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    2022年“惠”聚優(yōu)才——惠州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心招聘工作人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2022-07-11 11:21:40在線(xiàn)客服:

      2022年07月11日訊:根據(jù)惠州市醫(yī)療保障事業(yè)發(fā)展需要,惠州市醫(yī)療保障局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘16名市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘原則

      根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))要求,招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

      二、招聘對(duì)象

      招聘對(duì)象為符合崗位所需條件的人員。其中高等學(xué)校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2022年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料。

      三、招聘條件

     。ㄒ唬﹫(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

      3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

      4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;

      5.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

      6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      7.具有崗位所需的其他條件。

     。ǘ﹫(bào)考人員具有以下情形之一者,不得報(bào)考:

      1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的;

      2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

      3.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

      4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

      5.自身?xiàng)l件不符合人事調(diào)動(dòng)手續(xù)要求的;

      6.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

     。ㄈ┍竟婕捌涓郊哪挲g、工作年限計(jì)算截至2022年6月30日(如“35周歲以下”應(yīng)為1986年7月1日以后出生,其它的時(shí)間計(jì)算以此類(lèi)推)。

      四、招聘待遇

      獲聘人員為公益一類(lèi)事業(yè)單位編制人員,享受?chē)?guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

      五、招聘崗位名稱(chēng)、人數(shù)及具體資格條件

      本次招聘工作人員16名(詳見(jiàn)《2022年惠州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表》)(附件1)。

      六、報(bào)考程序

     。ㄒ唬┙M織報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間。2022年7月27日9:00至7月31日16:00。

      2.報(bào)名方式。本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名進(jìn)行(不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)?忌趫(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com/qgsydw/),按照網(wǎng)上提示方法填寫(xiě)個(gè)人信息,上傳相關(guān)資料進(jìn)行報(bào)名。每名考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

      3.報(bào)名材料。

     。1)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2);

     。2)內(nèi)地居民身份證;

     。3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員還需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《學(xué)生證》或其他證明材料);

     。4)崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)等其他有關(guān)證明材料;

      (5)要求有工作經(jīng)歷的崗位需提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)記錄憑證;

     。6)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在編在職(崗)人員報(bào)考,須由所在單位出具加蓋單位公章的同意報(bào)考證明。

     。ǘ┛荚嚧_認(rèn)

      考生請(qǐng)于2022年8月8日9:00至8月9日16:00登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)確認(rèn)是否參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間完成考試確認(rèn),視為自動(dòng)放棄考試。

      (三)打印準(zhǔn)考證

      報(bào)名成功的考生登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證,打印時(shí)間另行通知。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件,請(qǐng)妥善保管。

      七、組織考試

      本次招聘的考試方式采用筆試+面試相結(jié)合的形式進(jìn)行,先筆試、后面試?荚嚨木唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      1、筆試

      (1)筆試內(nèi)容:考試的內(nèi)容包括綜合知識(shí)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)以及招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。

     。2)考生憑身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。未按時(shí)到達(dá)考場(chǎng)參加考試或中途擅離考場(chǎng)者視為放棄考試。

      (3)筆試成績(jī)按100分計(jì)算,筆試入圍分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,低于入圍分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不能進(jìn)入面試。

     。4)筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)統(tǒng)一公布,考生登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)查詢(xún)本人筆試成績(jī)及崗位排名。

     。5)考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)填寫(xiě)《考生查分登記表》,送到市醫(yī)療保障局進(jìn)行查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。分?jǐn)?shù)核查的范圍限于:主觀題卷面有無(wú)漏評(píng),分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤的;客觀題答題卡作答而無(wú)考試成績(jī)的;有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄的。

      2、面試

     。1)面試對(duì)象。按擬招聘崗位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序確定面試人選。筆試人數(shù)或筆試入圍人數(shù)少于3人的,按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)行面試。參加面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在市醫(yī)療保障局網(wǎng)站頻道及“惠州醫(yī)保”微信公眾號(hào)公布。

     。2)面試成績(jī)按100分計(jì)算,面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

     。3)資格審核。面試前,市醫(yī)療保障局將對(duì)面試對(duì)象是否符合本公告基本條件及報(bào)考崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。面試對(duì)象未按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的,視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。

      因考生面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,在筆試合格考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

     。4)面試方式:對(duì)考生的基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位專(zhuān)業(yè)要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合考評(píng)。面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,并向考生宣布面試成績(jī)。

      3、考試總成績(jī)計(jì)算

     。1)面試結(jié)束后,計(jì)算考試總成績(jī)?荚嚳偝煽(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序(入圍分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,低于入圍分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,視為不合格)。每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢對(duì)象。如同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的,則由市醫(yī)療保障局另行組織面試。

     。2)于面試結(jié)束的第二天24:00時(shí)前,在市醫(yī)療保障局網(wǎng)站頻道及“惠州醫(yī)保”微信公眾號(hào)公布應(yīng)聘者總成績(jī)和入圍體檢應(yīng)聘者名單,并告知體檢有關(guān)事項(xiàng)。

      八、體檢與考察

      根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象,市醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)組織體檢人員按要求到規(guī)定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

      考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,市醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

      九、公示與聘用

      對(duì)體檢、考察合格的考生,由市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、市醫(yī)療保障局網(wǎng)站頻道及“惠州醫(yī)保”微信公眾號(hào)公示。經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

      十、依次遞補(bǔ)

      因出現(xiàn)入圍體檢人員自主放棄、體檢不合格、考察不合格等情形而導(dǎo)致相關(guān)崗位出現(xiàn)空缺的,按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生(筆試、面試均需60分以上)。若考試總成績(jī)相同,按照筆試成績(jī)高低順序確定遞補(bǔ)人選;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定遞補(bǔ)人選。

      十一、疫情防控要求

      本次考試將在常態(tài)化疫情防控下開(kāi)展,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照疫情防控有關(guān)要求(附件3),做好報(bào)名、考試等工作。在公開(kāi)招聘過(guò)程中,嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)防疫措施,必要時(shí)將綜合考慮各項(xiàng)因素對(duì)招聘工作進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)發(fā)布公告。

      十二、其他事項(xiàng)

     。ㄒ唬┍敬握衅笇(shí)行誠(chéng)信報(bào)考,資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和崗位要求,對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫(xiě)虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名、考試的人員,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

     。ǘ┕_(kāi)招聘過(guò)程中,筆試、面試工作安排、公示等信息均通過(guò)市醫(yī)療保障局網(wǎng)站頻道及“惠州醫(yī)保”微信公眾號(hào)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必隨時(shí)關(guān)注。

     。ㄈ┍敬握衅覆恢付ǹ荚嚱滩模慌e辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

     。ㄋ模┍敬握衅溉缬猩嫦舆`紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

      (五)本公告未盡事宜由惠州市醫(yī)療保障局負(fù)責(zé)解釋。

      咨詢(xún)電話(huà):0752-2862898;監(jiān)督電話(huà):0752-2833615

      市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站:http://rsj.huizhou.gov.cn/

      市醫(yī)療保障局網(wǎng)站頻道:http://www.huizhou.gov.cn/hzhsa/gkmlpt/index。

      附件1:2022年惠州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

      附件2:廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.docx

      附件3:考生疫情防控須知.doc

      附件4:惠州市醫(yī)療保障事業(yè)管理中心簡(jiǎn)介.doc

      惠州市醫(yī)療保障局

      2022年7月6日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。