根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號)、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府?dāng)M面向全縣公開考調(diào)1名事業(yè)單位工作人員。

　　一、考調(diào)范圍及對象

　　面向全縣公開考調(diào)符合崗位要求的在編在職全額撥款事業(yè)單位工作人員(含教育系統(tǒng);不含工勤人員)。

　　二、考調(diào)崗位及名額

　　威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心工作人員1名(詳見附件1《威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》)。

　　三、資格條件

　　(一)基本條件

　　1.政治可靠、作風(fēng)正派、歷史清白，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng);

　　2.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，愛崗敬業(yè)，群眾公認(rèn);

　　3.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》;

　　4.身體健康，具有正常履行考調(diào)崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　5.符合考調(diào)崗位的具體條件(詳見附件1《威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》);

　　6.近3年(2021年至2023年)年度考核結(jié)果均為合格及以上等次;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　凡考調(diào)條件中對年齡(對周歲的計(jì)算方式為35周歲及以下，含在報(bào)名首日尚未滿36歲的人員)、工作經(jīng)歷等有明確要求的，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次考調(diào)報(bào)名首日。

　　(二)具有下列情形之一的，不得報(bào)名。

　　1.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未解除的;

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　4.按照相關(guān)規(guī)定，未滿最低服務(wù)工作年限的人員;

　　5.試用期內(nèi)的;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

　　四、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名方式：本次公開考調(diào)采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行;

　　(二)報(bào)名時(shí)間：2024年4月16日至2024年4月18日(工作日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00);

　　(三)報(bào)名地點(diǎn)：威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府4樓黨群辦辦公室(地址：四川省內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣連興路436號);

　　(四)聯(lián)系咨詢電話：0832-8822305

　　(五)報(bào)考者需提供以下材料：

　　1.《威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(一式3份，詳見附件2);

　　2.身份證及學(xué)歷(學(xué)位)證書原件和復(fù)印件(原件審核后退還本人)、學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明，近期免冠兩寸彩照1張和考調(diào)崗位要求的其他證明等材料(均為1份)。

　　報(bào)考人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消其報(bào)名及聘用資格。

　　(六)資格審查。威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府會(huì)對報(bào)名者所提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，對資格審查合格的人員，發(fā)給《面試通知書》。確定參加考試人員名單，并負(fù)責(zé)通知考生考試時(shí)間。

　　特別提示：

　　1.資格審查貫穿考調(diào)全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合考調(diào)條件的，取消考調(diào)資格。

　　2.報(bào)名時(shí)請按要求填寫本人手機(jī)號碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。

　　五、考試

　　(一)考調(diào)方式：本次公開考調(diào)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，成績低于75分者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)�？颊{(diào)工作在縣公招領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部、縣人力資源社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　(二)面試時(shí)間：詳見《面試通知書》;

　　(三)面試地點(diǎn)：詳見《面試通知書》;

　　(四)開考比例：報(bào)名人數(shù)與考調(diào)名額之比不低于2:1。達(dá)不到該比例則取消考調(diào)崗位。

　　(五)成績公布：當(dāng)場公布面試成績，并在威遠(yuǎn)縣政府信息公開網(wǎng)上公示。

　　六、考察

　　考察由考調(diào)招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，根據(jù)面試成績由高到低按考調(diào)名額1:1的比例確定考察對象�？疾熘攸c(diǎn)針對政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察，并征求原單位意見�？疾炱陂g如出現(xiàn)缺額，由威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府依據(jù)面試成績排名先后依次遞補(bǔ)。因遞補(bǔ)人員自愿放棄考察或考察不合格以及考察合格后又自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　考察結(jié)果在威遠(yuǎn)縣政府信息公開網(wǎng)上按不少于5個(gè)工作日進(jìn)行公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。因公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)且不符合聘用條件或中途因考生自愿放棄出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

　　八、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

　　公示期滿且無異議的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)及相關(guān)聘用手續(xù)。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　為保證考調(diào)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)考調(diào)工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，在考調(diào)工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)必須嚴(yán)肅工作紀(jì)律，考調(diào)工作全過程自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)。在考調(diào)的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。本次考調(diào)未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開展考前培訓(xùn)。

　　威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府：0832-8822305(咨詢)

　　0832-8836346(監(jiān)督)

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　　1.威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

　　2.威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

　　威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府

　　2024年4月8日

　　原標(biāo)題：威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)人民政府關(guān)于2024年上半年面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員的公告

　　文章來源：https://www.weiyuan.gov.cn/wyx/gsgg/202404/30089d5851ed4819b9f1745bd52264cf.shtml