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    2024年南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心招聘編外工作人員簡章

    發(fā)布時間:2024-04-22 16:25:33在線客服:

      根據(jù)工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心現(xiàn)面向社會公開招聘編外人員4名,從事中心輔助工作。現(xiàn)將具體招聘事項公告如下:

      一、報考條件

      (一)資格條件

      1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;擁護中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策;

      2.遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德,團結(jié)同志,廉潔奉公,無違法違紀記錄;

      3.能吃苦耐勞,責任心強,有團隊合作意識;

      4.身體健康,體貌端正,無紋身,無傳染性疾病、精神病史;

      5.具備崗位所需要的資格條件(附件1)和適應崗位要求的身體條件。

      (二)應聘人員有下列情形之一的,不得應聘

      1.曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰或曾因違法違紀受過黨紀政紀處分的。

      2.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員。

      3.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員。

      4.相關(guān)政策規(guī)定的其他不得報考的情形。

      二、招聘程序與辦法

      (一)招聘簡章公告

      招聘簡章在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上發(fā)布。

      (二)報名階段

      1.報名方式:本次招聘報名采取線上報名方式,應聘人員將應聘材料傳送至郵箱(527263110@qq.com)。

      2.報名時間:本次招聘報名和材料上傳郵箱截止時間為2024年4月26日下午16:00。節(jié)假日正常報名,報名時間以郵箱收到郵件時間為準,逾期不再受理。

      3.報名必須上傳的材料:報名材料以壓縮包(壓縮包以應聘單位+崗位+姓名命名)的形式發(fā)送至郵箱。材料中應包含:本人近期兩寸正面免冠照片電子版,《南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心2024年招聘編外人員報名表》(附件2),以及以下材料影印件:本人有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)、畢業(yè)證書、學位證書、學信網(wǎng)學籍在線驗證報告(留學回國人員須提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》)、報名崗位所需的其他證明材料。

      (三)線上初審

      1.初審時間:2024年4月27至4月30日17∶00,2024年5月6日至5月10日進行陳述申辯和領(lǐng)取筆試準考證。

      應聘人員的信息填寫錯漏、資料不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合格。

      2.線上初審合格的應聘人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例不得低于3︰1。初審合格人數(shù)未達到以上比例的,視情況調(diào)整招聘周期,調(diào)整招聘周期后仍未達到以上比例的,按照規(guī)定的程序辦法核減相應崗位的招聘計劃。

      (四)筆試

      1.初審合格人員,以電子郵件方式通知應聘人員,按通知時間到指定地點領(lǐng)取筆試準考證,應聘人員在此期間應及時查收郵件,若在規(guī)定時間內(nèi)未到現(xiàn)場進行確認領(lǐng)取準考證,視為放棄此次考試。

      2.筆試成績滿分為100分,合格線為60分,筆試成績低于合格線者直接淘汰。筆試采取閉卷方式進行,不指定考試教材,筆試科目為綜合知識。本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦補習班,社會上任何聲稱針對本次招聘的培訓活動、培訓資料與本次招聘的組織方和招聘單位無關(guān)。

      3.筆試成績出具后,在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)上進行公示。

      (五)資格復審

      1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選并進行資格復審,以手機短信形式通知本人,資格復審合格人員進入面試環(huán)節(jié);若筆試成績相同者均進入面試環(huán)節(jié),面試具體時間和地點以通知為準。應聘人員在此期間應保持聯(lián)系方式暢通,若在規(guī)定時間內(nèi)未到現(xiàn)場進行資格復審,視為放棄此次考試。

      2.應聘人員須如實提供個人信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,隨時取消考試或錄用資格。報名資格審查貫穿整個招聘過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格,隨時取消應聘人員考試或錄用資格。

      (六)面試

      1.面試形式采用半結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,合格線為60分,面試成績低于合格線者無錄用資格。

      2.在面試工作結(jié)束后,按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計算綜合成績。筆試成績、面試成績和綜合成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。若綜合成績相同且超出招錄計劃人數(shù)時,按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如面試成績?nèi)韵嗤,則對成績相同的人員組織加試。綜合成績在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)上進行公示,綜合成績一年內(nèi)有效。

      (七)體檢

      1.按綜合成績從高分到低分的順序,以崗位招聘數(shù)1:1確定體檢人選,由用人單位按有關(guān)規(guī)定組織體檢(體檢標準參照公務員體檢標準),體檢費用由應聘人員承擔。體檢不合格者可以申請復檢一次,若復檢不合格則按綜合成績從高分到低分確定遞補人員;

      2.若被通知人員體檢不合格或放棄體檢,按崗位綜合成績從高分到低分確定遞補人員參加體檢;

      3.體檢人員需參加完體檢要求的所有項目,否則視為體檢不合格。

      (八)背景調(diào)查

      對體檢合格的人員,由用人單位按有關(guān)規(guī)定組織背景調(diào)查。

      (九)錄用

      1.體檢和背景調(diào)查合格人員方可錄用,擬錄用人員名單在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)公示。

      2.公示無異議的擬錄用人員必須在通知規(guī)定的日期報到,若被錄用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄,取消其錄用資格,并按崗位綜合成績從高分到低分確定遞補人員。遞補人員需通過體檢、背景調(diào)查合格后方可錄用。

      三、勞動關(guān)系             

      錄用人員按有關(guān)規(guī)定與第三方人力資源公司簽訂勞動合同,并根據(jù)《勞動法》規(guī)定執(zhí)行試用期。   

      四、紀律和監(jiān)督

      招聘工作嚴格按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行,同時接受社會各界監(jiān)督。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有近親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應當回避。工作人員和應聘人員如有違反規(guī)定或弄虛作假行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。

      報名咨詢電話:025-52174909。

      咨詢時間:工作日9:00-12:00;14:00-17:00。

      監(jiān)督電話:025-52880952。

      南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心

      2024年4月22日

      附件:

      附件1:南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心2024年招聘編外人員崗位信息表.xlsx

      附件2:南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心2024年招聘編外人員報名表.docx

      原標題:南京市雨花臺區(qū)城市數(shù)字治理中心2024年公開招聘編外工作人員簡章

      文章來源:http://www.njyh.gov.cn/ywdt/wsgs/202404/t20240422_4213381.html

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