一筆試、面試。

　　(1)筆試：筆試科目為報(bào)考崗位所需專業(yè)知識(shí)，滿分100分，主要測試應(yīng)聘者的基本專業(yè)素養(yǎng)。

　　(2)面試：面試主要考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、舉止儀表等，滿分100分。

　　(3)成績計(jì)算：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　(三)體檢和考核

　　根據(jù)考試總成績(總成績出現(xiàn)并列時(shí)，取面試成績高者;若面試成績?cè)俅纬霈F(xiàn)并列，進(jìn)入復(fù)試)，按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由我單位統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

　　對(duì)體檢合格的人員，由我所招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織考核，采取審查檔案或?qū)嵉乜疾斓确椒ǎ�主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，形成書面材料，并對(duì)應(yīng)聘用人員的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　對(duì)體檢不合格的人員，按考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ)。

　　(四)公示和聘用

　　根據(jù)考試成績和考核結(jié)果確定擬聘用人員，進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，按照有關(guān)規(guī)定正式辦理入職手續(xù)。所聘崗位按照合同制人員進(jìn)行管理。

　　七、工資待遇

　　1、試用期三個(gè)月，試用期工資按許昌市最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，試用期滿按聘用人員工資待遇執(zhí)行。

　　2、試用期滿考核合格者簽訂聘用合同，享受所在崗位基本工資、績效工資和合同制員工各項(xiàng)福利待遇。

　　八、人員管理

　　許昌市結(jié)核病防治所辦公室負(fù)責(zé)對(duì)工作人員進(jìn)行日常管理、使用和考核。人員試用期三個(gè)月，試用期滿考核不合格的，不再聘用。在崗使用期間有違法違紀(jì)、考核不合格以及違反聘用合同情形的，解除勞動(dòng)合同。

　　九、聯(lián)系方式

　　報(bào)名咨詢電話：0374-3183858

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0374-3181516

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　　2022年度許昌市結(jié)核病防治所公開招聘工作人員報(bào)名表

　　2022年6月6日