為拓寬選人用人渠道，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，推動后勤保障工作高質(zhì)量發(fā)展，市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局?jǐn)M通過競爭性比選方式，面向全市在編在崗人員擇優(yōu)比選工作人員。

　　一、競爭性比選崗位和數(shù)量

　　    本次競爭性比選共設(shè)置1個崗位，擬擇優(yōu)調(diào)動事業(yè)人員2名。詳見《2024年度赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬事業(yè)單位競爭性比選工作人員崗位表》（附件1）（以下簡稱《崗位表》）。

　　二、報名范圍及條件

　�。ㄒ唬﹫竺�范圍

　　赤峰市各旗縣區(qū)及以下單位符合事業(yè)單位人事管理條例規(guī)定資格的在崗在編工作人員（不含工勤人員）。具體崗位為管理崗九級或?qū)�業(yè)技術(shù)初級。

　　（二）資格條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法和法律；政治立場堅定，政治素質(zhì)過硬，道德品行良好；鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

　　2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)。

　　3.具有3年以上現(xiàn)單位在編在崗工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計算截止時間為2024年11月30日（含）。

　　4.除試用期考核不定等次外，歷年年度考核均為合格及以上等次。

　　5.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。

　　6.年齡為十八周歲以上，三十五周歲以下，即1989年10月31日（不含）至2006年10月31日（含）期間出生的；具體見《崗位表》。

　　7.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　8.具有應(yīng)聘崗位要求的資格條件等，具體見《崗位表》。

　　9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　應(yīng)聘人員不得報名與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的崗位。

　　    （三）有下列情形之一的，不得報名

　　1.新錄用、聘用人員試用期未滿的，或?qū)�轉(zhuǎn)任、聘任有其他限制性規(guī)定的；

　　2.錄用或聘用時對最低服務(wù)年限有規(guī)定且未滿最低服務(wù)年限的；

　　3.正在接受審計、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，受到誡勉、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期（處分期）未滿或期滿影響調(diào)動的；

　　4.干部人事檔案涉嫌造假或重要信息存疑未按政策重新認(rèn)定的；

　　5.新提拔任職不滿1年或頻繁調(diào)整的；

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　7.曾在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定為有舞弊等行為的；

　　8.其他不符合法律法規(guī)政策規(guī)定的情形。

　　三、比選程序

　　本次比選工作按照組織推薦和報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理調(diào)動手續(xù)等相關(guān)程序進(jìn)行。

　�。ㄒ唬┙M織推薦與報名

　　本次報名采取個人自愿并經(jīng)組織同意的方式進(jìn)行。

　　1.每位報考人員只能報考一個崗位。報名時間為2024年12月3日9:00-2024年12月9日17:30；

　　2.報考人員使用本人有效期內(nèi)二代居民身份證（或臨時居民身份證、社會保障卡）報名，報名與參加筆試、面試時所使用的證件必須一致。

　　3.報名時，報考人員須先填寫《赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬事業(yè)單位競爭性比選工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）信息，一式兩份。

　　4.報考者還需要提供本人身份證（或臨時居民身份證、社會保障卡）；本人近期正面免冠數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）；學(xué)歷和學(xué)位證書；教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告（有效期內(nèi)）；留學(xué)回國人員以留學(xué)取得學(xué)歷報考的，須提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料；進(jìn)入公務(wù)員（參公人員）隊伍或事業(yè)單位的錄用批復(fù)文件復(fù)印件；《干部任免審批表》；《干部人事檔案專項審核認(rèn)定表》；所在單位機(jī)構(gòu)編制管理證首頁和本人頁復(fù)印件（加蓋公章）；發(fā)送郵箱至cfsjgswglj@163.com，聯(lián)系電話：0476-8780479。

　　（二）資格審查

　　1.資格審查工作由市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)，時間為2024年12月9日9:00-2024年12月13日12:00。

　　2.報考人員符合應(yīng)聘資格條件的，資格審查通過；對資格審查未通過的，簡要說明理由；對填報信息不全或有疑問的，審核人員說明理由并及時退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充或說明。資格審查未通過的應(yīng)聘人員，應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報考崗位，重新提交。資格審查通過的，于2024年12月13日15:00電話通知報考者，筆試準(zhǔn)考證通過郵箱方式發(fā)送，請各位考證注意查收。

　　3.資格審核截止后，審核通過人數(shù)與比選人數(shù)的比例未達(dá)到規(guī)定開考比例3:1的，將取消比選崗位或核減比選計劃數(shù)。

　　 （三）筆試

　　1.筆試科目為一科，即《綜合試卷》，重點測查公共基礎(chǔ)知識、公文寫作能力和用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析和解決實際問題能力，不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料，閉卷考試，滿分為100分，筆試時間120分鐘。筆試為國家通用語言文字試卷，必須使用國家通用語言文字作答，不按規(guī)定作答的均按零分處理。

　　2.時間和地點：筆試時間和地點設(shè)在赤峰市，詳見準(zhǔn)考證，應(yīng)聘人員憑本人有效期內(nèi)二代居民身份證（或臨時居民身份證、社會保障卡）和準(zhǔn)考證參加筆試。未按規(guī)定時間、地點等要求參加筆試的均視為放棄。

