2015年蘇州銀行總行信息科技部招聘啟事
2015年蘇州銀行總行信息科技部招聘啟事
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行總行信息科技部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來!
一、招聘崗位及崗位職責(zé)：
◆系統(tǒng)架構(gòu)崗 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)為全行高級管理團(tuán)隊提供關(guān)于產(chǎn)品的業(yè)界技術(shù)發(fā)展方向等方面的建議;
2.根據(jù)項目、產(chǎn)品與運維需求，設(shè)計正確、合理的硬軟件架構(gòu)，制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)劃產(chǎn)品技術(shù)路線和技術(shù)平臺的發(fā)展;
3.能夠?qū)椖亢彤a(chǎn)品進(jìn)行系統(tǒng)架構(gòu)級的描述、分析、設(shè)計與評估,負(fù)責(zé)平臺的改進(jìn)、升級、維護(hù)和發(fā)展規(guī)劃;
4.能夠按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)編寫相應(yīng)的設(shè)計文檔。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備5年以上金融業(yè)項目設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗，熟悉各種IT標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，有比較全面的技術(shù)覆蓋面;
3.對IT技術(shù)具有相當(dāng)?shù)暮暧^把握能力和認(rèn)識程度，對新技術(shù)具備較高的敏感度;
4.具備較好的綜合分析和文字組織能力，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。
5.具有扎實的理論功底、廣博的知識面，能夠與需求分析師、項目經(jīng)理相互協(xié)作、配合工作。
◆項目管理崗 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定相關(guān)項目管理制度、辦法、流程和標(biāo)準(zhǔn)，并組織培訓(xùn);
2.協(xié)助項目經(jīng)理實施完整的項目周期管理;
3.負(fù)責(zé)項目過程的監(jiān)控，跟蹤項目風(fēng)險、質(zhì)量以及相關(guān)進(jìn)度，負(fù)責(zé)檢視項目周報，負(fù)責(zé)建立相關(guān)溝通渠道，定期收集項目里程碑的匯報，定期向管理層提交項目管理報告;
4.制定項目管理方法、流程、標(biāo)準(zhǔn)、工具、并組織培訓(xùn);
5.負(fù)責(zé)項目運行各項指標(biāo)的收集、整理和分析，檢視項目成果并不斷優(yōu)化。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具有5年以上金融業(yè)項目設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗，有項目管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉銀行業(yè)務(wù)知識、運營管理流程;對現(xiàn)代商業(yè)銀行集中項目有深入理解;
4.具備較好的綜合分析和文字組織能力;具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。
◆系統(tǒng)開發(fā)崗(電子銀行中心) 2人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)開發(fā)項目的系統(tǒng)分析、研發(fā)與組織實施;
2.負(fù)責(zé)完成應(yīng)用系統(tǒng)功能開發(fā)、代碼質(zhì)量控制、軟件產(chǎn)品交付;
3.負(fù)責(zé)解決應(yīng)用系統(tǒng)在運行過程中出現(xiàn)的故障，提供應(yīng)急技術(shù)支持;
4.負(fù)責(zé)重構(gòu)和優(yōu)化已有應(yīng)用系統(tǒng)。
任職條件：
1.年齡35周歲以下, 全日制本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有金融行業(yè)服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備銀行項目開發(fā)、實施經(jīng)驗，熟悉JAVA及JavaWeb開發(fā)，熟悉J2EE體系，熟悉Jsp、Javascript、JSTL等相關(guān)技術(shù)，熟悉常見的操作系統(tǒng)(Windows/Linux/AIX)，熟悉Oracle等數(shù)據(jù)庫，具有大型項目軟件開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.有手機(jī)銀行、微信銀行、直銷銀行、移動展業(yè)等移動應(yīng)用項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.品德端正，專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)，具有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、創(chuàng)新精神和團(tuán)隊精神，具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。
