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    2025年銅仁市德江縣人民政府征兵辦公室招聘專職人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2025-01-10 16:51:57在線客服:

      根據(jù)工作需要,德江縣人民政府征兵辦公室2025年面向社會(huì)公開招聘專職人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、工作原則及程序

      招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”制度。招聘工作按照制定招聘方案、發(fā)布簡章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察(政治考核)、公示、簽訂協(xié)議的程序進(jìn)行。

      招聘工作在縣人武部黨委領(lǐng)導(dǎo)下,由縣征兵辦統(tǒng)籌、會(huì)同縣政府信息中心組織實(shí)施。

      二、招聘崗位及條件

      本次共計(jì)劃招聘征兵專職人員3名。(詳見附件)

     。ㄒ唬┱衅笇(duì)象需符合以下報(bào)考條件

      1.專職人員年齡在22周歲以上(2002年12月31日及以前出生),30周歲以下(1994年1月1日及以后出生);

      2.銅仁市(含所轄縣〈市、區(qū)〉)戶籍;

      3.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì);

      4.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品德端正,人格健全;

      5.安心應(yīng)聘崗位工作,身心健康,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

      6.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的基本知識(shí)和工作能力;

      7.需本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,相應(yīng)學(xué)歷須在2024年7月1日前取得,且具備一定計(jì)算機(jī)操作能力。以管理學(xué)、漢語言文學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)為優(yōu)先。

     。ǘ┮韵氯藛T不得報(bào)考

      1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

      2.曾受過刑事處罰的,有吸毒史的,有犯罪嫌疑尚未查清的;

      3.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退(或解除聘用)未滿5年的;

      4.報(bào)名時(shí)不能提供職位要求的學(xué)歷證書及和其他資格證明的;

      5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

      6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

      三、報(bào)考程序

      本次公開招聘信息發(fā)布在“德江縣人民政府網(wǎng)”公眾號(hào),報(bào)考者應(yīng)密切關(guān)注相關(guān)指定公眾號(hào)發(fā)布的有關(guān)信息,避免因未及時(shí)閱讀公告致使延誤考試。

     。ㄒ唬﹫(bào)名方式

      采取現(xiàn)場提交資料、現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。報(bào)名及資格審查工作由招考領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

      報(bào)名費(fèi):100元/人(開具收據(jù),費(fèi)用包含考試、面試、資料打印、證件打印、審查)

     。ǘ﹫(bào)名時(shí)間

      2025年1月15日至17日(上午:9:00-12:00,下午:14:00-17:00)。

      (三)報(bào)名地點(diǎn)及咨詢電話

      德江縣人武部軍事科,咨詢電話:19885151595。

     。ㄋ模┨峤毁Y料

      1.《德江縣人民政府征兵辦公室2025年面向社會(huì)公開招聘專職人員報(bào)名表》(以下簡稱報(bào)名表,見附件2)一式兩份;

      2.有效居民身份證復(fù)印件一份(需核對(duì)原件);

      3.學(xué)歷證書復(fù)印件一份(需核對(duì)原件);

      4.職位要求的其他條件相應(yīng)證書復(fù)印件或證明材料原件;

      5.近期免冠1寸證件照片2張;

      6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、國有企業(yè)正式職工,須提交現(xiàn)所在單位同意報(bào)考證明;

      7.委托他人報(bào)名的,須提交本人親筆簽名的委托書和被委托人身份證及復(fù)印件。

     。ㄎ澹┵Y格審查

      工作人員根據(jù)招聘職位的資格條件,當(dāng)場對(duì)報(bào)考人員提交資料進(jìn)行審查,資格審查合格的在報(bào)名表上簽署“同意報(bào)考”的意見,返還一份給報(bào)考者。資格審查不合格的應(yīng)向報(bào)考者一次性告知,對(duì)符合條件的,不得拒絕報(bào)名。報(bào)考者因錯(cuò)報(bào)、瞞報(bào)等原因造成的后果由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

      資格審查貫穿招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘規(guī)定的資格條件,或證書證件等資料弄虛作假,隨時(shí)取消其考試、應(yīng)聘資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。報(bào)考者應(yīng)準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話,并保持通暢,如因報(bào)考者本人原因?qū)е抡衅竼挝粺o法聯(lián)系的,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

      報(bào)名結(jié)束后,職位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比須達(dá)到3:1方可開考,如達(dá)不到開考比例,重新制定招聘計(jì)劃。

