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    2024年溫州市蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)引進(jìn)緊缺類高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才公告

    發(fā)布時(shí)間:2024-08-16 09:03:19在線客服:

      為打造浙南閩東北醫(yī)療服務(wù)中心,進(jìn)一步推進(jìn)浙江省基層衛(wèi)生健康綜合改革試驗(yàn)區(qū)和浙江省中醫(yī)藥綜合改革先行縣創(chuàng)建,根據(jù)蒼南縣《關(guān)于高水平建設(shè)“浙江美麗南大門”人才發(fā)展環(huán)境的實(shí)施意見(jiàn)》(蒼委人〔2024〕2號(hào))、《蒼南縣引進(jìn)和培育醫(yī)療衛(wèi)生人才實(shí)施辦法》(蒼委人辦〔2024〕9號(hào))等精神,經(jīng)研究決定,2024年蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向全國(guó)引進(jìn)緊缺類中高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才17名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、引進(jìn)對(duì)象基本條件

      (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

      (三)具有引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)及技能條件;

      (四)具有適應(yīng)引進(jìn)崗位要求的身體條件;

      (五)具有引進(jìn)崗位所需的其他條件。

      二、引進(jìn)單位、崗位及要求

      (一)引進(jìn)單位、具體崗位及要求詳見(jiàn)《2024年溫州市蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向全國(guó)引進(jìn)緊缺類高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才需求表》(附件1)。

      (三)學(xué)歷、學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書(shū)為準(zhǔn)。專業(yè)資格審查按照《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》(附件3)進(jìn)行審查。專業(yè)審查以畢業(yè)證書(shū)(教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))所注明的專業(yè)為準(zhǔn),為保證本次人才引進(jìn)工作的公平性,避免爭(zhēng)議,國(guó)內(nèi)各高校在目錄中未列入的專業(yè)不列入本次人才引進(jìn)專業(yè)范圍。國(guó)(境)外高校專業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況,本著“相近、相似”的原則進(jìn)行專業(yè)條件審核。

      (四)資格條件中涉及時(shí)間起止問(wèn)題和證書(shū)證件(明)取得時(shí)間的,計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截止到2024年12月31日。

      (五)特別優(yōu)秀的市級(jí)以上領(lǐng)軍人才年齡可采用“一事一議”辦法,由中共蒼南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局及蒼南縣衛(wèi)生健康局聯(lián)合審核通過(guò)。

      (六)有下列情形之一的,不予引進(jìn):

      1.現(xiàn)役軍人、我縣事業(yè)單位在編工作人員、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

      2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

      3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

      4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

      5.按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定,由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

      6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引進(jìn)的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

      三、引進(jìn)高層次人才類別

      (一)國(guó)家級(jí)、省級(jí)領(lǐng)軍人才

      1.國(guó)家有突出貢獻(xiàn)中青年專家,國(guó)家級(jí)名中醫(yī),國(guó)家級(jí)醫(yī)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)主任委員、副主任委員;

      2.享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家、省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、省“151”人才工程第一層次人員;

      3.國(guó)家衛(wèi)健委有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、省級(jí)名中醫(yī)、省醫(yī)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)主任、省衛(wèi)生領(lǐng)軍人才等專家;

      4.其他與上述人才所在溫州人才目錄分類(2024版)中層次相當(dāng)?shù)母邔哟吾t(yī)療衛(wèi)生人才。

      (二)市級(jí)領(lǐng)軍人才

      1.省“151”人才工程第二層次人才、省衛(wèi)生創(chuàng)新人才、省醫(yī)壇新秀;省有突出貢獻(xiàn)青年科技人才;

      2.“甌越英才計(jì)劃”D類引才項(xiàng)目、領(lǐng)軍人才培養(yǎng)項(xiàng)目、突出貢獻(xiàn)項(xiàng)目入選者(原溫州名醫(yī));

      3.省級(jí)醫(yī)學(xué)重點(diǎn)專(學(xué))科臨床科室學(xué)科帶頭人;具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,且近5年主持省級(jí)以上研究課題或成果獲省級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的專業(yè)技術(shù)人才;

      4.其他與上述人才所在溫州人才目錄分類(2024版)中層次相當(dāng)?shù)母邔哟吾t(yī)療衛(wèi)生人才。

      (三)業(yè)務(wù)骨干

      1.省“151人才工程”第三層次培養(yǎng)人才;

      2.地市級(jí)重點(diǎn)專(學(xué))科帶頭人;

      3.從全國(guó)醫(yī)學(xué)院校和縣外醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)直接引進(jìn)的全日制普通高等學(xué)校醫(yī)學(xué)博士研究生;

      4.從縣外引進(jìn)的屬于我縣緊缺專業(yè)且具有副高及以上職稱的醫(yī)學(xué)類專業(yè)技術(shù)人才;

      5.其他與上述人才所在溫州人才目錄分類(2024版)中層次相當(dāng)?shù)母邔哟吾t(yī)療衛(wèi)生人才。

      四、引進(jìn)人才待遇

      (一)人才獎(jiǎng)勵(lì)

