2023年02月16日訊：因工作需要，杭州市蕭山區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員1名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘基本條件

　　(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)本職工作，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì);

　　(二)未受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政務(wù)處分，無(wú)違法犯罪記錄;

　　(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(四)具備崗位所需的其他條件：

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電氣類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2.40周歲以下(1983年2月14日以后出生)，需要經(jīng)常到戶(hù)外工作，適合男性報(bào)考;

　　3.有較高的政治思想覺(jué)悟，能熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件。

　　二、程序

　　根據(jù)“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、考察、體檢、公示及聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年2月14日至2月24日17時(shí)

　　2.報(bào)名方式：線上報(bào)名(掃碼)

　　溫馨提示：請(qǐng)?zhí)崆霸谑謾C(jī)中準(zhǔn)備一寸免冠生活照、身份證(正反面)、戶(hù)口本(戶(hù)主及本人頁(yè))、畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)證書(shū)掃描件。請(qǐng)嚴(yán)格按照公告要求一次性提交上述材料，報(bào)名期內(nèi)允許補(bǔ)交一次，報(bào)名期結(jié)束后系統(tǒng)關(guān)閉不再另行接收。

　　3.本次招聘以電子郵件的方式進(jìn)行通知，請(qǐng)務(wù)必留意，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未及時(shí)查閱的視為放棄。

　　4.報(bào)名咨詢(xún)電話：0571-57175951(鄭老師)

　　(二)資格審查及考試

　　1.電話、視頻面談

　　對(duì)于資格審查通過(guò)的進(jìn)行電話、視頻面談，按不低于1:3的比例擇優(yōu)邀請(qǐng)參加現(xiàn)場(chǎng)面試(實(shí)際人數(shù)不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定)。具體時(shí)間另行通知。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)面試

　　現(xiàn)場(chǎng)面試采用問(wèn)題回答等形式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和綜合能力。面試滿分100分，合格分60分，低于合格分的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后，擇優(yōu)錄取，按照1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。

　　(三)考察

　　主要對(duì)被考察人員進(jìn)行資格條件的復(fù)查和德、能、勤、績(jī)、廉及崗位匹配度、回避等情況進(jìn)行考察�？疾觳缓细竦�，從總成績(jī)?nèi)雵�人員中依次遞補(bǔ)。

　　(四)體檢

　　體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

　　(五)公示及聘用

　　按相關(guān)要求對(duì)擬聘用人員在微信公眾號(hào)“捷途在線”公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，予以錄用，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

　　三、相關(guān)說(shuō)明

　　(一)此次招聘后錄用人員與杭州捷途人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至杭州市蕭山區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心工作，崗位薪資待遇參照杭州市蕭山區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心編外人員薪資標(biāo)準(zhǔn);

　　(二)建立編外人員后備人員儲(chǔ)備庫(kù)，本次招聘進(jìn)入面試但未錄用的應(yīng)聘者，組成后備人員儲(chǔ)備庫(kù)，缺崗時(shí)按崗位綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，儲(chǔ)備庫(kù)自面試公告發(fā)布日起有效期為6個(gè)月;

　　(三)應(yīng)聘人員提交的信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格;

　　(四)招聘方有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　杭州市蕭山區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心

　　2023年2月14日