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    2022年衢州柯城區(qū)招聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障人員公告

    發(fā)布時間:2022-09-26 16:24:14在線客服:

      2022年09月26日訊:為進一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,鼓勵和引導高校畢業(yè)生面向基層就業(yè),穩(wěn)定基層勞動保障隊伍建設,根據(jù)《關于進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見》(浙委辦發(fā)〔2017〕46號)、《衢州市人民政府關于做好當前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(衢政發(fā)〔2018〕5號)、《衢州市人力資源和社會保障局衢州市發(fā)展和改革委員會衢州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局衢州市財政局關于打造特色示范帶推進全域高質(zhì)量就業(yè)工作的通知》(衢市人社就〔2022〕17號)等精神,結合我區(qū)專職從事就業(yè)和社會保障工作人員中部分人員辭職及考錄其他單位等原因,經(jīng)研究,決定組織開展2022年柯城區(qū)到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障工作人員公開招聘工作,現(xiàn)將有關招聘事項公告如下:

      一、招聘計劃

      本次計劃招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障工作的合同制人員共36名,具體崗位及要求如下:

      

      應屆高校畢業(yè)生是指2022年普通高校應屆畢業(yè)生,2020年、2021年普通高校畢業(yè)生、2020年1月至資格復審前取得國(境)外學歷學位并完成教育部門學歷學位認證的留學回國人員以及2022年畢業(yè)由學校統(tǒng)一進行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣的非全日制研究生視同對待。每個崗位招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)比例達到1:2方可開考,否則按比例核減本次招聘指標。

      二、招聘對象和條件

      (一)招聘范圍和對象

      柯城區(qū)生源或衢州市戶籍(戶籍登記日期須在2022年10月8日以前)、畢業(yè)5年以內(nèi)(2018年-2022年)的大學本科及以上學歷的普通高校畢業(yè)生,專業(yè)不限。2022年應屆畢業(yè)生需要取得畢業(yè)證書才能聘用。

      (二)招聘條件

      報考人員還須符合以下條件:

      1.思想政治素質(zhì)好,熱愛社會主義,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,能堅決貫徹黨的路線和方針政策;

      2.遵紀守法,品行端正,作風正派,服從組織安排,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強,安心從事基層公共管理和社會服務崗位工作;

      3.身體健康,能適應所報考崗位的工作需要;

      4.因工作需要,本次招聘人員在完成招聘所有程序后須立即上崗,因自身原因不能參加體檢或部分體檢項目無法檢查的對象,不宜報考。

      三、招聘程序及辦法

      貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,采取公開報名和通過考試的辦法,擇優(yōu)聘用。

      (一)報名及資格審查

      1.報名時間:2022年10月8日-10月9日兩天(上午9:30-12:00,下午14:00-17:30),采取現(xiàn)場報名方式進行,逾期不再受理報名。

      2.報名地點:衢州市荷三路231號行政中心8號樓226辦公室。

      3.報名材料:報名時,符合報名條件者應填寫《2022年柯城區(qū)公開招聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障工作人員報名表》(詳見附件1,請自行下載)(在崗人員需由所在單位在報名表上簽署意見并蓋章)及近期免冠一寸彩色照片2張和以下材料:

      有效期內(nèi)第二代身份證、戶口簿(首頁和本人頁)、畢業(yè)證書。

      碩士研究生還應提供相應的學位證書;留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

      確有特殊原因,可委托他人代報,代報者除攜帶上述相關證件(證明)原件及復印件等材料外,還需提供委托書(詳見附件2,請自行下載)及委托人、被委托人有效期內(nèi)第二代身份證原件和復印件。

      4.資格審查:工作人員對報考者提供的材料進行審查,審查后原件歸還考生。

      5.領取筆試準考證:資格審查結束后,在柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)“招考錄用”板塊(https://www.kecheng.gov.cn/col/col1229441634/index.html?number=KC011A01)公布資格審查合格人員名單和領取筆試準考證時間、地點。資格審查合格人員應按規(guī)定時間、地點憑本人有效期內(nèi)第二代身份證領取筆試準考證。