      (六)加分審查

      報(bào)考者具備下列加分條件,可以獲得加分。同時(shí)具備下述加分類型的,不累計(jì)加分,取其中最高一項(xiàng)加分計(jì)算。加分計(jì)入折算前的筆試成績。

     。1)軍烈屬、現(xiàn)役軍人的配偶、子女加3分。

     。2)服現(xiàn)役期間榮立三等功的加3分,多立一個(gè)多加1分。

      符合上述加分條件的報(bào)考人員,在報(bào)名時(shí)同時(shí)提供相關(guān)證明、證書原件及復(fù)印件1份進(jìn)行加分審查。逾期未辦理加分審查手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄加分。

      四、招聘程序

     。ㄒ唬┕P試

      1.筆試時(shí)間:另行通知。

      2.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試卷面滿分為100分。

      3.筆試形式:筆試采取閉卷考試,報(bào)考者須同時(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。

      4.報(bào)名成功的報(bào)考者到德江縣人武部軍事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證,領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間將以電話或短信形式通知,逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄。

     。ǘ┟嬖

          1.面試對(duì)象根據(jù)筆試成績從高到低,按面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定,出現(xiàn)筆試成績名次末位并列的,均確定為面試對(duì)象。

      2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測試面試人員的思想政治素質(zhì)、心理素質(zhì)、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試占總成績的50%。

      (三)總成績和名次

      總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

      筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留兩位小數(shù)。

      面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi),將根據(jù)考生總成績確定是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

      取得面試有效成績的面試人員根據(jù)總成績從高到低進(jìn)行排名。面試人員總成績相同的,筆試成績高的名次排前。筆試成績?nèi)韵嗤,則重新組織面試,以新面試成績高者名次排前。

      五、體格檢查

      體檢對(duì)象根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)和考試總成績名次從高到低按1:1的比例確定。體檢工作由招考領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

      體檢統(tǒng)一在德江縣人民醫(yī)院健康管理體檢中心進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家、省有關(guān)體檢規(guī)定并結(jié)合臨床執(zhí)行。

      放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按照名次予以遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用考生自理。

      六、政治考核

      體檢合格人員,確定為政治考核對(duì)象。由用人單位組織政治考核。政治考核內(nèi)容主要包括報(bào)考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況,以及是否適宜從事征兵工作有關(guān)情況。通過查看報(bào)考人員檔案和有關(guān)證明,進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,作出政治考核是否合格的結(jié)論。

      政治考核對(duì)象有本方案規(guī)定不得報(bào)考情形的、經(jīng)復(fù)核資格條件不符合的、所提交的重要材料弄虛作假的、故意不配合政治考核的等情形,政治考核結(jié)論不得確定為合格。

      政治考核不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按照名次予以遞補(bǔ)。

      七、公示、簽訂協(xié)議、薪酬待遇

      (一)公示。經(jīng)考試、體檢、政治考核合格人員,確定為擬聘用人員,在“德江縣政務(wù)網(wǎng)平臺(tái)”公眾號(hào)進(jìn)行不少于3天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

      公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

     。ǘ┖炗唴f(xié)議。公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定和程序簽訂三方派遣協(xié)議,派遣到德江縣人民政府征兵辦公室相應(yīng)崗位工作。                                                                                                                        

     。ㄈ┬匠甏。此次招聘專職人員待遇:每月工資為3000元,另交三險(xiǎn)一金,工資增長由工齡和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況而定。

      擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由本人在公示期滿之日起1個(gè)月內(nèi)自行負(fù)責(zé)解除,否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

      未盡事宜由德江縣人民政府征兵辦公室解釋。

      聯(lián)系人:宋美玉聯(lián)系電話:0856-8521159 19885151595

      附件:德江縣人民政府征兵辦公室2025年面向社會(huì)公開招聘專職人員報(bào)名表.doc (25.5 KB)

      附件:德江縣人民政府征兵辦公室2025年面向社會(huì)公開招聘專職人員崗位一覽表.doc (21.0 KB)

      德江縣人民政府征兵辦公室

      2025年1月10日

      原始標(biāo)題:德江縣人民政府征兵辦公室2025年面向社會(huì)招聘專職人員公告

      信息來源:https://www.dejiang.gov.cn/xwzx/gsgg/202501/t20250110_86606697.html

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