◆系統(tǒng)開發(fā)崗(核心開發(fā)中心)3人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)銀行核心系統(tǒng)的自主開發(fā);
2.負(fù)責(zé)完成銀行重要系統(tǒng)(如核心系統(tǒng)、信貸系統(tǒng)、票據(jù)系統(tǒng)、資金理財、國結(jié)系統(tǒng)、流程銀行、信用卡系統(tǒng)等)的分析設(shè)計、功能開發(fā)、代碼質(zhì)量控制及組織實施;
3.負(fù)責(zé)解決應(yīng)用系統(tǒng)在運行過程中出現(xiàn)的故障，提供應(yīng)急技術(shù)支持;
4.負(fù)責(zé)重構(gòu)和優(yōu)化已有應(yīng)用系統(tǒng)。
任職條件：
1.年齡35周歲以下, 全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，兩年以上銀行系統(tǒng)，特別是核心系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
3.熟悉軟件系統(tǒng)的項目開發(fā)流程，具有一定的項目管理經(jīng)驗;
4.至少熟悉以下幾種計算機(jī)技術(shù)：
(1)熟練掌握C/C++或JAVA語言;
(2)熟悉AIX/UNIX下基本操作命令;熟悉CICS、MQ等中間件;
(3)熟悉ORACLE、DB2數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)及SQL語句。
5.具有一定的銀行核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識，熟悉銀行業(yè)務(wù)(如存款、貸款、支付結(jié)算、借記卡業(yè)務(wù)、信用卡業(yè)務(wù)、國際結(jié)算業(yè)務(wù)、會計總賬等)者優(yōu)先;
6.良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，能有效地組織大中型開發(fā)團(tuán)隊的開發(fā)、測試工作，具備較高的程序開發(fā)及調(diào)試、獨立分析和解決問題的能力，具有擔(dān)當(dāng)精神，吃苦耐勞，與團(tuán)隊同甘共苦，同進(jìn)同退。
◆系統(tǒng)開發(fā)崗(中間業(yè)務(wù)中心) 1人
崗位職責(zé)：
1.針對我行業(yè)務(wù)需求，設(shè)計開發(fā)銀行公共應(yīng)用基礎(chǔ)軟件系統(tǒng);
2.完善和發(fā)展我行已有的公共應(yīng)用系統(tǒng)及平臺，不斷提高應(yīng)用系統(tǒng)用戶體驗;
3.參與并跟蹤項目開發(fā)實施全過程，負(fù)責(zé)核心技術(shù)架構(gòu)的把控及外包團(tuán)隊的管理;
4.探索銀行業(yè)公共應(yīng)用基礎(chǔ)軟件的發(fā)展規(guī)劃和改造設(shè)計。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備5年以上相關(guān)軟件開發(fā)經(jīng)驗，具備金融銀行業(yè)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，有中間業(yè)務(wù)系統(tǒng)、大小額系統(tǒng)、同城系統(tǒng)、銀行柜面系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.了解金融業(yè)(銀行)信息化的現(xiàn)狀、特點、發(fā)展趨勢及相關(guān)技術(shù)、開發(fā)語言與工具;
4.熟悉銀行領(lǐng)域企業(yè)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)等框架及解決方案，熟悉軟件工程和軟件應(yīng)用理論，熟悉多種系統(tǒng)環(huán)境和體系結(jié)構(gòu)(C/S、B/S)下的應(yīng)用開發(fā)，熟悉主流行業(yè)軟件的發(fā)展理論;
5.精通c、c++、python、java應(yīng)用開發(fā), 熟悉oracle、db2等大型數(shù)據(jù)庫。
◆系統(tǒng)開發(fā)崗(公共應(yīng)用-管信中心)1人
崗位職責(zé)：
1.針對我行業(yè)務(wù)需求，設(shè)計開發(fā)銀行公共應(yīng)用基礎(chǔ)軟件系統(tǒng);
2.完善和發(fā)展我行已有的公共應(yīng)用系統(tǒng)及平臺，研究分析用戶需求和行為習(xí)慣，負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品UI的設(shè)計和DEMO制作,并不斷提升產(chǎn)品易用性與用戶體驗;
3.參與并跟蹤項目開發(fā)測試實施全過程，負(fù)責(zé)核心技術(shù)架構(gòu)的把控及外包團(tuán)隊的管理;