      (二)筆試

      筆試采用閉卷形式,滿分100分,筆試科目為綜合基礎知識和寫作。筆試滿分為100分,筆試不指定專門復習用書。

      (三)面試

      按招聘計劃數(shù)1︰2的比例從高分到低分確定面試對象,不足規(guī)定比例的按照實際人數(shù)確定面試對象(若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象,則同分人員全部列入面試)。面試成績總分100分,合格60分,面試不合格者不列入體檢、考察。面試人員在領取面試通知單開始時間24小時前提出放棄面試的,按照筆試成績依次遞補,24小時內(nèi)提出放棄面試的,不再遞補?忌鷳{面試通知書和本人有效期內(nèi)第二代身份證參加面試,具體時間和地點另行通知。報考人員證件不齊全、不按規(guī)定時間、地點參加面試,視作放棄面試資格。

      (四)體檢、考察

      面試結束后,按考生筆試成績40%、面試成績60%的比例計算總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前,筆試成績相同的,以《綜合基礎知識》成績高的排位在前。然后按招聘計劃數(shù)1︰1.5的比例從高分到低分確定體檢對象。

      體檢工作參照現(xiàn)行公務員體檢標準執(zhí)行,體檢費用自理。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢,視作放棄體檢。

      根據(jù)招聘計劃數(shù)從高分到低分按1:1.2的比例在體檢合格人員中確定考察對象,考察工作參照公務員錄用考察辦法執(zhí)行。

      考察結果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。報考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結論為不宜聘用的、在考察階段本人放棄聘用資格的,可在面試(體檢)合格人員中按成績從高分到低分予以遞補。

      擬聘用對象公示后,如有放棄的,按總成績從高分到低分進行遞補。

      (五)公示、聘用

      根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結果,根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1比例確定聘用對象。擬聘用對象在“柯城區(qū)人民政府政務公開網(wǎng)”上公示7天。公示期滿后,對公示無異議的,按管理權限辦理聘用手續(xù)。對公示反映問題查實并不符合聘用條件的,不予聘用;對反映問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。報考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定時間內(nèi)報到。無正當理由逾期者,取消聘用資格。

      若聘用期間,聘用人員因各種原因解聘出現(xiàn)工作崗位空缺的,可根據(jù)工作需要,在后備遞補對象中按總成績從高分到低分進行遞補(遞補資格保留至2023年3月23日止)。擬遞補人員在體檢考察、公示后,辦理相關聘用手續(xù),未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,視為自動放棄。

      (六)勞動合同和工資待遇

      被聘用人員與用人單位簽訂勞動合同,合同期限為5年,其中試用期為3個月。試用期間考核不合格的,解除勞動合同。省、市關于高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障工作政策廢止,勞動合同即行終止。

      聘用人員試用期滿正式聘用后的收入按衢州市區(qū)上一年度全社會在崗職工平均工資水平確定,同時按規(guī)定繳納各項社會保險費,公積金由用人單位繳納。

      四、其他招聘事項

      1.本次招聘過程所有信息均在“柯城區(qū)人民政府政務公開網(wǎng)”上公布,請報考人員隨時自行留意,不再另行電話通知。招聘聯(lián)系電話:0570-3024440、0570-3080980。

      2.為提高報名效率,方便資格審查,請考生自行下載《2022年柯城區(qū)公開招聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障工作人員報名表》(附件1),并貼好照片,另一張可貼在照片上方的空白處,按表格內(nèi)容填寫完整,將所需的材料復印件用訂書機裝訂好。復印件與原件核對無誤后,原件歸還考生。

      3.資格審查貫穿整個招聘環(huán)節(jié),因此,報考人員提交的報名材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。不服從分配的,不宜報考。

      4.柯城區(qū)各部門(單位)不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)針對本次公開招聘的輔導培訓班、輔導網(wǎng)站、復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等,均與柯城區(qū)本次招聘無關。本次公開招聘也不指定考試的參考復習用書(資料),請考生自行復習掌握。

      5.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

      6.本次公開招聘工作由區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組負責監(jiān)督,監(jiān)督舉報電話:0570-3052971。

      7.報考人員對在柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)“招考錄用”板塊公布、公示的相關內(nèi)容有異議的,可在公布、公示之日起7日內(nèi)向柯城區(qū)人力資源和社會保障局反映,聯(lián)系電話:0570-3024440。

      附件:1.柯城區(qū)招聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會保障工作人員報名表.docx

      2.衢州市柯城區(qū)人事考試委托書.docx

      衢州市柯城區(qū)人力資源和社會保障局

      2022年9月23日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準。