2022年08月08日訊：根據(jù)工作需要，南雄市發(fā)展和改革局決定面向社會(huì)公開招聘行政輔助類人員1名。公告如下：

　　一、招聘類型：現(xiàn)場招聘。

　　二、招聘人數(shù)：1人。

　　三、招聘崗位：行政輔助類人員(非公務(wù)員編制、非事業(yè)編制)。

　　四、工作職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)協(xié)助做好股室相關(guān)工作;

　　(2)承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　五、招聘條件

　　(1)熱愛祖國，擁護(hù)黨的方針政策，擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，無違法犯罪記錄;

　　(2)具有良好的思想政治素質(zhì)，工作責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，清正廉潔，能嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律;

　　(3)國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷，行政管理、漢語言文學(xué)或文秘專業(yè)優(yōu)先;有一定的文字書寫、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作辦公軟件;

　　(4)身體健康，具有履行職責(zé)的身體條件。工作積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，愿意接受非上班時(shí)間、節(jié)假日期間的值班或加班調(diào)休安排;

　　(5)年齡18周歲以上、35周歲以下(因需經(jīng)常下鄉(xiāng)開展走訪調(diào)研工作，建議男性報(bào)名);

　　(6)具有南雄市戶籍。

　　六、工資福利待遇

　　公示期滿無異議或被舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后無異議者，確定為擬聘人員，簽訂聘用合同，試用期為1個(gè)月。試用期滿后，能勝任工作崗位者，繼續(xù)聘用。不能勝任工作者，解除聘用關(guān)系。聘用期內(nèi)，年薪33600元(含社保)，并按規(guī)定辦理個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)。

　　七、招聘程序

　　招聘工作堅(jiān)持公平、公開、競爭、擇優(yōu)原則，按照報(bào)名、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間：2022年8月5日-8月12日(上午8:30--12:00，下午14:30--17:30)。周末和節(jié)假日不受理考試報(bào)名。

　　2、報(bào)名方式和提交材料：采取現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。

　　現(xiàn)場報(bào)名者須攜帶本人有效身份證件、戶口簿、畢業(yè)證等資料原件和復(fù)印件(各一份);本人近期小一寸彩照2張，并填寫好報(bào)名表(詳見附件1報(bào)名表格)�，F(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：南雄市發(fā)展和改革局，地址：南雄市雄州大道中181號(hào)三樓辦公室。

　　網(wǎng)上報(bào)名者請?zhí)顚憟?bào)名表，并將本人有效身份證件、戶口簿、畢業(yè)證等資料掃描后一并發(fā)送到郵箱：nxsfgj@163.com。

　　3、聯(lián)系電話：0751-3821707。

　　(二)考試

　　本次考試由南雄市發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。本次考試原則上采用面試的方式，當(dāng)報(bào)名合格人數(shù)超過20人時(shí)，視情況決定是否加筆試。

　　1、面試：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，時(shí)長為10分鐘。主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、舉止儀表及與應(yīng)聘崗位相匹配性等。面試以100分為滿分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。合格分?jǐn)?shù)劃定為60分。

　　2、面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn)。

　　3、其他說明：報(bào)考人員憑二代身份證原件和短信通知參加面試。面試成績和排名將在相關(guān)網(wǎng)站公布，考生自行到相關(guān)網(wǎng)站或致電南雄市發(fā)展和改革局查詢本人成績和排名。

　　(三)考察

　　對被考察人員的思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)審。有以下情形之一者為不合格：

　　1、不符合報(bào)考資格條件的;

　　2、曾受到過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　3、正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;

　　4、尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

　　5、曾因違反計(jì)劃生育政策，未按規(guī)定接受處理的;

　　6、不得應(yīng)聘的其他情形。

　　(四)體檢

　　按照1:1比例等額確定體檢人選，體檢費(fèi)由個(gè)人負(fù)擔(dān)。體檢不合格者取消聘用資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格或出現(xiàn)空缺的，按成績依次替補(bǔ)。

　　八、公示

　　考察合格人員名單對外公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示期間如被實(shí)名舉報(bào)，經(jīng)查證屬實(shí)，取消聘用資格。

　　九、聘用

　　經(jīng)公示無異議后，由南雄市發(fā)展和改革局根據(jù)工作需要，統(tǒng)籌安排受聘人員工作。

　　十、遞補(bǔ)聘用

　　因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在同崗位報(bào)考人員中，從成績合格考生中按高分到低分依次等額遞補(bǔ);擬聘人員公示結(jié)束且無異議的，不再遞補(bǔ)。

　　(1)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

　　(2)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

　　(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

　　(4)法律法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者;

　　(5)個(gè)人放棄聘用或?qū)е聰M聘崗位空缺的其他情形的。

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　　南雄市發(fā)展和改革局政府購買服務(wù)人員報(bào)名表

　　南雄市發(fā)展和改革局

　　2022年8月4日