為保障教育教學工作需求，結合學校工作實際，決定組織2024年博才桐溪小學編外合同教師招聘工作，現(xiàn)將有關事項通告如下:

　　相關事項

　　一、招聘原則

　　（一）堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩?/p>

　�。ǘ�）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

　�。ㄈ�）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。

　　二、人員管理

　　實行編外合同制管理，執(zhí)行編外合同制教師相關待遇，簽訂勞動合同。

　　三、報考條件

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.崗位所需要的其他條件。

　�。ǘ�）有下列情形之一的人員，不得報名應聘

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

　　2.曾被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；

　　3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

　　5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　7.本次招聘考試報名截止日前未取得畢業(yè)證的全國普通高等學校在讀學生不得報名（2024屆全國普通高等學校應屆畢業(yè)生可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的就業(yè)推薦表原件或學信網學籍在線驗證報告及崗位要求的其他相關材料報名、參加資格審查，但應在2024年7月31日前提供畢業(yè)證書原件，否則取消聘用資格）。在讀的普通高等學校計劃內統(tǒng)招非2024屆畢業(yè)的研究生不能以本科學歷報考，其他情形以此類推；

　　8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　�。ㄈ�）招聘崗位、計劃數(shù)及具體條件

　　招聘人數(shù)：1人；

　　招聘崗位：體育教師1人；

　　具體條件如下：

　　1.年齡：35歲及以下。（1988年8月20日以后出生）

　　2.學歷水平：應具有本科及以上學歷。

　　3.教師資格：應具備相應報考學段及以上與應聘崗位學科一致的教師資格證。

　　4.普通話水平：普通話水平達二級乙等及以上。

　　說明：

　　1.學歷證書、相關資格證書等取得時間、年齡及其他時間計算截止日期為2024年8月21日。

　　2.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位報考條件、提供的報考材料弄虛作假或隱瞞真實情況的，一經查實，取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報考人員自行承擔。

　　四、招聘程序

　　發(fā)布信息—報名（含資格初審）—筆試—考核（資格復審）—體檢—考察（含資格終審）—公示—備案—簽訂勞動合同。

　　1.發(fā)布信息

　　8月21日通過學校公眾號發(fā)布招聘簡章。

　　2.報名及資格初審

　�。�1）報名時間：

　　8月21日-8月29日下午17：00截止。

　�。�2）報名方式：掃描下方二維碼報名，填寫信息并上傳相關資料。

　　　

　　（3）資格初審：工作人員在接受報名的同時對報考人員資格條件進行初步審查。資格初審合格的考生將通過電話通知。資格初審合格人員為有效報名人員。

　　3.筆試

　�。�1）準考證領取時間、方式：

　　8月29日晚上通過短信發(fā)送準考證信息。

　�。�2）筆試時間、地點及要求：

　　筆試時間：8月30日9:00—10:30

　　地點：博才桐溪小學

　　要求：參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證（不可用電子身份證代替），缺少證件的考生不得參加考試。

　　（3）筆試采取閉卷方式進行，考試內容為專業(yè)知識，時量90分鐘，滿分為100分，成績保留小數(shù)點后兩位。

　�。�4）筆試成績查詢時間、方式：8月30日中午短信通知。

　　4.考核（含資格復審）

　�。�1）根據筆試分數(shù)從高到低，入圍比例為1:5內，確定進入考核人員。

　　（2）考核時間、地點和具體要求。

　　考核時間：8月30日下午，具體以短信通知的時間為準。

　　地點：博才桐溪小學

　　具體要求：考核人員先在候考室抽簽，根據抽簽順序依次進入備考室備課，備課時間30分鐘，備課結束進行面試2分鐘，試教5分鐘。

　　（3）考生參加考核時，必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證（不可用電子身份證代替），缺少證件的考生不得參加考核。未按時參加考核人員取消考核資格。

　�。�4）面試和試教成績當場公布。其中試教滿分為100分，80分為合格線，低于合格線者不進入體檢程序。

　�。�5）資格復審時須提供下列材料的原件和復印件：

　�、俦救擞行Ь用裆矸葑C（不可用電子身份證代替）；②畢業(yè)證；③教師資格證書；④普通話水平等級證書；⑤其他獲獎證書等。

　　5.總成績合成

　　總成績按筆試成績30%、面試10%、試教成績60%合成。

　　6.體檢

　�。�1)各崗位根據總成績從高分到低分按實際招聘計劃數(shù)等額確定參加體檢的人員，若總成績相同時，按試教成績從高分到低分依次確定入圍體檢人員（含遞補階段）。

　　(2)體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢費用由考生個人承擔，由報考人員在規(guī)定時間前往指定醫(yī)院進行體檢。

　　(3)未參加體檢或體檢不合格者取消考察資格，在同一崗位且試教成績在合格線以上人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　7.考察

　　體檢合格的人員進入考察。通過查閱檔案、資格條件驗證（學歷、教師資格、普通話水平等級等）、信用情況調查、違法犯罪記錄查詢、實地走訪等方式對體檢合格者進行全面考察。考察包括核實報考人員是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，重點對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業(yè)務能力、工作實績等進行考察�？疾觳缓细裾卟挥杵赣茫�在同一崗位且試教成績在合格線以上人員中按總成績從高分到低分依次遞補，體檢合格后進入考察。

　　8.公示

　　考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在校園公示欄公示，公示期為7日。

　　9.備案

　　學校將公示后無異議人員的資格條件證書、成績、名次和考察結果匯總后報區(qū)教育局審核、備案。

　　10.簽訂勞動合同

　　所有聘用人員須與學校簽訂勞動合同。按規(guī)定約定試用期，試用期滿合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　本簡章由博才桐溪小學負責解釋。

　　咨詢電話：0731-82230857

　　原標題：博才桐溪小學2024年編外合同制教師招聘公告

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