銀行招聘考試網(wǎng)(llzoo.com/yinhang/)2014年12月10日訊：因華融湘江銀行在懷化業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，現(xiàn)擬在懷化城區(qū)設(shè)立支行，面向懷化城區(qū)招聘各類崗位員工。應(yīng)聘方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，須由本人攜帶好下列應(yīng)聘資料；網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2014年12月10日-12月31日(節(jié)假日不休息)。詳情查看華融湘江銀行懷化分行招聘信息

　　華融湘江銀行是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，由中國(guó)華融資產(chǎn)管理公司控股，在重組湖南原株洲、湘潭、衡陽(yáng)、岳陽(yáng)市商業(yè)銀行和邵陽(yáng)市城市信用社的基礎(chǔ)上，依法新設(shè)合并成立的一家總部位于湖南長(zhǎng)沙的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。

　　懷化分行自2011年5月份掛牌成立以來(lái)，依靠懷化經(jīng)濟(jì)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和快速發(fā)展，弘揚(yáng)“穩(wěn)健、創(chuàng)新、和諧、發(fā)展”的企業(yè)文化，構(gòu)造“小、精、專、新、特”的服務(wù)體系，現(xiàn)已發(fā)展為擁有營(yíng)業(yè)部、懷化經(jīng)開區(qū)支行、辰溪縣支行、溆浦縣支行4個(gè)網(wǎng)點(diǎn)、100余名員工的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)。因我行在懷化業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，現(xiàn)擬在懷化城區(qū)設(shè)立支行，面向懷化城區(qū)招聘各類崗位員工。我們誠(chéng)邀廣大業(yè)界精英、有識(shí)之士加盟華融湘江銀行，成就輝煌事業(yè)理想。

　　一、招聘崗位、具體條件及要求

　　(一)支行行長(zhǎng)(若干)

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略客戶、集團(tuán)客戶、中小優(yōu)質(zhì)客戶等的營(yíng)銷推動(dòng)及管理;

　　2.推動(dòng)與客戶在各項(xiàng)業(yè)務(wù)上的深度合作，制定目標(biāo)客戶的銷售策略和銷售計(jì)劃，確保業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成;

　　3.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)員工的全面管理;

　　4.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理建設(shè)、及時(shí)維護(hù)重點(diǎn)客戶。

　　任職要求：

　　1.遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康;

　　2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富的資源和銀行管理經(jīng)驗(yàn)的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　3.五年以上金融從業(yè)經(jīng)歷或三年以上銀行營(yíng)銷或管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　4.年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬到40歲;

　　5.金融同業(yè)基層負(fù)責(zé)人優(yōu)先。

　　(二)公司業(yè)務(wù)管理部總經(jīng)理(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.全面主持公司業(yè)務(wù)管理部工作，負(fù)責(zé)制定分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、營(yíng)銷政策和營(yíng)銷計(jì)劃并督導(dǎo)實(shí)施;

　　2.負(fù)責(zé)組織分行公司業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的推廣營(yíng)銷活動(dòng)，并對(duì)支行的營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行督導(dǎo)、考核;

　　3.負(fù)責(zé)公司客戶經(jīng)理的考核工作。

　　任職要求：

　　1.遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康;

　　2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富的資源和銀行管理經(jīng)驗(yàn)的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　3.五年以上金融從業(yè)經(jīng)歷或三年以上銀行營(yíng)銷或管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　4.年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬到40歲;

　　5.金融同業(yè)人員優(yōu)先。

　　(三)零售業(yè)務(wù)管理部總經(jīng)理(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.全面主持零售業(yè)務(wù)管理部工作，負(fù)責(zé)制定分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、營(yíng)銷政策和營(yíng)銷計(jì)劃并督導(dǎo)實(shí)施;

　　2.負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)月度、季度和年度經(jīng)營(yíng)管理的分析及支行零售業(yè)務(wù)的考核;

　　3.負(fù)責(zé)零售客戶經(jīng)理的考核工作。

　　任職要求：

　　1.遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康;

　　2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富的資源和銀行管理經(jīng)驗(yàn)的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　3.五年以上金融從業(yè)經(jīng)歷或三年以上銀行營(yíng)銷或管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　4.年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬到40歲;

　　5.金融同業(yè)人員優(yōu)先。

　　(四)小微業(yè)務(wù)中心總經(jīng)理(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.全面主持小微業(yè)務(wù)中心工作，負(fù)責(zé)制定分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、營(yíng)銷政策和營(yíng)銷計(jì)劃并督導(dǎo)實(shí)施;

　　2.負(fù)責(zé)組織分行中小企業(yè)業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的推廣營(yíng)銷活動(dòng)，并對(duì)支行的營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行督導(dǎo)、考核。

　　任職要求：

　　1.遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康;

　　2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富的資源和銀行管理經(jīng)驗(yàn)的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　3.五年以上金融從業(yè)經(jīng)歷或三年以上銀行營(yíng)銷或管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　4.年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬到40歲;

　　5.金融同業(yè)人員優(yōu)先。

　　(五)綜合管理部副總經(jīng)理(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.協(xié)助總經(jīng)理管理行政后勤、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)布局規(guī)劃、安保消防、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源等管理工作及黨委辦、黨委宣傳部、黨委組織部等日常工作。

　　2. 負(fù)責(zé)起草分行的有關(guān)重要文函、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門報(bào)送的有關(guān)綜合性重要文件、行長(zhǎng)工作報(bào)告等。

