2023年06月15日訊：根據(jù)《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)深圳市事業(yè)單位崗位管理辦法的通知》(深人社發(fā)〔2018〕32號(hào))及《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈深圳市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法〉的通知》(深人社規(guī)〔2019〕9號(hào))有關(guān)規(guī)定，結(jié)合航城街道實(shí)際工作需要，擬面向社會(huì)公開選聘職員1名，具體崗位參見《深圳市寶安區(qū)航城街道辦事處2023年公開選聘職員職位表》(以下簡(jiǎn)稱職位表，附件1)，具體事項(xiàng)如下：

　　一、選聘對(duì)象、條件及有關(guān)要求

　　(一)選聘對(duì)象

　　符合本公告及報(bào)考崗位所要求條件的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員均可報(bào)考，選聘對(duì)象所對(duì)應(yīng)報(bào)考的專業(yè)須在報(bào)名首日以前畢業(yè)。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

　　3.具有良好的政治素質(zhì)、品行和職業(yè)道德;

　　4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

　　5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具備本市認(rèn)定的任期內(nèi)C類、D類人才(含地方級(jí)**人才、后備級(jí)人才、海外B類人才、海外C類人才)，且符合本次選聘職位表要求的其他資格條件。

　　(三)有關(guān)要求

　　1.學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)要求

　　報(bào)考人員學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)須與崗位要求相符。以報(bào)考者畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)，專業(yè)是否相符可參考《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。報(bào)考者所學(xué)專業(yè)已列入專業(yè)目錄列表的，不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與選聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。若所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，根據(jù)報(bào)考者提供的學(xué)歷證書及成績(jī)單判定是否符合崗位專業(yè)要求;同樣，若專業(yè)目錄中沒有與留學(xué)回國(guó)人員所學(xué)專業(yè)名稱完全一致的專業(yè)，根據(jù)所提供的學(xué)位證書及成績(jī)單中文翻譯文件判定其專業(yè)代碼歸屬及是否符合崗位專業(yè)要求。

　　留學(xué)回國(guó)人員在提供學(xué)位證書的同時(shí)需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。報(bào)考者可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。在國(guó)(境)內(nèi)就讀取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員，需取得由教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。

　　2.專業(yè)技術(shù)資格(職業(yè)資格)

　　崗位要求專業(yè)技術(shù)資格等級(jí)證書的，須提供國(guó)家統(tǒng)一頒發(fā)或認(rèn)可的相應(yīng)等級(jí)證書，且必須在報(bào)名時(shí)提供崗位要求的證書(只是通過考試、認(rèn)定或評(píng)審但至報(bào)名時(shí)尚未取得證書的，視為不符合要求，崗位另有要求的從其要求)。

　　3.年齡要求

　　年齡一般為18周歲以上、45周歲及以下(1977年6月25日至2005年6月25日期間出生)，同時(shí)距法定退休年齡不少于5年。

　　選聘人員年齡、相關(guān)資格取得等時(shí)間的計(jì)算，均截至報(bào)名首日。

　　(四)不得報(bào)考的情形

　　1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

　　2.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　4.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

　　5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　6.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

　　7.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生;

　　8.非地方班的軍隊(duì)院校應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　9.現(xiàn)役軍人;

　　10.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員;

　　11.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　二、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名;

　　2.報(bào)名時(shí)間：

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2023年6月25日至7月6日，工作日上午9:00-11:00，下午14:00-17:00;

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年6月25日至7月6日(以郵件收件時(shí)間為準(zhǔn));

　　3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：深圳市寶安區(qū)凱成二路19號(hào)航城街道辦事處713室，聯(lián)系電話：0755-85905090;

　　4.網(wǎng)上報(bào)名方式：發(fā)送報(bào)名資料至指定郵箱(hcjdzzb@baoan.gov.cn)，郵件名以“選聘+選聘崗位+姓名”命名。

　　報(bào)名時(shí)提交以下材料：

　　(1)航城街道選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表(附件3);

　　(2)個(gè)人有效身份證及戶口本;

　　(3)學(xué)歷、學(xué)位(如有)證書及驗(yàn)證報(bào)告;

　　(4)業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)等證明材料;

　　(5)證明應(yīng)聘者符合崗位規(guī)定條件的其他材料。

　　以上材料均需提供電子版或掃描件。報(bào)名人員所提供的全部材料必須真實(shí)，如弄虛作假，取消考試及聘用資格。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)招聘條件和報(bào)名材料，對(duì)報(bào)名參加公開選聘的人員進(jìn)行資格初審，資格審核合格的人員進(jìn)入面試。沒有考生符合資格條件的崗位，取消該招聘崗位。航城街道組織人事部門將以電話、短信等方式通知入圍面試考生，未入圍考生不另行通知。

　　資格審查只是對(duì)報(bào)考人員提供材料的初步審查，資格審查貫穿招聘全過程，在后續(xù)選聘環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合條件的，取消聘用資格。因考生提供的證件、資料虛假造成的所有后果由其本人負(fù)責(zé)。

　　三、面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試方式開展，結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。按面試成績(jī)從高分到低分順序等額確定體檢人選，擬聘名額排名末位的考生面試成績(jī)完全相同的，需進(jìn)行加試確定擬聘人員。

　　四、體檢

　　體檢人員攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

　　體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

　　五、考察

　　體檢合格的報(bào)考人員，用人單位在30日內(nèi)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察和查閱個(gè)人檔案�？疾旖Y(jié)束后，由用人單位出具考察報(bào)告。經(jīng)考察不合格的，由用人單位按程序取消聘用資格。

　　六、公示

　　經(jīng)用人單位考察合格的擬聘人員，在寶安區(qū)政府在線網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　七、聘用

　　擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位向?qū)毎矃^(qū)組織人事部門申報(bào)辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按深圳市崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。因考生原因自招考公告發(fā)布之日起1年內(nèi)未辦理聘用備案的，取消聘用資格。

　　用人單位在聘用人員到單位報(bào)到1個(gè)月內(nèi)與其簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系。聘用合同中約定試用期，一般不超過3個(gè)月，情況特殊的可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月;其中新聘人員屬初次就業(yè)且與選聘單位訂立聘用合同3年以上的，試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合選聘崗位資格條件的，取消聘用。

　　對(duì)已辦理聘用手續(xù)的人員，需在本區(qū)服務(wù)年限不少于5年。

　　八、其他事項(xiàng)

　　1.在招聘組織實(shí)施過程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

　　2.本公告未盡事宜按《深圳市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(深人社規(guī)〔2019〕9號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.對(duì)在選聘過程中違反選聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

　　4.本公告所指日期、數(shù)字均包含本數(shù)。

　　5.本公告由深圳市寶安區(qū)航城街道辦事處解釋。

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　　1.深圳市寶安區(qū)航城街道辦事處2023年公開選聘職員職位表

　　2.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

　　3.航城街道選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

　　深圳市寶安區(qū)航城街道辦事處

　　2023年6月13日