4.研究并熟悉銀行各種終端最新交互應(yīng)用及其特色并能夠貫通運用，探索銀行業(yè)公共應(yīng)用基礎(chǔ)軟件的發(fā)展規(guī)劃和改造設(shè)計。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備5年以上相關(guān)軟件開發(fā)經(jīng)驗，具備金融銀行業(yè)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，有銀行公共應(yīng)用系統(tǒng)(OA、UM、PORTAL、exchange郵件、CMS等)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟練使用Dreamweaver、Photoshop等常用設(shè)計軟件，掌握HTML及JS語言，熟練使用DIV + CSS構(gòu)建各種布局;有互聯(lián)網(wǎng)公司web視覺設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;
4.具備豐富的設(shè)計理論知識和對前沿互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計風(fēng)格和對流行趨勢敏銳的洞察力，有手機(jī)APP交互設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.精通Web 應(yīng)用開發(fā), 熟悉J2EE, Websphere (Portal, WAS), Web services, XML, JSP ，熟悉IBM WCM 開發(fā)流程，熟悉Portlet 開發(fā)，熟悉大型數(shù)據(jù)庫;
6.具備良好的創(chuàng)意思維和邏輯思維能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)悟能力、表達(dá)能力和溝通能力，對工作要有激情，具備團(tuán)隊精神;
7.做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承擔(dān)較大工作壓力。
◆系統(tǒng)開發(fā)崗(數(shù)據(jù)平臺-管信中心) 2人
崗位職責(zé)：
1.參與開發(fā)和管理數(shù)據(jù)倉庫或者下游相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)的需求分析、建模、開發(fā)，報表設(shè)計等。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上銀行業(yè)BI項目經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)，熟悉BI主流技術(shù)，如數(shù)據(jù)倉庫模型設(shè)計，ETL開發(fā)，前臺分析展現(xiàn)設(shè)計與開發(fā)等(如Cognos);
3.熟悉oracle(含oracle exadata),Teradata,DB2等主流數(shù)據(jù)庫，熟練運用SQL，具備SQL調(diào)優(yōu)能力;
4.愛崗敬業(yè)、盡責(zé)、敢于承壓，團(tuán)隊合作意識強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力。
◆網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)崗 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)總行及災(zāi)備中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的日常管理維護(hù)工作，包括安裝、配置、管理;
2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)整體規(guī)劃及架構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化，建設(shè)與實施;
3.負(fù)責(zé)分支行上聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的管理維護(hù)，為各分支行提供網(wǎng)絡(luò)方面的指導(dǎo)和技術(shù)支持;
4.制定和落實網(wǎng)絡(luò)相關(guān)制度、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
5.保障重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)7*24的運行。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉IP路由及交換技術(shù)，熟悉常用路由協(xié)議，具備網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、安裝、調(diào)試及維護(hù)的能力;
3.熟悉Juniper、cisco、銳捷等廠商網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，熟悉F5、citrix廠商負(fù)載均衡產(chǎn)品;
4.具備金融行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗、具有網(wǎng)絡(luò)相關(guān)證書者優(yōu)先。
◆系統(tǒng)運維與監(jiān)控崗 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所有電話咨詢回復(fù)，及時解決分支行、總行提出的應(yīng)用系統(tǒng)使用相關(guān)問題或提供解決渠道;
