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    2022年濱州市部分市直學(xué)校引進(jìn)急需學(xué)科教師公告

    發(fā)布時(shí)間:2022-07-11 09:38:18在線客服:

      2022年07月11日訊:根據(jù)濱州市部分市直學(xué)校師資情況,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)急需學(xué)科教師6名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、引進(jìn)范圍

      國(guó)內(nèi)外高等院校及科研院所碩士研究生及以上畢業(yè)生。

      二、引進(jìn)崗位及數(shù)量

      見(jiàn)附件1:《濱州市部分市直學(xué)校公開(kāi)引進(jìn)急需學(xué)科教師崗位計(jì)劃表》。

      三、引進(jìn)對(duì)象的基本條件

      (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      (二)政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,未受過(guò)任何紀(jì)律處分;

      (三)年齡在35周歲以下,1986年7月8日(含)以后出生;

      (四)所學(xué)專業(yè)符合應(yīng)聘崗位要求;

      (六)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

      (七)具有崗位要求的相應(yīng)中小學(xué)教師資格證;

      除2022年畢業(yè)生學(xué)歷證、相應(yīng)學(xué)位證、教師資格證,與國(guó)(境)內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學(xué)人員的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)可于2022年8月底前取得外,引進(jìn)崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、相應(yīng)學(xué)位證書(shū)、教師資格證等所有證書(shū)(含海歸留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)),其他應(yīng)聘人員均須于2022年7月8日前取得。

      根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳教育部辦公廳關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(人社廳發(fā)﹝2022﹞21號(hào))要求:對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”),在2022年12月31日前可實(shí)施中小學(xué)教師資格“先上崗、再考證”階段性措施,通過(guò)教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作,再參加考試并取得教師資格,在訂立聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

      定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。市外在編人員報(bào)考,須經(jīng)用人管理權(quán)限部門同意。

      濱州市公務(wù)員和事業(yè)單位在編人員及實(shí)行人員控制總量備案管理人員,因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員,在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得報(bào)名。

      應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

      四、發(fā)布信息

      招聘公告在濱州市教育局網(wǎng)站(http://jy.binzhou.gov.cn/)發(fā)布。

      五、引進(jìn)程序

      (一)聯(lián)系雙選。自本簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2022年7月20日下午17時(shí)30分前,凡符合引進(jìn)條件的人員均可報(bào)名,并與學(xué)校聯(lián)系。

      (二)應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年7月20日下午17時(shí)30分前,將報(bào)名材料發(fā)至應(yīng)聘學(xué)校電子郵箱(見(jiàn)附件1)。郵件標(biāo)題格式為:報(bào)名學(xué)校+報(bào)名崗位+姓名+手機(jī)號(hào),電子郵件以發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn),逾期不再受理。

      (三)報(bào)名材料。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),需提交以下報(bào)名材料:

      1.《濱州市部分市直學(xué)校公開(kāi)引進(jìn)急需學(xué)科教師報(bào)名表》(附件2,提交本人簽字的掃描件和電子版);

      2.本人近期一寸免冠照片電子版;

      3.有效期內(nèi)身份證(提交正反面掃描件);

      4.學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū),2022年畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(提交原件掃描件);

      5.教師資格證書(shū);

      6.市外就業(yè)在編應(yīng)聘人員還需提供用人管理權(quán)限部門的同意報(bào)考證明(提交原件掃描件,因特殊情況暫無(wú)法提供的,經(jīng)審查同意,可在考察體檢前提供)。

      發(fā)到應(yīng)聘學(xué)校的電子郵箱后請(qǐng)務(wù)必通過(guò)電話確認(rèn)。學(xué)校及時(shí)與畢業(yè)生聯(lián)系、洽談。審核結(jié)果將反饋至應(yīng)聘人員報(bào)名郵箱,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

      每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位,超報(bào)者取消其所有應(yīng)聘崗位的報(bào)名資格;所提供材料要保證真實(shí),如有不實(shí),取消其聘用資格,F(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)束后,無(wú)人員應(yīng)聘的崗位,將取消引進(jìn)計(jì)劃。應(yīng)聘崗位資格一經(jīng)審查通過(guò),一律不得更改。報(bào)考有專業(yè)要求崗位的,報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)(以畢業(yè)證上的專業(yè)全稱為準(zhǔn)),要符合本簡(jiǎn)章崗位設(shè)置表“引進(jìn)專業(yè)”一欄中專業(yè)要求。應(yīng)聘人員填寫的報(bào)名信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確,主要信息(如所學(xué)專業(yè)等)填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

      (四)面試。面試由用人單位組織,面試公告隨時(shí)關(guān)注濱州市教育局網(wǎng)站。

      面試成績(jī)采用百分制,并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試采用試講和答辯兩種方式的,兩項(xiàng)滿分均為100分,兩項(xiàng)成績(jī)分別按60%、40%比例計(jì)算面試成績(jī);面試采用試講、答辯和技能測(cè)試方式的,三項(xiàng)滿分均為100分,三項(xiàng)成績(jī)分別按30%、30%、40%比例計(jì)算面試成績(jī)。

      根據(jù)面試成績(jī)由高分至低分按引進(jìn)人數(shù)1:1的比例確定考察人員。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于最低合格分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入考察范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同且影響聘用的,按試講成績(jī)由高分到低分確定;若仍相同的,則組織專家重新命題對(duì)面試成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試成績(jī)排序確定進(jìn)入考察范圍人選。

      (五)考察與體檢?疾旃ぷ饔捎萌藛挝痪唧w組織進(jìn)行。根據(jù)擬聘崗位要求,采取入職查詢、查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行。按照《濱州市教職員工入職查詢工作暫行辦法》對(duì)違法涉罪信息進(jìn)行查詢,考察主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。審核檔案時(shí),如重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察的,檔案中存在涂改、造假等問(wèn)題情節(jié)較重的,一律取消聘用資格。

      考察合格者,確定為擬體檢對(duì)象,并當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)。隨后,憑本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、與引進(jìn)崗位對(duì)應(yīng)的教師資格證等原件進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),如不能如期如實(shí)提供上述材料,將取消其體檢資格和聘用資格。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以通知為準(zhǔn)。

      體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。用人單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以申請(qǐng)復(fù)檢,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用,并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

      因考察、體檢不合格或棄權(quán)、取消資格造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。

      (六)公示聘用。按照考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員,在濱州市教育局網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后,如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

      公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由聘用單位提出聘用意見(jiàn),辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同。

      六、其他事項(xiàng)

      請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注濱州市教育局門戶網(wǎng)站的有關(guān)招聘信息,并保持應(yīng)聘期間的通訊工具暢通。招聘期間因通訊工具未接通或其他因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。

      其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      咨詢電話:0543--3188776

      山東省北鎮(zhèn)中學(xué):0543--3168901

      濱州市特殊教育學(xué)校:0543—8198318

      監(jiān)督電話:0543--3188760

      點(diǎn)擊下載>>>附件1-2

      1.濱州市部分市直學(xué)校公開(kāi)引進(jìn)急需學(xué)科教師崗位計(jì)劃表

      2.濱州市部分市直學(xué)校公開(kāi)引進(jìn)急需學(xué)科教師報(bào)名表

      濱州市教育局

      2022年7月8日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。