2012濱州市公共資源交易中心事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章

　　濱州事業(yè)單位招聘網(wǎng)2012年1月30日訊:濱州市公共資源交易中心系市政府辦公室下屬副處級(jí)事業(yè)單位，根據(jù)市委辦公室、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<濱州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》(濱辦字〔2007〕23號(hào))、《轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部市人事局<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位人員公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)>的通知》(濱辦發(fā)〔2008〕23號(hào))文件精神，現(xiàn)將濱州市公共資源交易中心公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)為本科及以上畢業(yè)生;

　　(二)應(yīng)聘人員應(yīng)為濱州市戶(hù)籍(2012年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)為濱州生源);

　　(三)應(yīng)聘人員應(yīng)在30周歲以下(1982年1月1日以后出生)，碩士研究生年齡可放寬到32周歲以下(1980年1月1日以后出生)。

　　(四)具備招聘崗位規(guī)定的專(zhuān)業(yè)要求和其他條件。

　　曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在讀普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員，不能報(bào)考。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的職位。

　　二、招聘崗位

　　招聘崗位及有關(guān)具體要求，詳見(jiàn)《濱州市公共資源交易中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名方式

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》，登記表和承諾書(shū)在濱州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.bzhrss.gov.cn)和濱州人事考試信息網(wǎng)(www.bzrsks.gov.cn)上下載，交一寸近期同底版免冠照片3張。每人限報(bào)一個(gè)職位。

　　專(zhuān)業(yè)考試考務(wù)費(fèi)：每科40元。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)和時(shí)間

　　報(bào)名地點(diǎn)：濱州市人力資源和社會(huì)保障局南樓一樓大廳(黃河四路307號(hào)渤海十六路十七路中段，坐101公交車(chē)在傳媒集團(tuán)站點(diǎn)下車(chē),南行200米)

　　報(bào)名時(shí)間：2012年2月2日—3日，上午：8:30—11:30，下午：1:30—5:00

　　(三)報(bào)名資格審查

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，應(yīng)貫穿招聘工作的全過(guò)程。對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，不得拒絕報(bào)名。在職人員應(yīng)聘的，需提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、戶(hù)口本、相應(yīng)資格證書(shū)(進(jìn)入考核階段時(shí)提供有人事管理權(quán)限部門(mén)或單位的介紹信);2012年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，需提交學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證、戶(hù)口本、相應(yīng)資格證書(shū)，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生如不能按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位則取消聘用資格;擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、報(bào)到證、戶(hù)口本、相應(yīng)資格證書(shū);海外留學(xué)人員除提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、戶(hù)口本、相應(yīng)資格證書(shū)外，還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。以上材料均需原件和復(fù)印件。

　　由我省實(shí)施并在我市工作的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿(mǎn)2年(指2009年及以前招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員;已通過(guò)加分考到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的不再享受加分政策)且考核合格的，專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)加5分。上述人員除出具當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上組織人保部門(mén)出具的考核材料(上述證明材料有缺失者，需出具省“三支一扶”辦公室蓋章的相關(guān)證明);參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料;選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人保部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料。以上證明材料均需提交原件及復(fù)印件。符合加分條件的報(bào)考人員，由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)，在濱州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、濱州人才網(wǎng)和濱州人事考試信息網(wǎng)公示無(wú)異議后實(shí)施加分。

　　領(lǐng)取專(zhuān)業(yè)考試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)：在濱州人事考試信息網(wǎng)上公布。

　　四、專(zhuān)業(yè)考試

　　(一)專(zhuān)業(yè)考試時(shí)間地點(diǎn)

　　專(zhuān)業(yè)考試具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)專(zhuān)業(yè)考試準(zhǔn)考證�？忌�必須憑專(zhuān)業(yè)考試準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)居民身份證(兩證缺一不可，如身份證丟失，考生可憑臨時(shí)身份證、戶(hù)籍所在地派出所出具帶照片的戶(hù)籍證明)參加考試。

　　(二)考試內(nèi)容

　　漢語(yǔ)言文學(xué)、建筑工程、軟件工程、數(shù)字媒體技術(shù)、講解員考試內(nèi)容為相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);法律A和B、工程造價(jià)師、土地招標(biāo)拍賣(mài)掛牌主持人不進(jìn)行專(zhuān)業(yè)考試，直接進(jìn)行面試。本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　參加專(zhuān)業(yè)考試的崗位，根據(jù)考試成績(jī)分職位從高分到低分按照1:3的比例確定面試人選，達(dá)不到1：3比例的按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。法律、工程造價(jià)師、土地招標(biāo)拍賣(mài)掛牌主持人報(bào)名人員全部進(jìn)入面試。 專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試通知等有關(guān)事項(xiàng)均在濱州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、濱州人事考試信息網(wǎng)公布。

　　五、面試

　　漢語(yǔ)言文學(xué)、建筑工程、軟件工程、數(shù)字媒體技術(shù)崗位按照專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)和面試成績(jī)5:5的比例計(jì)算總成績(jī);講解員崗位進(jìn)行第二次專(zhuān)業(yè)測(cè)試，按照第一次專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)和第二次測(cè)試成績(jī)4:6的比例計(jì)算總成績(jī)。法律、工程造價(jià)師、土地招標(biāo)拍賣(mài)掛牌主持人，直接進(jìn)行面試，按照面試成績(jī)計(jì)算總成績(jī)。面試(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)結(jié)束后，按照總成績(jī)，從高分到低分確定招聘崗位的進(jìn)入體檢考核范圍人員。面試(專(zhuān)業(yè)測(cè)試)成績(jī)低于70分(滿(mǎn)分100分)者，取消進(jìn)入體檢考核人員范圍資格�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，按照面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)的順序從高分到低分確定體檢考核范圍人選。面試考務(wù)費(fèi)：70元。

　　報(bào)考人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢考核范圍人員名單，在濱州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、濱州人事考試信息網(wǎng)公示。

　　六、考核體檢

　　根據(jù)總成績(jī)，分招聘崗位從高分到低分按1:1的比例確定體檢考核人員。對(duì)考核人員，重點(diǎn)考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢到指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。用人單位和報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)查，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予錄取。

　　七、簽訂聘用合同

　　按照考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

　　公示合格的擬聘用人員，由聘用單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，并填寫(xiě)《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批，審批后發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》，聘用人員憑《通知書(shū)》辦理調(diào)動(dòng)、派遣等有關(guān)手續(xù)。應(yīng)屆和派遣期內(nèi)未就業(yè)的畢業(yè)生試用期為一年，在職人員試用期為3個(gè)月，試用期合格的聘用單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。試用期不合格的辦理解聘手續(xù)。

　　八、咨詢(xún)電話(huà)和時(shí)間

　　(一)監(jiān)督電話(huà)

　　中共濱州市紀(jì)律檢查委員會(huì) 3167333

　　(二)咨詢(xún)電話(huà)

　　濱州市人力資源和社會(huì)保障局 3162890

　　(三)咨詢(xún)時(shí)間

　　上午8:30-11:30、下午13:30-17:00

　　附：1.事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

　　2.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc

　　3.濱州市公共資源交易中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

　　中共濱州市紀(jì)律檢查委員會(huì)

　　濱州市政府辦公室

　　濱州市人力資源和社會(huì)保障局