2023年湖南省計量檢測研究院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
2023年04月11日訊:湖南省計量檢測研究院是湖南省政府依法設(shè)置的法定計量檢定機構(gòu),其主要職責是建立、維護和保存全省最高計量基標準,保證國家法定計量單位在本省的統(tǒng)一和量值準確可靠,并為湖南社會經(jīng)濟發(fā)展、民生保障、科技進步提供技術(shù)保障。因事業(yè)發(fā)展需要,面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將具體招聘方案公告如下。
一、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人標?
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員,不得參加報名:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位5個;招聘計劃10名(詳見附件1)。
四、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省計量檢測研究院網(wǎng)站(http://www.hnjly.cn/)面向社會公開發(fā)布。
(二)報名
1、報名時間
2023年4月12日10:00至4月14日17:00。
2、報名方式
網(wǎng)上報名。每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員登錄湖南省人力資源考試報名系統(tǒng)(http://bm.hnrcsc.com/),對崗報名,按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。
報名材料如下:
(1)請應(yīng)聘人員登錄湖南人才網(wǎng)和湖南省計量檢測研究院網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省計量檢測研究院公開招聘人員報名表》,報名表需手寫簽名(附件2)。
(2)本人有效身份證(正反面)和學(xué)歷學(xué)位證書原件(含學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表),應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。
(3)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。
(4)本人近期1寸藍底免冠證件照;
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認證)必須于2023年7月31日前取得。
(三)資格審查
資格審查分為初審和復(fù)審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,則取消其考試或聘用資格。
1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上進行資格初審,并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。通過資格初審人員請自行在湖南省人力資源考試報名系統(tǒng)網(wǎng)站報名端口打印準考證。領(lǐng)取或打印準考證時間另行在湖南省計量檢測研究院門戶網(wǎng)站公告。考試時間、地點詳見準考證。
2.復(fù)審:采取現(xiàn)場復(fù)審的方式。筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單,通過資格復(fù)審人員全部進入面試。資格復(fù)審的時間、地點、通過資格復(fù)審的人員名單和面試通知均在湖南省計量檢測研究院網(wǎng)站公布。
(四)考試
1.開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,可降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式采取筆試、面試結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的60%,面試占綜合成績的40%)。
筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識等,總分100分。
面試:通過資格復(fù)審人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評面試人員的舉止儀表、語言表達、溝通協(xié)調(diào)、分析和解決問題的能力等,總分100分。
所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分(含60分)。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準考證。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補。
五、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省計量檢測研究院網(wǎng)站公示5個工作日。
六、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-85687623湖南省計量檢測研究院黨務(wù)人教部
舉報電話:0731-885687616湖南省計量檢測研究院紀委
(電話聯(lián)系時間:上午8:30~11:30,下午3:00~5:00)
湖南省計量檢測研究院
2023年4月11日
附件:
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