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    2023年淮南市5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘公告

    發(fā)布時間:2023-02-25 09:18:15在線客服:

      2023年02月25日訊:為深入實施人才強教戰(zhàn)略,滿足我市教育緊缺人才需求,按照市委組織部、市委編辦、市人社局共同制定的《淮南市事業(yè)單位引進急需緊缺人才招聘實施辦法》(淮人社秘〔2021〕45號)要求,經(jīng)市委批準,淮南市教育體育局部分直屬學(xué)校2023年公開招聘緊缺專業(yè)人才53人。

      現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項公告如下:

      一、招聘原則

      堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

      二、招聘組織

      本次公開招聘由淮南市委組織部、市委編辦、市教育體育局、市人社局組織實施,淮南市紀委監(jiān)委駐市教育體育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

      三、招聘崗位及人數(shù)

    招聘

    單位

    淮南

    第一中學(xué)

    淮南

    第二中學(xué)

    淮南

    第三中學(xué)

    淮南

    第四中學(xué)

    淮南

    第五中學(xué)

    招聘

    崗位數(shù)

    9人

    10人

    9人

    12人

    13人

      具體招聘學(xué)科崗位情況見《淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘崗位信息表》(附件1)。

      四、招聘條件

      (一)報考人員必須具備下列基本條件:

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀守法,無不良行為記錄;

      3.具有招聘學(xué)科對應(yīng)的教師資格(持有相應(yīng)的中小學(xué)教師資格證、或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、或相應(yīng)的教師資格證書編號的可以報名),暫未取得教師資格證書的人員,2023年8月31日前須取得招聘崗位對應(yīng)的教師資格證書,否則取消聘用資格;

      4.符合本公告招聘基本條件及招聘崗位所需要求;

      5.身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

      6.學(xué)歷學(xué)位條件詳見附件1;

      7.研究生學(xué)歷要求年齡在30周歲以下(1992年2月(含)以后出生)。

      (二)有下列情形之一的人員,不得參加公開招聘:

      1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

      2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接收紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      3.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的人員;

      4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

      5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

      報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情況的崗位。

      五、招聘程序及辦法

      招聘工作按照公開發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名、學(xué)校審查應(yīng)聘人員資格條件和組織面試、體檢與考察、公示、簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議、按規(guī)定報批和簽訂事業(yè)單位聘用合同等相關(guān)程序依次進行。

      (一)公布招聘信息

      2023年2月24日發(fā)布公告。公開招聘信息通過以下渠道公布:

      1.淮南市教育體育局官網(wǎng);

      2.淮南市人力資源和社會保障局官網(wǎng);

      3.淮南一中、淮南二中、淮南三中、淮南四中、淮南五中官網(wǎng);

      4.高等師范院校官網(wǎng)。

      (二)報名與審核

      應(yīng)聘人員于2023年2月24日至3月4日進行網(wǎng)上報名,截止時間3月4日17時,每位應(yīng)聘者限報一個崗位(否則取消報名資格),并使用同一有效居民身份證參加面試。

      應(yīng)聘人員應(yīng)提供資格審核的相關(guān)材料。具體包括:

      1.《淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表》(見附件2);

      2.在校獲獎情況和近三年學(xué)習(xí)成績單;

      3.本人有效居民身份證;

      4.學(xué)校出具的學(xué)籍證明;

      5.畢業(yè)生求職推薦表;

      6.教師資格證或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》等;

      7.本人近期正面免冠同版二寸彩色照片。

      將上述材料進行掃描,通過電子郵件發(fā)送到用人學(xué)校報名專用郵箱(見附件3)。

      網(wǎng)上報名資格經(jīng)用人學(xué)校審核通過后,由用人學(xué)校將審核合格并蓋學(xué)校公章的《淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表》以郵件形式發(fā)送至報名人員的郵箱。

      應(yīng)聘人員也可到安徽師范大學(xué)現(xiàn)場報名,具體時間地點另行通知,請關(guān)注淮南市教育體育局、淮南市人社局及招聘學(xué)校的官網(wǎng)。應(yīng)聘人員應(yīng)如實提供各種資料,凡弄虛作假、與事實不符,一經(jīng)查實,在任何環(huán)節(jié)均取消其應(yīng)聘資格。

      (四)組織面試

      1.面試時間、地點

      應(yīng)聘人員屆時持身份證、學(xué)校公章合格的《淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表》參加面試。面試時間、地點另行通知,請關(guān)注淮南市教育體育局、淮南市人社局及招聘學(xué)校的官網(wǎng)。

      2.面試形式

      面試采取試講(無生上課)和答辯的形式,面試時間為15分鐘,其中無生上課12分鐘,答辯3分鐘。面試總分為100分,設(shè)最低分數(shù)線為70分,未達到最低分數(shù)線的,取消進入下一個環(huán)節(jié)資格。面試分數(shù)當(dāng)場公布。

      待全部面試結(jié)束后,在紀檢部門監(jiān)督下匯總面試分數(shù),根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績,按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定招聘入圍人員名單,若面試成績相同,以無生上課成績從高分到低分確定入圍體檢人員名單。入圍人員與招聘學(xué)校簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議。

      招聘入圍人員進入體檢和考察環(huán)節(jié)。體檢、考察不合格或放棄招聘資格的,取消入圍資格,在同一崗位中按成績高低順序依次等額遞補人選。

      (五)體檢和考察

      1.體檢按照《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規(guī)定執(zhí)行。

      2.考察主要對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行全面考核。

      根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

      體檢、考察不合格的,取消入圍資格,在同一崗位中按成績高低順序依次遞補人選,體檢、考察環(huán)節(jié)遞補各不超過1次。

      (六)公示和聘用

      體檢和考察合格的擬聘用人員名單,在淮南市人力資源和社會保障局、淮南市教育體育局官網(wǎng)上公示7天。公示無異議后,確定聘用人員,簽訂就業(yè)協(xié)議。

      新進人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定,簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,聘用人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,服務(wù)期由聘用人員與所在單位約定,違約將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

      應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)取得學(xué)歷和學(xué)位證書及教師資格證書后,按相關(guān)規(guī)定和程序履行入編手續(xù);如在規(guī)定時間未取得學(xué)歷學(xué)位證書,視為不符合招聘條件。

      六、工作紀律

      招聘工作要根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實行回避制度。市教育體育局對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的,將宣布招聘無效、給予通報批評并追究相關(guān)責(zé)任。對違反考試紀律的工作人員和考生,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

      咨詢電話:

      0554-6644784(淮南市教育體育局人事科)

      0554-6662619(淮南第一中學(xué))

      0554-5656501(淮南第二中學(xué))

      0554-2199901(淮南第三中學(xué))

      0554-2136008(淮南第四中學(xué))

      0554-5677358(淮南第五中學(xué))

      監(jiān)督電話:

      0554-6644391,0554-7783660(淮南市紀委監(jiān)委駐市教育體育局紀檢監(jiān)察組)

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      淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘崗位信息表

      淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才資格審查表

      淮南市2023年5所省示范高中引進緊缺專業(yè)人才招聘專用郵箱及聯(lián)系人一覽表

      中共淮南市委組織部中共淮南市委機構(gòu)編制委員會辦公室

      淮南市教育體育局淮南市人力資源和社會保障局

      2023年2月24日

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