　　任職要求：

　　1.遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康;

　　2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富的資源和銀行管理經(jīng)驗(yàn)的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　3.五年以上金融從業(yè)經(jīng)歷或三年以上銀行營(yíng)銷或管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　4.年齡在35周歲以下，條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬到40歲;

　　5.擔(dān)任過辦公室文秘的人員優(yōu)先。

　　(六)授信審批人員(1名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)信貸審查受理、初審，對(duì)信貸資料進(jìn)行初審并在信貸系統(tǒng)中進(jìn)行登記。

　　2.對(duì)前臺(tái)部門報(bào)送的授信資料進(jìn)行復(fù)審并嚴(yán)格按總行的要求填寫相關(guān)表格，提出復(fù)審意見并撰寫審查報(bào)告，對(duì)資料的完整性、合法合規(guī)性負(fù)責(zé)。

　　任職要求：

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富資源的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　2.年齡在35周歲以下;

　　3.從事過授信審批業(yè)務(wù)的優(yōu)先。

　　(七)公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(若干)

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)客戶的管理、營(yíng)銷方案策劃與實(shí)施;

　　2.為行政企事業(yè)單位、同業(yè)等客戶提供存款、支付結(jié)算等金融服務(wù)營(yíng)銷人員;

　　3.負(fù)責(zé)為客戶提供存款、貸款、理財(cái)?shù)犬a(chǎn)品和服務(wù);

　　4.積極拓展客戶，完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

　　5.對(duì)信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行營(yíng)銷，按規(guī)定程序完成貸款的調(diào)查、發(fā)放、管理和回收，控制貸款風(fēng)險(xiǎn)。

　　任職要求：

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，特別優(yōu)秀且有豐富資源的，全日制學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

　　2.年齡在35周歲以下，有特殊客戶資源的，年齡可適當(dāng)放寬到38歲;

　　3.具有同業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先;

　　4.從事過信貸業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理的優(yōu)先。其他條件可以放寬。

　　(八)科技人員(2名)

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)分行信息科技發(fā)展規(guī)劃計(jì)信息化建設(shè)項(xiàng)目的執(zhí)行實(shí)施、分行IT服務(wù)、網(wǎng)點(diǎn)支持、系統(tǒng)應(yīng)用的管理及分行機(jī)房及網(wǎng)點(diǎn)設(shè)備、分行網(wǎng)絡(luò)安全管理及日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)。

　　2.負(fù)責(zé)分行系統(tǒng)維護(hù)數(shù)據(jù)備份和管理工作為業(yè)務(wù)部門提供數(shù)據(jù)支持。

　　3.負(fù)責(zé)分行IT軟硬件需求采購(gòu)、管理、維護(hù)。

　　4.負(fù)責(zé)分行信息系統(tǒng)安全管理，并牽頭組織信息系統(tǒng)應(yīng)急處理。

　　任職要求：

　　1.全日制相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

　　2.年齡在 35周歲以下;

　　3.五年以上軟件開發(fā)、維護(hù)從業(yè)經(jīng)歷。

　　二、應(yīng)聘方式

　　(一)應(yīng)聘資料投遞方式

　　1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，須由本人攜帶好下列應(yīng)聘資料：

　�、佻F(xiàn)場(chǎng)填寫的《應(yīng)聘報(bào)名表》2份，粘貼一寸免冠彩照2張;

　�、趥�(gè)人簡(jiǎn)歷2份;

　�、蹅�(gè)人學(xué)歷證明，身份證等有效身份證件，各類職稱及資格證書原件及復(fù)印件;

　　④《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

　�、萜渌麘�(yīng)聘必需的材料。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名：

　　請(qǐng)下載統(tǒng)一格式的應(yīng)聘申請(qǐng)表.doc(表格內(nèi)必須插入寸照)，填寫完整后附本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證明材料的掃描件，發(fā)至本行招聘郵箱：xieting@chamc.com.cn(請(qǐng)?jiān)卩]件主題中注明“應(yīng)聘**崗位”字樣)。

　　(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　1.報(bào)名時(shí)間：2014年12月10日-12月31日(節(jié)假日不休息);

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：華融湘江銀行懷化分行綜合保衛(wèi)部(懷化市迎豐東路2號(hào)人社局二樓206辦公室);

　　3.網(wǎng)上投遞應(yīng)聘材料的人員須在12月31日持相關(guān)證件至我分行綜合管理部進(jìn)行確認(rèn)，現(xiàn)場(chǎng)投遞應(yīng)聘材料的人員當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行證件確認(rèn)。

　　(三)注意事項(xiàng)

　　1.本行對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密，應(yīng)聘資料恕不退還。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消錄用資格及錄用后解除勞動(dòng)合同。

　　2.本行將通過電話與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通。

　　3.報(bào)名截止時(shí)間后10天內(nèi)未收到本行考試通知，視作申請(qǐng)未通過;對(duì)通過筆試、面試的人員，本行將通過手機(jī)(或電話)等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系。

　　【最新備考資料】2015年銀行招聘考試通關(guān)特訓(xùn)資料及專項(xiàng)特訓(xùn)題庫(kù)

　　(四)聯(lián)系方式

　　肖先生 辦公電話：0745-2370206 手機(jī)：18874558899

　　謝小姐 辦公電話：0745-2370206 手機(jī)：18807450070

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