2015年福建省農(nóng)村信用社選聘通知

　　一、選聘人數(shù)

　　(一)相關(guān)部門管理崗位5名(補充2014年授權(quán)中心管理崗位未招滿名額)

　　(二)遠程集中授權(quán)中心(以下簡稱“授權(quán)中心”)、事后監(jiān)督中心(以下簡稱“后督中心”)等中心操作崗位36名。

　　二、選聘崗位及條件

　　(一)相關(guān)部門管理崗位

　　1.對象：參與省聯(lián)社項目開發(fā)1年及以上的基層行社正式員工或行社中層副職。

　　2.學歷：普通全日制985、211院校本科(高考錄取時)、海外學歷世界排名前200名院校本科、研究生(不含學制不足兩年的專業(yè)型生源)。

　　3.年齡：30周歲以內(nèi)，即1985年1月1日以后出生。

　　4.工齡：參加農(nóng)信系統(tǒng)工作滿2年(至2015年7月底)。

　　5.政治思想素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德和公正、誠實、廉潔的品質(zhì)，愛崗敬業(yè)，富有責任感和奉獻精神;具有良好的工作業(yè)績，各年度考核須為良好及以上(指按5個考核等次的，如按4個考核等次的須為稱職及以上)。

　　6. 銀行業(yè)專業(yè)人員初級職業(yè)資格考試通過含風險管理在內(nèi)的2個類別或其它3個類別，但須承諾兩年內(nèi)4個類別全部通過。

　　7.符合以下條件人員同等條件下優(yōu)先選聘：

　　(1)取得會計師、審計師中級及以上職稱。

　　(2)在基層行社財務、稽核等部門工作滿5周年，參與省聯(lián)社兩個(含)以上大型項目建設(shè)且表現(xiàn)突出。

　　(3)基層行社中層副職以上職務

　　(二)兩個中心操作崗

　　1.從福州周邊行社選聘工作滿1年的本科學歷員工16名

　　(1) 對象：福州周邊基層行社，即福州、莆田地區(qū)各行社及寧德農(nóng)商銀行、古田聯(lián)社的正式員工。

　　(2)選聘方式：自愿報名，如報名人數(shù)較多，經(jīng)初審合格后以面試方式擇優(yōu)選聘。

　　(3)條件：

　　①年齡：30周歲以內(nèi)，即1985年1月1日以后出生;

　　②學歷：全日制或自考本科及以上;

　�、酃ぷ髂晗蓿簠⒓愚r(nóng)信系統(tǒng)工作滿1年(至2015年7月底);

　�、苷�治思想素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德和公正、誠實、廉潔的品質(zhì)，愛崗敬業(yè)，富有責任感和奉獻精神，具有良好的工作業(yè)績，各年度考核稱職以上;

　　⑤銀行業(yè)專業(yè)人員初級職業(yè)資格考試通過含風險管理在內(nèi)的2個類別或其它3個類別，但須承諾兩年內(nèi)4個類別全部通過。

　　2.從參與項目開發(fā)的素質(zhì)較高人員中選聘5名

　　(1)對象：參與項目開發(fā)滿1年的基層行社正式員工

　　(2)選聘方式：自愿報名，經(jīng)初審合格后以面試方式擇優(yōu)選聘。

　　(3)條件：與從福州周邊行社人員選聘條件相同。

　　3.從考入基層行社的原省聯(lián)社勞務派遣人員中選聘15名

　　(1)對象：原在省聯(lián)社相關(guān)部門服務，后參加全省農(nóng)信系統(tǒng)統(tǒng)招，錄用到基層行社的正式員工。

　　(2)選聘方式：自愿報名，如報名人數(shù)較多，經(jīng)初審合格后以面試方式擇優(yōu)選聘。

　　(3)條件：

　�、�30周歲以內(nèi)，即1985年1月1日以后出生;

　　②學歷：全日制或自考本科及以上;

　　③服務年限：參加農(nóng)信系統(tǒng)服務時間滿2年(至2015年7月底)，本一及以上學歷人員可放寬至參加服務滿1年(至2015年7月底);

　�、苷�治思想素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德和公正、誠實、廉潔的品質(zhì)，愛崗敬業(yè)，富有責任感和奉獻精神，具有良好的工作業(yè)績，各年度考核稱職以上;

　　⑤銀行業(yè)專業(yè)人員初級職業(yè)資格考試通過含風險管理在內(nèi)的2個類別或其它3個類別，但須承諾兩年內(nèi)4個類別全部通過。

　　(4)參加今年全省農(nóng)信系統(tǒng)統(tǒng)招錄用的，需在基層行社在崗從事柜員半年以上。

　　三、時間安排

　　(一)報名

　　5月15日至5月31日。

　　(二)審核及考試

　　初定6月下旬。

　　四、選聘方式

　　(一)報名

　　符合條件人員經(jīng)所在行社同意后通過新員工招聘報名系統(tǒng)報名(網(wǎng)址：http://career.fjnx.com.cn/)，同時將紙質(zhì)報名表格由所在行社負責人簽字、單位蓋章后寄至省聯(lián)社人力資源部。

　　(二)考試

　　對符合條件人員按結(jié)構(gòu)化面試，依總成績按1：1.2比例確定擬選聘人員。

　　(三)省聯(lián)社黨委綜合考慮學歷、職稱、表現(xiàn)等因素研究確定。

　　(三)試用

　　安排3個月試用期，期滿經(jīng)所在行社對擬聘人員品德操守及工作表現(xiàn)考察推薦，并經(jīng)試用部門考核合格后辦理正式選聘手續(xù)，不合格人員退回原單位。

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