2.負(fù)責(zé)收集整理應(yīng)用系統(tǒng)發(fā)生的問題，分析問題產(chǎn)生的原因，并提出臨時解決或最終解決方案建議，必要時協(xié)調(diào)開發(fā)中心進(jìn)行處理，并跟蹤處置進(jìn)展，直至問題解決;
3.負(fù)責(zé)定期收集應(yīng)用系統(tǒng)運行相關(guān)信息，識別潛在問題，并提出改善或解決建議，必要時提交開發(fā)中心進(jìn)行處理;
4.負(fù)責(zé)將關(guān)鍵或重要問題的處置進(jìn)展報告管理層和相關(guān)部門;
5.負(fù)責(zé)定期對問題進(jìn)行匯總、統(tǒng)計和分析，提交相關(guān)報告或報表;
6.負(fù)責(zé)對運行值班團(tuán)隊和一線系統(tǒng)管理員提供應(yīng)用系統(tǒng)方面的支持，幫助及時處置應(yīng)用系統(tǒng)故障，提高可用性;
7.負(fù)責(zé)投產(chǎn)支持，并接收應(yīng)用系統(tǒng)上線或升級的相關(guān)文檔資料;
8.負(fù)責(zé)跟蹤監(jiān)控應(yīng)用系統(tǒng)上線或升級后的系統(tǒng)運行情況，對發(fā)生的問題及時聯(lián)系開發(fā)中心進(jìn)行處置;
9.負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)，包括取數(shù)和改數(shù)。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備2年以上銀行系統(tǒng)運維與監(jiān)控工作經(jīng)驗;具備一定的開發(fā)能力，具有較強(qiáng)的溝通能力和耐心;
3.具有信息系統(tǒng)管理工程師等相關(guān)國家認(rèn)證中級工程師，或同等水平軟件管理專業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先;熟悉我行系統(tǒng)者優(yōu)先。
◆主機(jī)與數(shù)據(jù)管理崗(系統(tǒng)管理員) 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)AIX、LINUX系統(tǒng)的日常管理和維護(hù)，包括安裝、配置、調(diào)優(yōu)、備份、排障、恢復(fù)等;
2.負(fù)責(zé)WAS、MQ、CICS等中間件軟件的安裝、配置、管理;
3.負(fù)責(zé)小型機(jī)、PC服務(wù)器、存儲、SAN交換機(jī)的安裝、配置、管理;
4.制定操作系統(tǒng)使用規(guī)范、安全基線，規(guī)劃和管理系統(tǒng)容量;
5.分析操作系統(tǒng)日志、錯誤報告，優(yōu)化系統(tǒng)性能;
6.負(fù)責(zé)部分?jǐn)?shù)據(jù)庫的日常維護(hù)。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，精通AIX、LINUX操作系統(tǒng)，VMWARE虛擬化平臺;熟悉小型機(jī)、PC服務(wù)器、存儲、SAN交換機(jī)等硬件設(shè)備，具有一定管理經(jīng)驗;
3.工作積極主動、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班工作。
4.具備金融行業(yè)服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者、系統(tǒng)容災(zāi)實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.具有系統(tǒng)類認(rèn)證證書者優(yōu)先;熟悉DB2/ORACLE數(shù)據(jù)庫者優(yōu)先。
◆主機(jī)與數(shù)據(jù)管理崗(數(shù)據(jù)庫管理員) 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的日常管理和維護(hù)，包括安裝、配置、調(diào)優(yōu)、備份、排障、恢復(fù)等;
2.保障重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫7*24的運行;
3.制定數(shù)據(jù)庫備份策略、規(guī)則;
4.制定數(shù)據(jù)庫使用規(guī)范，規(guī)劃和管理數(shù)據(jù)容量;
5.定期檢查數(shù)據(jù)庫日志，分析優(yōu)化數(shù)據(jù)庫性能;
6.負(fù)責(zé)部分操作系統(tǒng)、硬件設(shè)備的日常維護(hù)。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，精通DB2/ORACLE數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品;
3.具備DB2/ORACLE數(shù)據(jù)庫性能調(diào)優(yōu)能力，具有一定數(shù)據(jù)庫配置與實施經(jīng)驗;
4.工作積極主動、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班工作;
5.具有Oracle OCP或DB2 Administor及以上認(rèn)證者優(yōu)先有金融行業(yè)服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉操作系統(tǒng)、中間件、服務(wù)器、存儲者優(yōu)先。
