2015年浙江泰隆商業(yè)銀行招聘信息匯總(1月4號(hào)發(fā)布)
2015年浙江泰隆商業(yè)銀行招聘信息匯總
6、客服代表
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 臺(tái)州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 軟件工程師
職位描述:
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)工作,包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)等;
2、負(fù)責(zé)制定與各業(yè)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)的接口標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行相關(guān)的系統(tǒng)接口開(kāi)發(fā)工作;
3、負(fù)責(zé)對(duì)外包IT項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目管理及內(nèi)部實(shí)施配合;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)提供技術(shù)支持。
應(yīng)聘要求:
1、計(jì)算機(jī)軟件、信息管理及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、有過(guò)銀行軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠吃苦耐勞和長(zhǎng)期穩(wěn)定地工作。
工作地點(diǎn):
臺(tái)州
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 衢州
招聘人數(shù): 2
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 審計(jì)專員/助理
職位描述:
主要職責(zé):
1、參與審計(jì)制度、流程、具體程序的制定;
2、負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施工作;
3、參加審計(jì)持續(xù)培訓(xùn)及考核,在審計(jì)職責(zé)范圍內(nèi)提供審計(jì)咨詢服務(wù)。
報(bào)名條件:
1、全日制一本及以上學(xué)歷,審計(jì)、財(cái)經(jīng)、金融、數(shù)學(xué)及理工科相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銀行或會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),掌握內(nèi)部審計(jì)的專業(yè)知識(shí)、金融相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度,對(duì)銀行業(yè)務(wù)有較為全面的了解, 具有組織管理和溝通能力;
3、有注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
工作地點(diǎn):
衢州
職位名稱:風(fēng)險(xiǎn)管理崗(審計(jì)方向)
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 臺(tái)州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 審計(jì)專員/助理
職位描述:
崗位職責(zé):
1.研究信用風(fēng)險(xiǎn)管理先進(jìn)模式,完善并創(chuàng)新我行信用風(fēng)險(xiǎn)管理方法。
2.研究并優(yōu)化我行信用評(píng)級(jí)模型,完善評(píng)級(jí)管理流程和體系建設(shè)。
3.研究國(guó)內(nèi)先進(jìn)客戶信用評(píng)級(jí)管理方法、計(jì)量模型建設(shè)和評(píng)級(jí)項(xiàng)目應(yīng)用,結(jié)合我行客戶群體實(shí)際,研究有泰隆特色的客戶信用評(píng)級(jí)模型,并應(yīng)用。
4.優(yōu)化相關(guān)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理工作開(kāi)展流程及標(biāo)準(zhǔn)。
報(bào)名要求:
1、全日制一本及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)及金融工程等理工科相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉Office軟件,有VB、SAS經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所風(fēng)險(xiǎn)管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作地點(diǎn):
臺(tái)州
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 上海
招聘人數(shù): 2
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 審計(jì)專員/助理
職位描述:
主要職責(zé):
1、參與審計(jì)制度、流程、具體程序的制定;
2、負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施工作;
3、參加審計(jì)持續(xù)培訓(xùn)及考核,在審計(jì)職責(zé)范圍內(nèi)提供審計(jì)咨詢服務(wù)。
報(bào)名條件:
1、全日制一本及以上學(xué)歷,男性,審計(jì)、財(cái)經(jīng)、金融、數(shù)學(xué)及理工科相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銀行或會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),掌握內(nèi)部審計(jì)的專業(yè)知識(shí)、金融相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度,對(duì)銀行業(yè)務(wù)有較為全面的了解, 具有組織管理和溝通能力;
3、有注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
工作地點(diǎn):
上海
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 上海
招聘人數(shù): 1
工作年限: 5-7年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 咨詢總監(jiān)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、組織公司金融研究和戰(zhàn)略規(guī)劃管理;
2、管理現(xiàn)有金融研究的升級(jí)完善;
3、公司內(nèi)部管理診斷;
4、創(chuàng)新項(xiàng)目規(guī)劃與拓展;
