因經(jīng)濟(jì)普查工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘2名編外工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件：

　　1.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　2.1988年5月30日以后出生;

　　3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　4.身體健康，能正常履職并服從工作安排。

　　(二)有下列情況之一者不能報(bào)考：

　　1.受過刑事處罰的;

　　2.處于黨紀(jì)、政務(wù)處分所規(guī)定的處分影響期內(nèi)的;

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　4.其他不宜報(bào)考的。

　　二、招聘辦法

　　(一)報(bào)名方式

　　報(bào)名時(shí)間：2024年6月3日-6月7日(上午9∶00-11∶00，下午14∶00-16∶30)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：浦江縣統(tǒng)計(jì)局(東山路2號(hào))201辦公室。

　　報(bào)名辦法：凡符合條件者，請(qǐng)攜帶本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件，以及近期免冠二寸正面照2張，到指定地點(diǎn)現(xiàn)場填寫報(bào)名表并接受資格審查。

　　(二)筆試

　　筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶身份證，在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分。

　　(三)面試

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘數(shù)1:2比例確定參加面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)試人員語言表達(dá)能力、綜合分析能力、思維反應(yīng)能力和氣質(zhì)風(fēng)度儀表等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察對(duì)象。

　　(四)總成績計(jì)算

　　本次公開招聘按筆試、面試成績各占50%計(jì)算總成績(滿分100分。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前)。

　　(五)體檢、考察

　　確定擬錄用人員后組織體檢。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢和聘用資格，從總成績中按高分到低分遞補(bǔ)體檢人員。

　　體檢結(jié)束后，從高分到低分按招聘名額1：1的比例確定考察對(duì)象。放棄考察或考察不宜聘用的，從體檢合格人員中按高分到低分遞補(bǔ)考察對(duì)象。

　　(六)公示、培訓(xùn)考核及聘用

　　考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，對(duì)擬聘用人員組織培訓(xùn)并試用一個(gè)月，試用期滿考核合格后，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

　　三、聘用人員待遇

　　按照浦江縣人民政府浦政函〔2018〕46號(hào)及縣有關(guān)文件關(guān)于編外聘用人員工資待遇有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人員提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。

　　(二)本公告由浦江縣統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0579-84128082。

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　　浦江縣統(tǒng)計(jì)局招聘編外工作人員報(bào)名表.docx

　　浦江縣統(tǒng)計(jì)局

　　2024年5月30日

　　原標(biāo)題：浦江縣統(tǒng)計(jì)局招聘公告

　　文章來源：http://www.pj.gov.cn/art/2024/5/30/art_1229196865_4158288.html