◆信息安全管理崗 1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定和落實信息安全政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，負(fù)責(zé)信息安全相關(guān)制度的制定和更新，監(jiān)督檢查全行信息安全制度落實情況;
2.負(fù)責(zé)信息安全工作的日常管理和檢查、監(jiān)督，組織落實審計、監(jiān)管機(jī)構(gòu)提出的信息安全相關(guān)事項的整改工作;
3.負(fù)責(zé)規(guī)劃和管理全行信息安全架構(gòu)，制訂相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;
4.負(fù)責(zé)向監(jiān)管機(jī)構(gòu)提交全行的信息安全情況;
5.負(fù)責(zé)信息安全事件、案件的協(xié)調(diào)處理、報告和通報;
6.負(fù)責(zé)重要應(yīng)用系統(tǒng)的信息安全等級保護(hù)管理工作;
7.負(fù)責(zé)組織開展全行信息安全類培訓(xùn)和宣傳工作;
8.負(fù)責(zé)信息安全基礎(chǔ)設(shè)施項目的實施工作;
9.負(fù)責(zé)全行信息系統(tǒng)上線前技術(shù)的安全檢查、重要信息系統(tǒng)的安全評估;
10.指導(dǎo)監(jiān)督分支機(jī)構(gòu)信息安全管理工作。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備3年以上信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗;深刻理解銀行業(yè)信息科技監(jiān)管要求，熟悉ISO27001,對信息安全管理體系有深入的理解;
3.熟悉銀行業(yè)主流的安全模型和主流安全產(chǎn)品適用的場景，優(yōu)缺利弊，可以根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求推薦相應(yīng)解決方案;
4.具備較強(qiáng)的公文寫作，PPT編寫能力;持有CISA, CISSP, CISM者優(yōu)先。
◆測試管理崗(質(zhì)量保障) 2人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)參與對測試技術(shù)方法、測試工具的研究、開發(fā)、推廣和優(yōu)化;
2.與產(chǎn)品設(shè)計團(tuán)隊共同研究分析用戶需求和行為習(xí)慣，不斷提升產(chǎn)品易用性,改善用戶體驗度;
3.負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品生命周期各階段測試，提供功能或非功能測試實施過程中的技術(shù)支持;
4.獨立設(shè)計和執(zhí)行測試方案和測試用例編寫;
5.了解測試環(huán)境搭建方法;
6.協(xié)助開發(fā)人員快速重現(xiàn)和解決產(chǎn)品BUG，具備分析能力;
7.制定性能測試方案、并部署性能測試;
8.負(fù)責(zé)測試文檔的撰寫。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備2年以上銀行測試相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的主流業(yè)務(wù)系統(tǒng)結(jié)構(gòu);熟悉軟件測試過程、方法和BUG管理要求;
3.具備3個以上完整項目測試經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的文檔書寫能力，并能制定有效的測試計劃、測試方案、測試總結(jié)報告;
4.具有較強(qiáng)的分析判斷能力，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、質(zhì)量意識;能夠自我管理，適應(yīng)動態(tài)的、快節(jié)奏及多重任務(wù)的環(huán)境;
5.具備豐富的設(shè)計理論知識和對前沿IT流行趨勢敏銳的洞察力;具備良好的創(chuàng)意思維和邏輯思維能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟、表達(dá)和溝通能力，對工作有激情，具備團(tuán)隊精神;
6.熟悉QC管理工具，具備自動化測試和測試管理工具的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
以上崗位工作地點均在蘇州
二、報名時間
即日起至11月30日
三、報名方式
有意者，請于即日起登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com)報名。必須網(wǎng)絡(luò)報名，以上人員一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，我行承諾對應(yīng)聘材料保密，恕不退還。
四、注意事項
1.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
【最新備考資料】2015年銀行招聘考試通關(guān)特訓(xùn)資料及專項特訓(xùn)題庫
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