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    2023年肇慶高新區(qū)面向全國(guó)招聘優(yōu)秀教育人才公告

    發(fā)布時(shí)間:2023-01-29 11:46:14在線客服:

      2023年01月29日訊:為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校管理隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)肇慶高新區(qū)教育事業(yè)快速發(fā)展,全面提升學(xué)校管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量,辦好人民滿意的教育,經(jīng)研究,決定面向全國(guó)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才9名(管理人才3名,名教師6名)。制定如下工作方案:

      一、招聘崗位

      廣東省肇慶高新區(qū)教育局下屬大旺中學(xué)共招聘9名優(yōu)秀教育人才(詳見(jiàn)附件1《2023年廣東省肇慶高新區(qū)面向全國(guó)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才崗位表》)。

      二、招聘對(duì)象和條件

      (一)招聘對(duì)象

      管理人才:(1)具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷和中小學(xué)高級(jí)及以上教師職稱;(2)有校長(zhǎng)任職資格,任副校級(jí)及以上管理崗位8年(含8年)以上;(3)曾獲得地級(jí)市以上名校長(zhǎng)或優(yōu)秀校長(zhǎng)、優(yōu)秀教育管理者、優(yōu)秀教育工作者等稱號(hào)。(4)具有初級(jí)中學(xué)及以上教師資格。

      名教師:(1)具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷和中小學(xué)高級(jí)及以上對(duì)應(yīng)學(xué)科教師職稱;(2)市級(jí)(地市)及以上教育行政部門(mén)授予優(yōu)秀教師、名教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任等。(3)具有初級(jí)中學(xué)及以上對(duì)應(yīng)學(xué)科教師資格。

     。ǘ﹫(bào)考條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

      2.思想品德條件:把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,思想覺(jué)悟高,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,有大局觀念。擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛(ài)祖國(guó),自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和獻(xiàn)身于教育事業(yè)的精神。遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

      3.年齡條件:具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力。管理人才:50周歲以下,即1972年2月8日當(dāng)天及以后出生;如果是正高職稱,年齡可適當(dāng)放寬至52周歲以下,即1970年2月8日當(dāng)天及以后出生。名教師:45周歲以下,即1977年2月8日當(dāng)天及以后出生。注意:報(bào)考人員年齡和取得專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書(shū)等相關(guān)證明材料計(jì)算截止日期為2023年2月8日。

      4.能力水平條件:有豐富的現(xiàn)代教育管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟練掌握現(xiàn)代學(xué)校行政管理和教育教學(xué)管理的技能,有較強(qiáng)的教育科研能力和科研組織管理能力。有較高執(zhí)行能力和決策能力,能全面準(zhǔn)確地理解和執(zhí)行黨及國(guó)家的有關(guān)教育法律、方針、政策;有科學(xué)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。

      5.工作業(yè)績(jī)條件:近年曾任職管理、教育教學(xué)的工作效果好,管理科學(xué)、規(guī)范,成果突出,在本地區(qū)有良好的影響。

      (三)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

      1.有違法犯罪記錄的;

      2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

      3.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

      4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或受其他處分正在處分期內(nèi)的;

      5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿或服務(wù)期未滿的在編在職(崗)人員、原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員被辭退未滿5年的人員。

      6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;

      7.具有法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

      三、報(bào)名和資格審查

      (一)公開(kāi)報(bào)名。從2023年2月9日至2023年2月13日,符合任職條件和資格的人員均可自愿報(bào)名。

      1.報(bào)名方式:發(fā)送郵件報(bào)名或直接到肇慶高新區(qū)教育局人事股現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。采用電子郵件報(bào)名的,報(bào)名材料掃描打包發(fā)送到zqgxjscykfqjyj-bgs@zhaoqing.gov.cn,郵件命名為:“姓名+畢業(yè)學(xué)校及專業(yè)+學(xué)歷+報(bào)考管理人才/名教師”(例如:張三+華南師范大學(xué)漢語(yǔ)言文學(xué)+本科+報(bào)考管理人才)。主要提交按報(bào)名材料要求對(duì)應(yīng)順序的掃描件材料,未按規(guī)定時(shí)間遞交報(bào)名材料的,不予受理。

