2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘考試信息匯總 1101名 3月20日起報(bào)名
《2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘考試公告(1101名)》已于2023年3月15日發(fā)布,為幫助考生了解考試詳情,事業(yè)單位招聘網(wǎng)把2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘信息進(jìn)行了匯總供大家參考。
2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘信息匯總 |
2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘報(bào)名時(shí)間及方法 |
報(bào)名時(shí)間:2023年3月20日8:30至3月26日17:00 報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名 點(diǎn)擊查看:2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘報(bào)名入口 報(bào)名費(fèi):每科50元,共100元 報(bào)名注意事項(xiàng): 報(bào)考人員須使用有效居民身份證報(bào)名,且只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名和考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。報(bào)考人員所填寫(xiě)的報(bào)名信息資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)在《報(bào)名登記表》如實(shí)填寫(xiě)在職工作情況,同時(shí),須征得工作單位和主管部門(mén)的同意。因網(wǎng)上報(bào)名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息,造成網(wǎng)上資格審查及后續(xù)資格審查、考察不通過(guò)等后果的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員弄虛作假,惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序的,將按有關(guān)規(guī)定處理。 報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)要符合崗位專(zhuān)業(yè)要求,具體可參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2022年版)》(若符合《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2023年版)》的也可報(bào)名)。 |
2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘職位表下載 |
本次來(lái)賓面向社會(huì)公開(kāi)招聘是事業(yè)單位工作人員1101名,具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見(jiàn)2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘職位表 |
2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘報(bào)名條件及招考范圍 |
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; (二)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度; (三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行; (四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì); (五)具備招聘崗位所需的任職資格、執(zhí)(職)業(yè)資格或技能條件、其他資格條件; (六)一般為18周歲以上、35周歲以下(1987年3月20日至2005年3月20日期間出生)。中級(jí)以上職稱(chēng)或碩士以上學(xué)位的研究生年齡放寬到40周歲以下(1982年3月20日以后出生)。具體條件以《來(lái)賓市2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表》(附件1,下稱(chēng)《計(jì)劃表》)為準(zhǔn); (七)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考: 1.現(xiàn)役軍人; 2.在讀的普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考); 3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員; 4.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報(bào)考的人員; 5.被辭退未滿(mǎn)5年的公職人員; 6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; 7.基層公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員服務(wù)期內(nèi)的; 8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的; 9.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位; 10.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的。(八)其他說(shuō)明 1.定向招聘隨軍家屬人員的崗位,報(bào)考人員為經(jīng)部隊(duì)師(旅)級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),并辦理了隨軍隨隊(duì)手續(xù)的駐來(lái)賓市部隊(duì)現(xiàn)役軍人的配偶(或按有關(guān)政策享受同等待遇人員),且隨軍家屬為非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編(含使用聘用控制數(shù)和后勤控制數(shù))人員。按照分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理原則,來(lái)賓市城區(qū)(含興賓區(qū))、來(lái)賓市屬事業(yè)單位定向招聘隨軍家屬的崗位,限駐來(lái)賓市城區(qū)(含興賓區(qū))部隊(duì)現(xiàn)役軍人配偶報(bào)考;各縣(市)定向招聘隨軍家屬崗位,限駐本轄區(qū)部隊(duì)現(xiàn)役軍人配偶報(bào)考。 2.定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的崗位,報(bào)考人員須為在廣西區(qū)內(nèi)服務(wù)期滿(mǎn)2周年且在崗或服務(wù)期滿(mǎn)(以各項(xiàng)目規(guī)定的服務(wù)期為準(zhǔn))、考核均達(dá)到稱(chēng)職(合格)及以上的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。服務(wù)基層項(xiàng)目人員包括選聘高校畢業(yè)生到村任職工作(大學(xué)生村官)、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員、黨建工作組織員(基層崗位)。服務(wù)基層項(xiàng)目人員通過(guò)定向公開(kāi)招聘渠道獲聘的人員在招聘單位服務(wù)年限不少于3年。 3.定向招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位,報(bào)考人員應(yīng)為應(yīng)屆高校畢業(yè)生,即國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的2023年取得高等教育畢業(yè)證書(shū)的學(xué)生。