　　3.筆試成績將在市人社局網(wǎng)站和赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局公眾號上公布，并電話通知進(jìn)入面試相關(guān)人員。

　�。ㄋ模┵Y格復(fù)審

　　1.根據(jù)筆試成績由高到低的順序確定資格復(fù)審人選。資格復(fù)審人選與比選計劃數(shù)比例為3:1，凡筆試成績并列且超過3:1的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。因特殊情況資格復(fù)審人數(shù)不足3:1的，按實有人數(shù)確定資格復(fù)審人員范圍。

　　2.面試前由市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點由市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局逐一電話通知。

　　3.參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，資格復(fù)審時需提供本人《赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬事業(yè)單位競爭性比選報名推薦表》原件、身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件、教育部《學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》（從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打�。�、進(jìn)入公務(wù)員（參公人員）隊伍或事業(yè)單位的錄用批復(fù)文件復(fù)印件、最新《干部任免審批表》和《干部人事檔案專項審核認(rèn)定表》、所在單位機(jī)構(gòu)編制管理證首頁和本人頁復(fù)印件、1寸藍(lán)底電子證件照片（姓名+身份證命名），能夠證明其工作經(jīng)歷和其他資格條件的佐證材料。所有檔案復(fù)印材料需經(jīng)過當(dāng)?shù)亟M織人事部門蓋章，其余材料加蓋單位公章。

　　4.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消面試資格。資格復(fù)審合格的人員，現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，依次遞補(bǔ)。

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　　1.面試地點設(shè)在赤峰市，資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員持《面試通知書》及身份證，按指定時間和地點參加面試。不能按時參加面試的，視為自動放棄。

　　2.面試采取結(jié)構(gòu)化的方式，滿分100分，面試時間10分鐘。面試重點測試面試人員的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析、語言表達(dá)和崗位匹配度。面試必須使用國家通用語言作答，不按規(guī)定作答的均按零分處理。面試成績當(dāng)場公布。

　　3.對實際參加考試人數(shù)等于或少于該職位比選人數(shù)的，該考生應(yīng)當(dāng)達(dá)到其所在考場實際參加面試人員平均成績，方有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　4.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。四舍五入，保留小數(shù)點后兩位。總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘計劃數(shù)的，以面試成績高低排序。成績將在市人社局網(wǎng)站和赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局公眾號上公布，并電話通知相關(guān)人員。

　�。�六）體檢

　　   1.體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費由考生自行承擔(dān)。未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的應(yīng)聘人員，視為自動放棄。

　　   2.體檢時，要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、組織嚴(yán)密、程序嚴(yán)格、公開透明。應(yīng)聘者需要進(jìn)行復(fù)檢的，在接到通知后及時進(jìn)行復(fù)檢。

　　   3.應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的，取消聘用資格。

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　　1.根據(jù)報考人員總成績由高到低的順序，等額確定進(jìn)入考察范圍的人選。在進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員自愿放棄考察資格的，按照總成績由高到低順序依次遞補(bǔ)1次。

　　2.市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨組組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與比選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認(rèn)度，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，對政治上不合格的，堅決不予確定比選人選。考察組要嚴(yán)格審核考察對象干部人事檔案，重點核實“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。

　�。ò耍┕�示

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果，召開黨組會議確定擬聘用人員。對擬聘用人選在市人社局網(wǎng)站和市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局公眾號上進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。公示期滿后，報市人力資源和社會保障局審批。

　　（九）其他事項

　　本次比選資格復(fù)審、面試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)1次，電話通知遞補(bǔ)人員。辦理聘用備案手續(xù)后，放棄或被取消聘用導(dǎo)致崗位空缺的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　四、其他相關(guān)工作要求

　　1.競爭性比選工作在市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，辦公室負(fù)責(zé)開展具體工作。。

　　2.應(yīng)聘人員對所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員要保持所填寫聯(lián)系電話暢通。因電話無法接通或聯(lián)系不到本人，視為自動放棄。

　　3.本次比選不劃定考試范圍，不指定參考書目，不舉辦各類輔導(dǎo)班。

　　4.本次競爭性比選工作由市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，參與競爭性比選調(diào)入工作的人員凡與報考人員有需要回避關(guān)系的，需要回避。

　　五、咨詢電話

　　咨詢電話：0476-8780479（市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局辦公室）

　　監(jiān)督電話：0476-8838186（市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政府辦公室紀(jì)

　　檢監(jiān)察組）

　　    受理時間：工作日上午9：00-12：00；下午14：30-17：30。

　　附件：1.2024年度赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬事業(yè)單位競爭性比選工作人員崗位表.xlsx

　　2.報名推薦表.docx

　　赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

　　  2024年11月29日

　　原始標(biāo)題：赤峰市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬事業(yè)單位競爭性比選工作人員公告

　　信息來源：http://rsj.chifeng.gov.cn/cfsrsjgggs/202411/t20241129_2483040.html