2014年廣發(fā)銀行金華分行招聘啟事

　　一、公司簡介

　　廣發(fā)銀行成立于1988年7月，是國內(nèi)首批組建的股份制商業(yè)銀行之一，經(jīng)過26年的不斷積累與發(fā)展，廣發(fā)銀行已成為具有較強競爭優(yōu)勢和影響力的全國性商業(yè)銀行。2013年，在英國《銀行家》雜志全球1,000家大銀行排名中，廣發(fā)銀行按一級資本排名列第118位。廣發(fā)銀行連續(xù)三年獲得由北京大學和智聯(lián)招聘等單位聯(lián)合頒發(fā)的“中國年度最佳雇主”獎項。

　　廣發(fā)銀行金華分行現(xiàn)已扎根浙中熱土，廣納八方客戶盈門，誠邀各路英才加盟。我們將立足金華、服務經(jīng)濟、回報社會，以提供卓越體驗、創(chuàng)造更大價值為企業(yè)使命，發(fā)揚只爭朝夕、臻于至善的企業(yè)精神，為中小企業(yè)和廣大客戶提供高效、優(yōu)質(zhì)、全方位的金融服務。現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，誠邀業(yè)界精英共同加盟，共創(chuàng)美好未來!

　　二、招聘要求：

　　1、招聘對象：社會精英

　　2、公司福利：五險一金，工作餐，高溫費，生日等福利

　　3、學歷要求：大學本科及以上，特別優(yōu)秀者可適當放寬

　　4、工作地點：金華地區(qū)

　　5、薪資待遇：面議

　　6、招聘崗位及要求：

　　(1)公司業(yè)務團隊長(若干名)

　　具有5年以上商業(yè)銀行相關工作經(jīng)歷，熟悉銀行公司業(yè)務和國家經(jīng)濟金融政策法規(guī)及相關監(jiān)管要求，有較強的市場營銷和組織管理能力。

　　(2)公司或小企業(yè)客戶經(jīng)理(若干名)

　　具有5年以上商業(yè)銀行相關工作經(jīng)歷，熟悉銀行公司(小企業(yè))業(yè)務和國家經(jīng)濟金融政策法規(guī)及相關監(jiān)管要求;有較強的市場營銷和組織管理能力。

　　(3)個貸客戶經(jīng)理(若干名)

　　具備2年以上金融機構或3年以上非金融機構營銷服務工作經(jīng)驗，熟悉銀行零售業(yè)務和國家經(jīng)濟金融政策法規(guī)及相關監(jiān)管要求，具有一定的客戶資源者優(yōu)先。

　　(4)信用卡專員(1名)

　　具有2年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗，熟悉信用卡業(yè)務和計算機操作技術，熟悉信用卡相關政策，具備市場推廣能力，擁有客戶資源者優(yōu)先。

　　(5)理財經(jīng)理(1名)

　　具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中2年客戶服務或相關客戶服務工作經(jīng)驗，獲得AFP/CFP證書，熟悉經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識;掌握證券、保險、信托、理財?shù)葘�業(yè)知識。

　　(6)大堂經(jīng)理(1名)

　　具有2年以上銀行前臺工作經(jīng)歷，形象氣質(zhì)佳，親和力強，服務意識強;有較強的溝通能力和現(xiàn)場管理能力，英語四級以上。

　　(7)信息技術崗(1名)

　　全日制大學本科及以上計算機網(wǎng)絡維護與管理相關專業(yè)畢業(yè);2年以上商業(yè)銀行計算機系統(tǒng)及網(wǎng)絡維護工作經(jīng)歷。了解銀行財務、會計管理相關知識者優(yōu)先。

　　(8)其他非編制內(nèi)崗位招聘——儲蓄客戶經(jīng)理(2-3名)

　　學歷要求大專及以上學歷，具備1年以上金融機構或3年以上非金融機構營銷服務工作經(jīng)驗，具有較強的營銷服務意識及敏銳的市場洞察力，從事過商業(yè)、地產(chǎn)、零售、酒店等服務和營銷工作者優(yōu)先，擁有客戶資源者優(yōu)先。

　　三、應聘方式

　　有意應聘者可登陸廣發(fā)銀行網(wǎng)站(www.gdb.com.cn)首頁“人才招聘”欄，下載填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》(請加貼本人一寸電子近照)，并將個人簡歷、學歷、職稱、身份證等證書復印件資料發(fā)送我行。

　　電子郵箱：jhgfyinhang@163.com;

　　郵寄地址：金華市八一南街999號廣發(fā)銀行金華分行辦公室;

　　咨詢電話：0579-83919888(轉66011，盧女士)

　　簡歷投遞截止時間：2015年2月28日(郵寄簡歷以郵戳為準)。

　　經(jīng)初審合格者，我行將另行電話通知面試時間。本次招聘所接受的應聘材料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫，嚴格保密，恕不退還。