      2.報(bào)名地址:廣東肇慶高新區(qū)政德大街東區(qū)行政服務(wù)中心(即區(qū)勞動(dòng)力培訓(xùn)大樓)七樓718室,郵編:526238;電子郵箱:zqgxjscykfqjyj-bgs@zhaoqing.gov.cn。(由于郵箱容量有限,建議圖片優(yōu)化處理后發(fā)送),聯(lián)系電話:0758-3103815,聯(lián)系人:李老師、程老師。

      3.報(bào)名需要提交的材料:(1)本人簽名的《廣東肇慶高新區(qū)面向全國(guó)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才報(bào)名表);(2)戶口簿、第二代身份證復(fù)印件;(3)學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(學(xué)歷須提供驗(yàn)證證明復(fù)印件);(4)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)復(fù)印件;(5)管理崗位或名教師等任職文件及任職經(jīng)歷證明材料;(6)證明本人符合職位資格條件要求的其他書(shū)面材料;(7)業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)等書(shū)面證明材料(8)如是在編人員則須提供在編在職證明(須有經(jīng)辦人簽名和聯(lián)系電話,并加蓋單位公章)。

      以上材料均可只交復(fù)印件(報(bào)名表除外),但在考察階段須查驗(yàn)原件。如在報(bào)名階段弄虛作假,將取消聘用資格。

     。ǘ┵Y格審查。肇慶高新區(qū)優(yōu)秀教育人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者的書(shū)面報(bào)名材料進(jìn)行資格初審,并組織專家組對(duì)應(yīng)聘者的教學(xué)經(jīng)歷和工作業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)審,對(duì)學(xué)校管理水平高、教育教學(xué)成績(jī)突出者予以優(yōu)先考慮,按1:3的崗位比例確定面試人選。如果面試人數(shù)不足,按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行。面試人選名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)將在肇慶高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布(網(wǎng)址:http://www.zqgx.gov.cn/)。

      四、面試(時(shí)間待定,另行通知)

      面試分自我介紹、陳述應(yīng)聘優(yōu)勢(shì)和回答評(píng)委提問(wèn)等三個(gè)環(huán)節(jié)。根據(jù)面試成績(jī)總分高低按招聘崗位等額確定體檢人選。

      五、體檢

      由肇慶高新區(qū)教育局統(tǒng)一組織體檢,參加體檢人員須攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時(shí)到指定醫(yī)院參加體檢(時(shí)間待定,另行通知)。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄招聘資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢合格者確定為考察對(duì)象人選。體檢不合格的,按面試排名順序依次遞補(bǔ)。

      六、考察

      考察組到考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察,通過(guò)訪談、查閱資料等形式,考察重點(diǎn)為思想政治品德、工作能力和工作實(shí)績(jī)?疾焱瓿珊螅凑崭刹抗芾頇(quán)限及肇慶高新區(qū)人事管理有關(guān)規(guī)定,綜合面試成績(jī)和考察情況,最終確定擬聘人選。

      七、聘用管理及福利待遇

      確定擬聘任人選后,按規(guī)定進(jìn)行公示。公示結(jié)果不影響任職的,按規(guī)定辦理聘用和聘任手續(xù)。聘用為區(qū)屬中小學(xué)在編人員,執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。聘用后符合條件人員可享受我區(qū)相應(yīng)的人才補(bǔ)助政策。

      本公告由肇慶高新區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

      肇慶高新區(qū)教育局

      2023年1月27日

      相關(guān)附件

      附件1:2023年廣東省肇慶高新區(qū)面向全國(guó)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才崗位表3.xlsx

      附件2:廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。