2022年08月02日訊：為加強(qiáng)我旗人才隊(duì)伍建設(shè)，科右前旗2022年事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)計(jì)劃

　　本次計(jì)劃引進(jìn)高層次和急需緊缺人才7人，詳見(jiàn)《科右前旗2022年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才計(jì)劃表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計(jì)劃表》)。

　　二、引進(jìn)條件

　　(一)具備下列條件的人員，可以報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.學(xué)歷需滿(mǎn)足下列條件其中之一;

　　(1)取得全日制普通高校碩士研究生學(xué)歷人員并取得相應(yīng)學(xué)位;

　　(2)“雙一流”建設(shè)高校全日制本科學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位;

　　4.具有良好的品行;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

　　(二)下列人員不得報(bào)名

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.盟內(nèi)旗縣市在編人員;

　　3.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生);

　　4.試用期內(nèi)和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

　　5.公務(wù)員考錄及事業(yè)單位公開(kāi)招聘中有違紀(jì)記錄人員;

　　6.受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職人員;

　　7.有關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作的其他情形人員。

　　三、引進(jìn)人才工作程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2022年8月8日至8月9日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30);報(bào)名地點(diǎn)：科右前旗黨政綜合大樓128室;咨詢(xún)電話(huà)：0482-8399593;

　　2.報(bào)名時(shí)提供如下資料：

　　《科右前旗2022年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才報(bào)名登記表》紙質(zhì)版和第二代身份證(有效臨時(shí)身份證或護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等資料原件和復(fù)印件，本人近期一寸免冠彩照6張;

　　(二)資格審核

　　報(bào)名結(jié)束后，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)資格審查。資格審查合格的引進(jìn)人員名單在科右前旗政府網(wǎng)站(http://www.kyqq.gov.cn)上公示5個(gè)工作日。

　　(三)筆試

　　根據(jù)考生筆試成績(jī)的高低順序，按計(jì)劃人數(shù)與筆試人數(shù)1:2確定評(píng)估人員名單，同一崗位末位成績(jī)出現(xiàn)并列的人員一并進(jìn)入評(píng)估。如果報(bào)名人數(shù)和引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)相等時(shí)，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分;筆試提供國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷。筆試成績(jī)?cè)诳朴仪捌煺�府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。無(wú)異議后，發(fā)放《評(píng)估通知書(shū)》。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行公布。

　　(四)評(píng)估

　　引進(jìn)人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組建“引進(jìn)人才評(píng)估組”進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估采取現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答、技能操作、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、試講等方式進(jìn)行。如果評(píng)估人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)相等時(shí)，設(shè)定評(píng)估最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，評(píng)估成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

　　(五)引進(jìn)人才總成績(jī)的計(jì)算

　　引進(jìn)人才總成績(jī)計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+評(píng)估成績(jī)×50%。

　　引進(jìn)人才總成績(jī)?cè)诳朴仪捌煺�府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

　　按引進(jìn)計(jì)劃數(shù)等額確定引進(jìn)人才合格人員。

　　(六)體檢

　　體檢工作在指定醫(yī)院進(jìn)行，由引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。引進(jìn)人員未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的、體檢不合格的、在體檢中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其引進(jìn)資格，所空崗位按最終成績(jī)高低順序遞補(bǔ)。

　　(七)考察

　　1.考察由引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。主要考察擬引進(jìn)人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作經(jīng)歷、遵紀(jì)守法、廉潔自律、個(gè)人誠(chéng)信等方面的情況。

　　2.進(jìn)入考察的引進(jìn)人員提供本人學(xué)籍檔案、戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的未受治安處罰和刑事處罰的證明材料、中國(guó)人民銀行個(gè)人征信報(bào)告等相關(guān)材料。

　　3.引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室向公安部門(mén)查詢(xún)進(jìn)入考察人員有無(wú)違法犯罪記錄。

　　4.考察不合格的取消其引進(jìn)資格，按最終成績(jī)高低順序遞補(bǔ)，體檢合格后再進(jìn)行考察。

　　(八)公示和聘用

　　1.體檢、考察合格人員為擬引進(jìn)人員，擬引進(jìn)人員信息在科右前旗政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期限為5個(gè)工作日。同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　2.公示期滿(mǎn)，對(duì)在公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)有據(jù)的，不予引進(jìn);對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待問(wèn)題查清楚后再?zèng)Q定是否引進(jìn)。

　　3.公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題的，由編辦和人社局辦理進(jìn)編和聘用手續(xù)，列入事業(yè)編制。

　　4.引進(jìn)人才按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期為12個(gè)月，試用期滿(mǎn)后，考核合格的，予以正式聘用。試用期滿(mǎn)不合格的，取消聘用。

　　5.所有擬引進(jìn)人才應(yīng)按聘用通知要求的時(shí)間報(bào)到上崗，否則取消其引進(jìn)資格，所空崗位不再遞補(bǔ)。

　　6.引進(jìn)人才試用期內(nèi)不得報(bào)考其它事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)人才崗位以及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。引進(jìn)人才須在科右前旗服務(wù)滿(mǎn)5年，服務(wù)期內(nèi)可在本旗內(nèi)調(diào)動(dòng)工作崗位，但不能調(diào)出旗外。

　　四、有關(guān)要求

　　1.應(yīng)聘者的資格審查工作貫穿引進(jìn)人才工作全過(guò)程，在引進(jìn)人才的任何階段及試用期間,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與引進(jìn)條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個(gè)人信息、擾亂正常引進(jìn)人才工作秩序，一律取消其聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。

　　2.應(yīng)聘人員在引進(jìn)人才工作期間要保持所留電話(huà)通訊暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響資格審查、評(píng)估、體檢、考察或聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　3.本方案由旗人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�未盡事宜另行研究決定。

　　4.本次引進(jìn)人才相關(guān)事宜和信息，通過(guò)科右前旗政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。

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　　1.2022年科右前旗事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才計(jì)劃表

　　2.2022年科右前旗事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才報(bào)名登記表

　　中共科右前旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2022年8月1日