5、外部經(jīng)濟(jì)政策環(huán)境與標(biāo)桿研究;
6、公司內(nèi)部戰(zhàn)略與需求研究。
任職資格:
1、學(xué)歷: 金融、數(shù)學(xué)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)大學(xué)碩士研究生及以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀的可放寬至本科(985院校);
2、年齡:30-40歲;
3、扎實(shí)的金融、規(guī)劃運(yùn)營(yíng)、戰(zhàn)略管理專業(yè)知識(shí);
4、熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)及相關(guān)政策;
5、良好的計(jì)劃、組織和協(xié)調(diào)能力;
6、良好的中、英文書(shū)面及口頭表達(dá)能力;
7、擁有CPA、CFA 、FRM 等專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮。
相關(guān)經(jīng)歷:
6年以上金融機(jī)構(gòu)研究規(guī)劃或咨詢公司戰(zhàn)略咨詢管理工作經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn):
上海(靜安區(qū))
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 臺(tái)州
招聘人數(shù): 8
工作年限: 不限
學(xué)歷: 大專
職位職能: 客服專員/助理(非技術(shù))
職位描述:
招聘崗位:客服代表(正式編制)
基本要求:
認(rèn)同泰隆文化,身體健康、品貌端正、正直誠(chéng)信,敬業(yè)務(wù)實(shí),學(xué)習(xí)與執(zhí)行力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)良好,能承受較大工作壓力與挑戰(zhàn),可熟練使用OFFICE辦公軟件。
工作職責(zé):
1、受理客戶業(yè)務(wù)咨詢及交易;
2、受理客戶投訴工作,展開(kāi)客戶滿意度調(diào)查、業(yè)務(wù)提醒、客戶關(guān)懷;
3、開(kāi)展電話營(yíng)銷工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美;
3、具有良好的表達(dá)和溝通能力;
4、有客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 臺(tái)州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 投資銀行業(yè)務(wù)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集、分析資產(chǎn)證券化、資管計(jì)劃、互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)相關(guān)政策、法規(guī),關(guān)注市場(chǎng)與同業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)提出應(yīng)對(duì)策略和業(yè)務(wù)方案;
2、負(fù)責(zé)資管計(jì)劃的發(fā)行、兌付,核對(duì)銷售信息,統(tǒng)計(jì)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)與考核數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)資管計(jì)劃、類余額寶的業(yè)務(wù)測(cè)試、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與系統(tǒng)開(kāi)發(fā),并牽頭負(fù)責(zé)對(duì)各分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)全行資管計(jì)劃、類余額寶業(yè)務(wù)的營(yíng)銷策劃、宣傳推廣,制定營(yíng)銷方案并推進(jìn)實(shí)施。
應(yīng)聘條件:
1、全日制本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等專業(yè);
2、兩年以上管理、柜面等工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備資產(chǎn)證券化、互聯(lián)網(wǎng)金融等基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)銀行系統(tǒng)開(kāi)發(fā)熟悉者優(yōu)先。
發(fā)布日期: 2015-01-04工作地點(diǎn): 杭州
招聘人數(shù): 1
工作年限: 2年
學(xué)歷: 本科
職位職能: 投資銀行業(yè)務(wù)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集、分析資產(chǎn)證券化、資管計(jì)劃、互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)相關(guān)政策、法規(guī),關(guān)注市場(chǎng)與同業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)提出應(yīng)對(duì)策略和業(yè)務(wù)方案;
2、負(fù)責(zé)資管計(jì)劃的發(fā)行、兌付,核對(duì)銷售信息,統(tǒng)計(jì)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)與考核數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)資管計(jì)劃、類余額寶的業(yè)務(wù)測(cè)試、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與系統(tǒng)開(kāi)發(fā),并牽頭負(fù)責(zé)對(duì)各分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)全行資管計(jì)劃、類余額寶業(yè)務(wù)的營(yíng)銷策劃、宣傳推廣,制定營(yíng)銷方案并推進(jìn)實(shí)施。
應(yīng)聘條件:
1、全日制本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等專業(yè);
2、兩年以上管理、柜面等工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備資產(chǎn)證券化、互聯(lián)網(wǎng)金融等基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)銀行系統(tǒng)開(kāi)發(fā)熟悉者優(yōu)先。
【最新備考資料】2015年銀行招聘考試通關(guān)特訓(xùn)資料及專項(xiàng)特訓(xùn)題庫(kù)
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