為扎實(shí)推進(jìn)三支隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化我市醫(yī)療衛(wèi)生人才的結(jié)構(gòu)，滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定提前招聘2025年度高層次、緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才。

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次招聘總計(jì)劃數(shù)為75人，具體崗位如下：

　　二、招聘對象及條件

　　（一）招聘對象

　　具備相應(yīng)崗位條件的2025屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生及歷屆普通高校畢業(yè)的優(yōu)秀人員。

　�。ǘ�）招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律法規(guī)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，品行端正，身心健康，體檢合格，無違紀(jì)處分及違法記錄；

　　2.具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識水平、醫(yī)療實(shí)踐能力和心理素質(zhì)，服從組織安排，具有全心全意為人民服務(wù)的精神；

　　3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、技能條件及崗位所需的其他條件，其中應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書；

　　4.年齡要求：35周歲以內(nèi)（1988年11月以后出生），博士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的可放寬至45周歲以內(nèi)（1978年11月以后出生）；

　　5.報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。

　　三、招聘程序

　　（一）報(bào)名

　　本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式。

　　1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考人員可通過電子郵箱投遞簡歷進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員將報(bào)名所需的材料原件的掃描件壓縮為一個(gè)文件（以“招聘單位+招聘崗位名稱+姓名”命名）發(fā)送至報(bào)考單位所對應(yīng)的電子郵箱（詳見附件1）。

　　2.現(xiàn)場報(bào)名。由市衛(wèi)生健康局會同市委組織部、市人力社保局等部門共同組織，帶領(lǐng)相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人參加高等醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招聘會，接受報(bào)考人員現(xiàn)場報(bào)名�，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)間根據(jù)相關(guān)高校招聘會安排。

　　報(bào)考人員需提供《江山市招聘2025年度高層次、緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名表》（附件2）、身份證、近期免冠1寸彩照1張、學(xué)歷學(xué)位證明、崗位所需的相關(guān)資質(zhì)證明（執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書、規(guī)培合格證）等材料各1份，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》報(bào)名。

　�。ǘ�）資格初審

　　各招聘單位根據(jù)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行資格審核，重點(diǎn)審核材料的真實(shí)性及是否符合應(yīng)聘崗位所需資格條件，并通過郵件、電話等方式反饋資格審核結(jié)果。

　　資格審查貫穿招聘全過程，提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假，經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格。

　�。ㄈ�）考試

　　1.筆試：招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)達(dá)1：5及以上的崗位須經(jīng)筆試，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試人員名單。

　　2.面試：按筆試后確定的名單及招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)比例為1：4及以下的崗位進(jìn)行面試，面試成績低于70分的不予錄取。

　　總成績?yōu)?00分，開展筆試的崗位，筆試、面試成績各占50%；未開展筆試的崗位以面試成績作為總成績。筆試、面試在市衛(wèi)生健康局、市人力社保局指導(dǎo)和監(jiān)督下，由各用人單位組織實(shí)施。

　　本次招聘筆試和面試共兩批次，時(shí)間暫定2025年1月、2025年4月，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　�。ㄋ模�體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對象，費(fèi)用自理。體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》和人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉（人社部發(fā)〔2012〕65號）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，入圍體檢人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

　　（五）考核

　　體檢合格入圍考核人員，由各用人單位進(jìn)行考核，考核工作具體參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）及用人單位招聘崗位的要求執(zhí)行。考核實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結(jié)論為不宜聘用的，可在同崗位總成績合格人選中按成績由高到低等額依次遞補(bǔ)。

　　（六）公示聘用

　　擬聘用人員在江山市人民政府門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　報(bào)考人員不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料的，取消聘用資格。

　　四、其它事項(xiàng)

　　（一）在2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘公告發(fā)布前，本次招聘方案中如有部分崗位沒有招聘到位的，缺額數(shù)列入公開招聘。

　�。ǘ�）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　�。ǘ�）本公告未盡事宜由江山市人力資源和社會保障局、江山市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1：各招聘單位地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話以及電子郵件接收郵箱

　　附件2：江山市招聘2025年度高層次、緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名表.doc

　　江山市人力資源和社會保障局

　　江山市衛(wèi)生健康局

　　2024年11月4日

　　原始標(biāo)題：江山市招聘2025年度高層次、緊缺醫(yī)療衛(wèi)生人才公告

　　信息來源：http://www.jiangshan.gov.cn/art/2024/11/4/art_1229080708_3670847.html