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    2025年蘇州市太倉(cāng)市民政局招聘工作人員簡(jiǎn)章

    發(fā)布時(shí)間:2025-02-09 09:34:38在線客服:

      因工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘太倉(cāng)市民政局下屬事業(yè)單位編外工作人員,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下:

      一、招聘崗位及條件

      (一)招聘崗位及人數(shù):

      太倉(cāng)市社會(huì)福利服務(wù)中心護(hù)理員1名。

     。ǘ┱衅笚l件:

      1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,服從組織安排。遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

      2、年齡在18周歲以上,45周歲以下;

      3、適合女性;

      4、報(bào)考人員須具有高中及以上學(xué)歷;

      5、身體健康,無影響正常履行職責(zé)的疾病;具備奉獻(xiàn)與團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的協(xié)調(diào)溝通能力;具有為老人、兒童、特困人員服務(wù)的愛心;能夠適應(yīng)夜班;

      6、持有養(yǎng)老護(hù)理員上崗證者優(yōu)先、能說太倉(cāng)話優(yōu)先。

      二、報(bào)名

     。ㄒ唬﹫(bào)名時(shí)間:即日起至2025年2月14日12:00(以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn));

      (二)報(bào)名方式:將應(yīng)聘表、身份證、戶口本、學(xué)歷(學(xué)位)證明、崗位要求的相關(guān)證書等資料的掃描件打包后,以“報(bào)考崗位+本人姓名”為文件名于2025年2月14日12:00前發(fā)送至郵箱394675939@qq.com,資料不完整者視為報(bào)名無效,咨詢電話:53452862。

      三、資格預(yù)審

      我局將根據(jù)崗位要求對(duì)報(bào)名情況進(jìn)行初步審核,審核通過后通過電話等方式通知報(bào)名人員參加考試,未通過資格預(yù)審的應(yīng)聘人員不再通知。

      四、資格復(fù)審及考試

     。ㄒ唬┵Y格復(fù)審:考試當(dāng)天對(duì)入圍人選先進(jìn)行資格復(fù)審,入圍人員應(yīng)提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的全部證件資料原件,材料不全、信息不實(shí)者等將不予考試。

      (二)考試:資格復(fù)審?fù)ㄟ^者超過5人先參加筆試,筆試通過的應(yīng)聘人員再參加面試;資格復(fù)審?fù)ㄟ^者不滿5人直接參加面試,考試主要考察應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),具體安排另行通知。

      五、體檢和考察

     。ㄒ唬└鶕(jù)綜合考核,按照1:1的比例確定參加體檢人員,體檢不合格者取消錄用,可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中,按考核結(jié)果從高到低遞補(bǔ)。

     。ǘ⿲(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

      六、錄用及待遇

      被錄用人員的管理根據(jù)《太倉(cāng)市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法》(太委辦〔2018〕69號(hào))文件實(shí)施,統(tǒng)一采用人事代理用工方式。試用期二個(gè)月,經(jīng)考核合格者,正式予以聘用,并與用工單位簽訂聘用合同,試用期考核不合格者,取消聘用資格。試用期內(nèi)離職,可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中,按考核結(jié)果從高到低遞補(bǔ)。薪資待遇參照《太倉(cāng)市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資福利待遇指導(dǎo)意見(試行)》(太人社[2018]47號(hào))文件執(zhí)行。被錄用人員如與原工作單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由其本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

      附件:應(yīng)聘表.xls (24.5 KB)

      原始標(biāo)題:【招聘簡(jiǎn)章】太倉(cāng)市民政局公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

      信息來源:https://www.tcrc.com.cn/news.php?id=39836

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