2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘考試信息匯總 64名 9月5日起報(bào)名
《2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘考試公告(64人)》已于2022年9月1日發(fā)布,為幫助考生了解考試詳情,事業(yè)單位招聘網(wǎng)把2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘信息進(jìn)行了匯總供大家參考。
2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘信息匯總 |
2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘報(bào)名時(shí)間及方法 |
報(bào)名時(shí)間:9月5日—9月9日,上午:8:30—11:30,下午:13:30—17:00 報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名 報(bào)名地點(diǎn):南岔縣人社局一樓招聘報(bào)名辦公室 報(bào)名注意事項(xiàng): 1.考生須使用二代居民身份證報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。 2.同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不得低于3:1,若達(dá)不到該比例,經(jīng)南岔縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘,并由原招聘信息發(fā)布單位在同一媒體向社會(huì)發(fā)布。原報(bào)考人員報(bào)考的崗位被取消的,可改報(bào)其它符合條件的招聘崗位。 3.報(bào)考人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考。 4.報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整有效。資格審查工作將貫穿公開招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,立即取消考試或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。 |
2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘職位表下載 |
本次伊春南岔面向社會(huì)公開招聘是事業(yè)單位工作人員64名,具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘職位表 |
2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘報(bào)名條件及招考范圍 |
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,思想政治素質(zhì)好; 2.年齡要求35周歲及以下(1986年9月以后出生);招聘管理人員和初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員,年齡可放寬至40周歲及以下(1981年9月以后出生); 3.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及其他要求。本次招聘所有專業(yè)設(shè)置均參照《黑龍江省公務(wù)員考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)確定。 4.有志從事報(bào)名崗位工作,最低服務(wù)年限為3年。 5.身體健康,有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。 6.符合《黑龍江省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(黑政發(fā)〔2009〕30號(hào))、《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))和《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》(黑政規(guī)〔2018〕17號(hào))中規(guī)定的加分條件的,可享受相關(guān)加分政策。只在筆試階段加分,同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生,只取一個(gè)最高加分項(xiàng)目,不累計(jì)加分。 |
2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘考試時(shí)間安排 |
報(bào)名時(shí)間:9月5日—9月9日,上午:8:30—11:30,下午:13:30—17:00 領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:另行通知 筆試時(shí)間:另行通知 |
2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘考試科目及考試內(nèi)容 |
1、考試科目:公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作 2、考試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作 3、考試時(shí)間:另行通知 筆試資料推薦: 2022年宜春市事業(yè)單位考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識(shí)] 備考專用資料:2022年黑龍江省事業(yè)編考試備考專用資料 4、面試注意事項(xiàng): 面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式,主要測試應(yīng)聘者的邏輯思維、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、處理問題等能力,滿分100分。由面試官當(dāng)場進(jìn)行打分,考生面試結(jié)束后,當(dāng)場公布面試成績,面試成績低于60分者不予聘用。 |
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