      對(duì)新全職引進(jìn)的省級(jí)領(lǐng)軍人才、市級(jí)領(lǐng)軍人才和業(yè)務(wù)骨干級(jí)別的專家,分別給予發(fā)放最高可達(dá)200萬(wàn)元、150萬(wàn)元和100萬(wàn)元的人才獎(jiǎng)勵(lì);國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才獎(jiǎng)勵(lì)面議。

      (二)住房保障

      對(duì)新全職引進(jìn)且未曾享受過(guò)蒼南住房?jī)?yōu)惠政策的,在蒼南新購(gòu)買商品房的,省級(jí)領(lǐng)軍人才、市級(jí)領(lǐng)軍人才和業(yè)務(wù)骨干分別一次性發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼100萬(wàn)元、60萬(wàn)元和40萬(wàn)元;國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才購(gòu)房補(bǔ)貼面議。

      (三)新全職引進(jìn)的國(guó)家級(jí)、省級(jí)領(lǐng)軍人才和市級(jí)領(lǐng)軍人才薪酬、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)由引進(jìn)單位面議落實(shí)。

      (四)人才獎(jiǎng)勵(lì)和住房保障等其他待遇均按《蒼南縣引進(jìn)和培育醫(yī)療衛(wèi)生人才實(shí)施辦法》(蒼委人辦〔2024〕9號(hào))文件要求執(zhí)行,引進(jìn)人才如相當(dāng)市級(jí)及以上領(lǐng)軍人才,經(jīng)縣衛(wèi)生健康局會(huì)同縣委人才辦、縣人力社保局、縣財(cái)政局等部門聯(lián)合專家組審議認(rèn)定,按相當(dāng)層次的衛(wèi)生人才給予相應(yīng)人才獎(jiǎng)勵(lì)和住房保障。

      五、引進(jìn)程序

      按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一評(píng)審、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

      (一)發(fā)布信息

      在蒼南縣人民政府網(wǎng)、蒼南人才網(wǎng)等其他相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布引進(jìn)人才公告,引進(jìn)信息全年有效。

      (二)報(bào)名

      1、報(bào)名時(shí)間:本公告發(fā)布之日起至2024年12月31日(其中現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為工作日上午9:00-11:30,下午2:00-4:30)。根據(jù)報(bào)名情況和人才引進(jìn)工作安排,采取分階段統(tǒng)一組織實(shí)操評(píng)估及面談,直至崗位計(jì)劃數(shù)招滿為止。

      2、每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

      3、報(bào)名方式和所需材料:

      (1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

      報(bào)名所需材料:

     、佟2024年溫州市蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向全國(guó)引進(jìn)緊缺類高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名表》(附件2)一式兩份;

      ②本人有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件;

     、郛厴I(yè)證書(shū)(國(guó)<境>外留學(xué)歸來(lái)報(bào)考人員提交教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))原件及復(fù)印件;

     、軐W(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;

      ⑤《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或2024年應(yīng)屆博士畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(國(guó)內(nèi)高校在學(xué)信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn);

      ⑥崗位要求提供的專業(yè)技術(shù)資格等證書(shū)原件及復(fù)印件。

      (2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

      報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間將上述報(bào)名相關(guān)材料的電子掃描件(壓縮文件命名為“報(bào)考單位+崗位代碼+姓名+引進(jìn)高層次人才報(bào)名”)發(fā)送至各單位電子郵箱。

      4、報(bào)名單位、地址及電子郵箱:

      蒼南縣人民醫(yī)院組織人事科:浙江省蒼南縣靈溪鎮(zhèn)玉蒼路2288號(hào),郵編:325800;電子郵箱:cnxrmyyrsk409@163.com;聯(lián)系電話:0577-64810029。

      蒼南縣中醫(yī)院組織人事科:浙江省蒼南縣靈溪鎮(zhèn)學(xué)士路487號(hào),郵編:325800;電子郵箱:cnxzyyrsk@163.com;聯(lián)系電話:0577-59892008。

      蒼南縣第三人民醫(yī)院組織人事科:浙江省蒼南縣錢庫(kù)鎮(zhèn)文鑫路188號(hào),郵編:325804;電子郵箱:csyrsk9021@126.com;聯(lián)系電話:0577-59959021。

      蒼南縣婦幼保健院組織人事科:浙江省蒼南縣靈溪鎮(zhèn)河濱東路216號(hào),郵編:325800;電子郵箱:CNFBY2022@163.com;聯(lián)系電話:0577-64784622。

      (三)資格初審

      招聘單位對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審,并告知初審結(jié)果。

      (四)實(shí)操評(píng)估

      成立實(shí)操評(píng)估專家組,對(duì)符合資格條件的報(bào)考人員進(jìn)行實(shí)際操作評(píng)估,并告知實(shí)操結(jié)果。實(shí)操時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

