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    2014年杭州銀行蕭山支行誠聘英才

    時間:2014-11-10 10:36:27 來源:銀行招聘考試網(wǎng) 

      杭州銀行蕭山支行誠聘英才

      杭州銀行是一家綜合實力躋身全國城市商業(yè)銀行前列的股份制商業(yè)銀行,堅持服務(wù)城鄉(xiāng)中小企業(yè)和居民家庭的市場定位,努力為廣大客戶提供專業(yè)、便捷、親和的金融服務(wù),致力于提升品牌與形象,打造中國價值領(lǐng)先銀行,F(xiàn)因蕭山轄區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬在蕭山及周邊區(qū)域內(nèi)誠聘如下英才:

      崗位描述及應(yīng)聘條件

    崗位 人數(shù) 崗位描述 應(yīng)聘條件
    公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 若干

    1、負(fù)責(zé)向客戶全面營銷我行金融產(chǎn)品及服務(wù);2、負(fù)責(zé)公司信貸業(yè)務(wù)調(diào)查;

    3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù),推動與客戶在各項業(yè)務(wù)上的深度合作,完成公司業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo);4、支行的其他工作。

    1、35周歲(含)以下,男女不限,大專(含)以上學(xué)歷,從事銀行信貸業(yè)務(wù)工作兩年以上;

    2、具有較強的服務(wù)意識、風(fēng)險防范意識、市場開拓能力、客戶評價能力及溝通協(xié)調(diào)能力;

    3、客戶資源豐富者優(yōu)先; 4、條件特別優(yōu)秀者可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求。

    小企業(yè)客戶經(jīng)理 若干

    1、負(fù)責(zé)開拓小企業(yè)市場,促進(jìn)銀行小企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展;

    2、負(fù)責(zé)小企業(yè)客戶的信貸業(yè)務(wù)調(diào)查及日常維護(hù)工作,并對信貸業(yè)務(wù)實施貸后管理;3、支行的其他工作。

    1、35周歲(含)以下,男女不限,大專(含)以上學(xué)歷,從事銀行信貸業(yè)務(wù)工作兩年以上;

    2、具有較強的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識; 3、客戶資源豐富者優(yōu)先;

    4、條件特別優(yōu)秀者可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求。

    零售客戶經(jīng)理 若干

    1、負(fù)責(zé)開拓零售業(yè)務(wù)市場,促進(jìn)零售業(yè)務(wù)的發(fā)展;

    2、負(fù)責(zé)零售客戶的信貸業(yè)務(wù)調(diào)查及日常維護(hù)工作,并對信貸業(yè)務(wù)實施貸后管理;3、支行的其他工作。

    1、35周歲(含)以下,男女不限,大專(含)以上學(xué)歷,從事銀行信貸業(yè)務(wù)工作兩年以上;

    2、具有較強的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識; 3、客戶資源豐富者優(yōu)先;

    4、條件特別優(yōu)秀者可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求。

    中高級管理人員 若干

    1、從事轄屬支行或營銷部門全面或協(xié)助負(fù)責(zé)市場營銷及管理;

    2、組織實施所在機構(gòu)或部門的經(jīng)營管理目標(biāo)任務(wù);

    3、完成上級行布置的相關(guān)工作。

    1、45周歲(含)以下,男女不限,大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,有五年以上銀行業(yè)務(wù)、風(fēng)險管理或同類崗位管理經(jīng)驗,優(yōu)異者可酌情放寬年齡、學(xué)歷要求;

    2、熟悉金融理論,熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)的營銷和管理; 3、具有較強市場營銷和風(fēng)險管控能力;

    4、開拓創(chuàng)新,以身作則,富有團隊精神,具有良好的團隊管理協(xié)調(diào)能力。

    信貸風(fēng)險管理崗 (信貸審查崗) 若干

    1、參與客戶經(jīng)理共同走訪調(diào)查信貸企業(yè);

    2、對客戶經(jīng)理提交的企業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)及調(diào)查報告進(jìn)行分析評估,提出審查意見;

    3、支行的其他工作。

    1、40周歲(含)以下,男女不限,大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

    2、從事專業(yè)信貸審查工作兩年以上或從事信貸工作三年以上,具有較強的企業(yè)現(xiàn)場評估和分析能力;

    3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理,具有較強的企業(yè)財務(wù)分析能力;

    4、熟悉金融法律、法規(guī),銀行監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策;

    5、具有較強的風(fēng)險管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

      應(yīng)聘須知:

      (一)所有崗位的應(yīng)聘者必須符合下列條件:

      1、具有良好的職業(yè)道德和較強的事業(yè)心、責(zé)任心,無不良行為記錄;

      2、熟練應(yīng)用計算機。

      (二)應(yīng)聘程序:

      1、提交個人簡歷、身份證、畢業(yè)證等相關(guān)資料復(fù)印件,近期1寸免冠彩照一張,以下列二種方式同時發(fā)送:

      (1)信件方式寄至:杭州銀行蕭山支行辦公室收(杭州市蕭山區(qū)金城路419-425號郵編311202),信件封面請注明應(yīng)聘崗位。

      (2)發(fā)送電子郵件:xrqk@163.com并務(wù)必以附件形式發(fā)送。蕭山支行現(xiàn)有支行本級和轄屬瓜瀝支行(瓜瀝鎮(zhèn)友誼路441號)、臨浦支行(臨浦鎮(zhèn)人民路30號)、城廂支行(育才路367-369號)和臨江支行(義蓬街道義蓬中路540-558號)5個網(wǎng)點,應(yīng)聘時需注明具體網(wǎng)點“杭州銀行蕭山××支行××崗位,未注明者視作服從轄內(nèi)機構(gòu)統(tǒng)一分配。

      2、經(jīng)初審合格者,我行將另行通知面試時間,謝絕主動來訪。兩個月內(nèi)未收到我行面試通知,視作申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將代為保密。

      (三)其它事項:

      1、我行實施常年招聘,首批應(yīng)聘報名截至日期為2014年12月10日

      2、杭州銀行蕭山支行聯(lián)系人:許女士

      電話:82891968、82893106。

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