國(guó)家統(tǒng)一招生的2021、2022屆普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生的身份報(bào)考。 4.定向招聘優(yōu)秀村黨組織書(shū)記、村“兩委”成員崗位,須連續(xù)擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村(社區(qū))“兩委”成員(定工干部)滿(mǎn)3年(含累計(jì)滿(mǎn)3年)且在崗,只能報(bào)考工作地所在縣域的職位,不能跨縣報(bào)考。 5.定向招聘退役軍人的崗位,面向中國(guó)人民解放軍依法退出現(xiàn)役的軍官、軍士和義務(wù)兵或中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)依法退出現(xiàn)役的警官、警士和義務(wù)兵。定向招聘大學(xué)生退役士兵的崗位,報(bào)考人員為具有普通高校畢業(yè)生和退役士兵雙重身份的人員。 6.定向招聘脫貧戶(hù)家庭人員的崗位,僅限于生源地或戶(hù)籍所在縣(市、區(qū))的人員報(bào)考。不得跨縣(市、區(qū))報(bào)考。 7.“專(zhuān)項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生”的崗位,僅限于國(guó)家統(tǒng)一招生的2023屆高校畢業(yè)生,以及2021、2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)考。 8.凡已入編(含已享受過(guò)定向招聘傾斜政策)或入編后解除人事關(guān)系的人員,不再具備報(bào)考定向招聘崗位資格。 9.根據(jù)《關(guān)于做好臺(tái)灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號(hào))和《關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳函〔2017〕259號(hào))文件精神,取得祖國(guó)大陸認(rèn)可的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的臺(tái)灣居民,符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件的,可以報(bào)考我市各級(jí)政府直屬及政府部門(mén)所屬事業(yè)單位的相應(yīng)崗位。憑港澳臺(tái)居民居住證,登錄全區(qū)統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)報(bào)名。 10.根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(桂辦發(fā)〔2018〕51號(hào))文件規(guī)定,技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別按相當(dāng)于大專(zhuān)、本科學(xué)歷參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。 11.使用聘用教師控制數(shù)、公立醫(yī)院聘用控制數(shù)招聘的崗位人員,納入事業(yè)單位總量管理。聘用期間在薪酬待遇、職稱(chēng)評(píng)定、養(yǎng)老保險(xiǎn)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇。 12.本次招聘若無(wú)特別標(biāo)注,則崗位要求的資格、證書(shū)等均須在2023年3月20日前取得,年齡、工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時(shí)間段的計(jì)算,均以2023年3月20日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生符合崗位條件的可以報(bào)名,但必須在2023年7月31日之前〔非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等)的畢業(yè)生在2023年3月20日前〕取得對(duì)應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書(shū),逾期無(wú)法提供的取消聘用資格。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。 13.報(bào)考“招聘崗位名稱(chēng)”為“鄉(xiāng)村振興專(zhuān)員”的人員,需選派到鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)村、示范村任職3年,由來(lái)賓市委組織部指導(dǎo)、縣級(jí)黨委組織部統(tǒng)籌安排、跟蹤培養(yǎng),職務(wù)職級(jí)正常晉升,按規(guī)定享受相關(guān)補(bǔ)貼、政策待遇。 14.本次招考所涉及的招聘崗位,如因機(jī)構(gòu)改革變更單位名稱(chēng)或隸屬關(guān)系的,聘用審批時(shí)按機(jī)構(gòu)改革后確定的單位予以聘用。 |
2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘考試時(shí)間安排 |
報(bào)名時(shí)間:2023年3月20日8:30至3月26日17:00 資格初審時(shí)間:2023年3月20日8:30至3月28日17:00 網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2023年3月20日8:30至3月29日17:00 領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2023年4月25日8:30至5月7日10:00 筆試時(shí)間: 2023年5月7日(星期日)。 上午08:30—10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn) 10:00—12:00綜合應(yīng)用能力 |
2023年來(lái)賓市事業(yè)單位招聘考試科目及考試內(nèi)容 |
1、考試科目:《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》 2、考試內(nèi)容: 本次筆試實(shí)施分類(lèi)考試,考試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,分值滿(mǎn)分均為150分?荚囶(lèi)別分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))、社會(huì)科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(C類(lèi))、中小學(xué)教師類(lèi)(D類(lèi))和醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)(E類(lèi))五類(lèi)。 3、考試時(shí)間: 2023年5月7日(星期日)。 上午08:30—10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn) 10:00—12:00綜合應(yīng)用能力 考試大綱:事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf 復(fù)習(xí)資料:2023年廣西省事業(yè)單位招聘考試高分通關(guān)題庫(kù) 4、面試注意事項(xiàng): 面試內(nèi)容主要為崗位應(yīng)具備的基本能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。根據(jù)招聘崗位的需要,可以采用結(jié)構(gòu)化面試、專(zhuān)業(yè)技能考評(píng)、實(shí)際操作能力測(cè)試等方法,主要測(cè)評(píng)考生的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)應(yīng)用和潛在能力等方面的綜合素質(zhì)。具體形式由組織實(shí)施部門(mén)確定。 |
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