      (五)資格復(fù)審

      通過(guò)實(shí)操評(píng)估的對(duì)象,進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。招聘單位將考生報(bào)名相關(guān)材料報(bào)送至蒼南縣衛(wèi)生健康局,蒼南縣衛(wèi)生健康局會(huì)同蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員確定為面談對(duì)象。

      (六)面談

      中共蒼南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局和蒼南縣衛(wèi)生健康局成立引才工作小組,對(duì)面談對(duì)象統(tǒng)一組織擇優(yōu)遴選。

      面談內(nèi)容為對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合評(píng)審,重點(diǎn)就應(yīng)聘人員的醫(yī)療技術(shù)或公共衛(wèi)生處置能力、學(xué)科建設(shè)、帶動(dòng)示范等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。面試成績(jī)滿分均為100分,70分為合格分(含70分),低于70分的不能入圍下一環(huán)節(jié)。

      面談時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

      (七)確定體檢、考察對(duì)象

      根據(jù)面談測(cè)試成績(jī)由高分到低分,按引進(jìn)計(jì)劃1:1比例確定入圍體檢、考察對(duì)象。同一崗位面談測(cè)試成績(jī)相同的,依次按以下順序確定入圍對(duì)象:1.專業(yè)技術(shù)職稱高者優(yōu)先;2.學(xué)歷高者優(yōu)先;3.原工作單位醫(yī)院等級(jí)高者優(yōu)先;若以上均相同,則另行加試。

      (八)體檢、考察

      體檢、考察工作由蒼南縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織。

      體檢、考察工作參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

      體檢、考察實(shí)施前,國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

      體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄資格的,空缺名額在該崗位報(bào)考人員中按照面談測(cè)試評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)從高分到低分進(jìn)行一次遞補(bǔ),仍不合格或自動(dòng)放棄資格的,不再遞補(bǔ)。

      (九)公示、聘用

      考察合格的人員確定為擬聘用對(duì)象,擬聘用人員名單在蒼南縣人民政府網(wǎng)站和蒼南人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用名單公示之日起,出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

      公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。逾期不辦理聘用手續(xù)的,按自動(dòng)放棄聘用資格處理。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。不予聘用、自動(dòng)放棄聘用資格、無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。

      聘用對(duì)象須與蒼南縣引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂10年及以上的聘用合同(距法定退休年齡不足10年的需面議),納入事業(yè)報(bào)備員額制管理。在聘用期內(nèi),聘用對(duì)象不得申請(qǐng)離職,如若必須離職,須經(jīng)研究同意后,并按《聘用合同書(shū)》承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。聘用對(duì)象在簽約服務(wù)期未滿而有以下行為之一的,蒼南縣衛(wèi)生健康局將全額追回已下?lián)艿陌布已a(bǔ)助及其他享受的人才待遇,若有特殊規(guī)定的,按照特殊規(guī)定執(zhí)行:

      1.連續(xù)兩個(gè)年度考核不合格的;

      2.提前終止合同或協(xié)議的;

      3.出現(xiàn)重大醫(yī)療差錯(cuò)或醫(yī)療事故的;

      4.嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)或違法犯罪的。

      六、紀(jì)律要求

      (一)人才引進(jìn)工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

      (二)嚴(yán)格人才引進(jìn)紀(jì)律。對(duì)有偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,追回已享受優(yōu)惠待遇,并依法依規(guī)追究責(zé)任。

      (三)工作人員違反規(guī)定,影響人才引進(jìn)公平、公正進(jìn)行的,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予相應(yīng)的處分;對(duì)違反人才引進(jìn)紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

      七、其他事項(xiàng)

      (一)后續(xù)有關(guān)此次人才引進(jìn)相關(guān)信息將及時(shí)在蒼南縣人民政府網(wǎng)站、蒼南人才網(wǎng)發(fā)布。

      (二)資格審查環(huán)節(jié)貫穿本次人才引進(jìn)工作的全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不得報(bào)考情形的,將取消報(bào)考資格或聘用資格。

      (三)已調(diào)離本縣重新引進(jìn)的醫(yī)療衛(wèi)生人才,不享受本公告人才政策待遇。

      本公告及未盡事宜,由中共蒼南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局及蒼南縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

      綜合咨詢電話:0577-59900935(蒼南縣衛(wèi)健局組織人事科)

      人才政策咨詢電話:0577-68881239(蒼南縣委組織部人才工作科)

      附件:

      附件1.2024年溫州市蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向全國(guó)引進(jìn)緊缺類高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才需求表.docx

      附件2.2024年溫州市蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向全國(guó)引進(jìn)緊缺類高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名表.doc

      附件3.2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx

      中共蒼南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

      蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局

      蒼南縣衛(wèi)生健康局

      2024年8月15日

      原標(biāo)題:2024年溫州市蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向全國(guó)引進(jìn)緊缺類高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才公告

      文章來(lái)源:http://www.cncn.gov.cn/art/2024/8/15/art_1229416690_4250496.html

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