為切實加強觀山湖區(qū)教師隊伍建設，進一步做好教育部直屬師范大學公費師范畢業(yè)生接收工作，充實我區(qū)中小學的師資力量，我區(qū)決定開展面向教育部直屬師范大學2025屆公費師范畢業(yè)生招聘教師工作。為確保招聘工作順利進行，特制定本簡章。

　　一、招聘原則及程序

　　招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布招聘簡章、報名、面試（試教）、簽訂意向協(xié)議、資格復審、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

　　二、招聘對象和條件

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　　教育部直屬師范大學（北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、西南大學、東北師范大學、陜西師范大學）2025年應屆公費師范畢業(yè)生。

　�。ǘ�）報考資格條件

　　1．具有中華人民共和國國籍。

　　2．擁護《中華人民共和國憲法》，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有為人民服務的思想，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，在校期間表現(xiàn)良好。

　　3.2025年9月1日前取得招聘崗位所需的相應層次相應學科的教師資格證、普通話等級證書（語文學科要求二級甲等及以上，其他學科要求二級乙等及以上）。

　　4.2025年9月1日前應取得畢業(yè)證、學位證，所學專業(yè)應與招聘崗位所需專業(yè)一致。

　　5．身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

　　6．截至2025年9月1日，年齡在18周歲及以上（2007年8月31日及以前出生）、35周歲及以下（1989年9月1日及以后出生）。

　�。ㄈ�）以下人員不得報考

　　1．曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　2．在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的。

　　3．聘用后即構成回避關系的。

　　4．不符合招聘崗位要求相關條件的。

　　5．人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經有關政府行政主管部門認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

　　6．法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員及從事教師行業(yè)工作的。

　　三、招聘名額

　　本次計劃招聘教師52名，具體崗位見《觀山湖區(qū)面向教育部直屬師范大學招聘2025屆公費師范畢業(yè)生崗位一覽表》（附件1）。在本次招聘總人數(shù)不突破的前提下，經協(xié)調機制同意，招聘學�；驅W科可以適時調整。

　　四、招聘流程

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　　本次招聘主要采取校園招聘的形式進行，計劃將于2024年10月17－18日在西南大學進行現(xiàn)場招聘，如西南大學現(xiàn)場招聘未招滿，可另行組織其他學�，F(xiàn)場招聘或專場招聘。教育部直屬師范大學2025屆公費師范生可加入本次招聘QQ群996544727，掃描二維碼進行報名，及時了解招聘相關信息。

　�。ǘ�）面試（試教）

　　本次招聘計劃于2024年10月17日（星期四）在西南大學（北碚校區(qū)）招聘大廳進行現(xiàn)場招聘，不限開考比例，符合條件的考生現(xiàn)場報名抽簽后進行現(xiàn)場無生試教10分鐘，試教內容考生自定。考場不提供多媒體設備。試教中，考生應注意掌握試教的節(jié)奏和時間，試教時間結束時工作人員會按鈴提醒。若考生提前完成試教，請說“試教完畢”。

　　（三）簽訂意向協(xié)議

　　試教結束后，根據(jù)面試（試教）成績從高到低的順序排序，考生與報考學校按照雙選原則進行洽談，雙方達成一致意見的簽訂三方協(xié)議。

　　（四）資格復審

　　2025年7月，由觀山湖區(qū)教育局組織實施資格審查。對簽訂了三方協(xié)議書的人員審核其身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話證等相關資料。意向人員須在2025年9月1日以前提供所有需要證件原件進行審核，逾期未提供者視為自動放棄。資格復審合格的確定為進入體檢、考核環(huán)節(jié)人員。

　　資格審查貫穿考核招聘的各個環(huán)節(jié)，請考生務必按照招聘公告及崗位要求誠信報考。在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的條件或證書證件弄虛作假等行為，取消其應聘資格，責任由考生自負。

　�。ㄎ澹�體檢

　　2025年8月，完成資格復審的考生進行體檢，體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《關于公安機關網絡安全與執(zhí)法等崗位錄用體檢視力項目適用標準的復函》（國公綜函〔2014〕24號）和我省的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢結果由現(xiàn)場監(jiān)督人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當場簽字確認；體檢考生對需當場確認的體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行。體檢結束后，考生對體檢結果有疑義的，在國家體檢標準規(guī)定允許復檢的項目內，考生應在接到體檢結果通知3日內書面提出復檢申請，經觀山湖區(qū)教育局同意后組織復檢。超過3日提交的復檢申請不予受理，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢時已懷孕的考生，暫不進行婦科和X光等項目檢查，不做出體檢是否合格結論，可繼續(xù)進行考察，如考察中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題，不予辦理聘用手續(xù)；如考察合格的，待考生孕期結束后再進行相關檢查并做出結論。

　　體檢和復檢費用由考生自理，體檢人員名單、時間另行通知。

　　體檢不合格的，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

　�。�六）考核

　　體檢合格的考生確定為考核對象�？己藘热葜饕�包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

　　考核時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，考核工作由區(qū)教育局負責組織，各招聘單位具體實施�？己藨獜V泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，作出考核結論、提出聘用建議意見。在考核中發(fā)現(xiàn)人事檔案不符合專項審核要求的，或相關材料不符合要求且在規(guī)定時間內無法補充完善的，或考生不符合規(guī)定的報考資格條件的，或考生屬簡章規(guī)定的不得報考人員的，或考生報名時提交的信息和材料不真實、不準確的，考核不合格。

　　考核不合格的，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

　�。ㄆ撸┕�示

　　經報名、面試（試教）、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在觀山湖區(qū)人民政府網進行公示。

　　公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

　�。ò耍┺k理聘用手續(xù)

　　按照省、市關于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定，對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，由相關部門辦理聘用手續(xù)。

　　本次招聘的人員應在規(guī)定時間內到用人單位報到。未按規(guī)定報到的，取消聘用資格。

　�。ň牛┰囉闷谂c服務期

　　聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間不能勝任崗位職責，或試用期滿考核不合格的，取消聘用；試用期滿合格的，予以正式聘用。聘用人員最低服務年限5年，聘用人員服務年限未滿不得調離工作單位或本轄區(qū)。

　　五、工作要求及其他

　�。ㄒ唬┱J真落實《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關于回避制度的規(guī)定，對違反回避規(guī)定的公開招聘行為，及時予以糾正，對相關人員予以批評教育，造成不良影響的，對有關責任人進行嚴肅處理。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督，工作人員和考生要嚴格遵守有關規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

　　（二）在招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。

　�。ㄈ�）未達到招聘目標的崗位計劃，在招聘領導小組辦公室審批后可進行調整。

　�。ㄋ模┍敬握衅腹ぷ飨嚓P通知、公告、信息等將在觀山湖區(qū)人民政府網發(fā)布，供考生查閱。

　�。ㄎ澹﹫罂既藛T對提供的所有材料的真實性負責。對信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負，所提供材料貫穿所有招聘環(huán)節(jié)，任何環(huán)節(jié)查出虛假材料取消本次招聘資格。

　　咨詢電話：0851－84119002（觀山湖區(qū)教育局人事科）

　　附件：觀山湖區(qū)面向教育部直屬師范大學招聘2025屆公費師范畢業(yè)生崗位一覽表．xlsx

　　原始標題：觀山湖區(qū)面向教育部直屬師范大學2025屆公費師范畢業(yè)生招聘教師簡章

　　信息來源：https://www.guanshanhu.gov.cn/xwzx/tzgg/202410/t20241011_85926716.html