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    2011年濟南市體育局所屬事業(yè)單位公開招聘7名工作人員簡章

    時間:2011-11-10 21:03:07 來源:事業(yè)單位招聘考試網(wǎng) 在線客服:點擊這里給我發(fā)消息

       2011年濟南市體育局所屬事業(yè)單位公開招聘7名工作人員簡章

      濟南事業(yè)單位招聘網(wǎng)2011年11月10日訊:根據(jù)我局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,按照《濟南市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》(濟人字〔2007〕91號)和《關(guān)于進一步做好市屬事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(濟人字〔2009〕13號)的有關(guān)規(guī)定,我局擬為所屬全額預算管理事業(yè)單位公開招聘7名專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)制定招聘簡章如下:

      一、招聘范圍和條件

      (一)具有中華人民共和國國籍;

      (二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

      (三)具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

      (四)年齡在40周歲以下(1971年11月以后出生);

      (五)具有濟南市常住戶口(含濟南生源全日制普通高校2011年應屆未就業(yè)的畢業(yè)生),碩士以上研究生不限戶籍;

      (六)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

      定向、委培應屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應聘的,應征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機關(guān)認定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不能應聘。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不得應聘,也不得以已取得的學歷作為條件參加應聘;現(xiàn)役軍人不得參加應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關(guān)系的崗位。

      二、報名和資格審查

      (一)時間和地點。

      報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,每人限報一個崗位。

      報名時間:2011年11月18日

      上午9:00—11:30下午13:30--16:30

      報名地址:天橋區(qū)洛河東路6號濟南市體校(原小清河北路山師北院)。

      (二)資格審查。對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,應聘人員報名、資格審查時需提交本人學歷、學位證書、身份證、戶口簿及報考職位要求的相關(guān)證書、證明材料,有工作單位的人員還要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的介紹信,上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。對符合應聘條件通過初審的人員,需提交近期同底版1寸免冠彩色照片2張,填寫《報名登記表》、《誠信承諾書》,并當場領(lǐng)取專業(yè)測試通知單。

      此次考試不收取任何費用。

      (三)筆試成績加分

      由我省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業(yè)生,服務期滿2年(指2007年、2008年、2009年招募和選派的),考核合格,此次應聘的,筆試成績加5分,上述人員在招聘單位審核通過后,在報名現(xiàn)場辦理筆試成績加分現(xiàn)場確認手續(xù)。在辦理確認手續(xù)時,除出具當年畢業(yè)生就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的報到證外,“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣(市)區(qū)人力資源社會保障(人事)局出具的考核材料,參加大學生志愿服務西部計劃的畢業(yè)生要出具團省委考核認定的證明材料,選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料。符合筆試加分條件的應聘人員,經(jīng)市組織、人力資源社會保障部門審核確認,并在網(wǎng)上進行公示無異議后實施加分。

      已享受優(yōu)惠政策招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。

      報名結(jié)束后,對應聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應核減或取消招聘計劃。

      三、考試內(nèi)容和方法

      本次公開招聘采取專業(yè)測試和筆試相結(jié)合的方式(所有應聘者都參加專業(yè)測試和筆試)。

      (一)專業(yè)測試

      1、專業(yè)測試試題命制。

      專業(yè)測試主要測試應聘人員的專業(yè)能力。每位應聘人員的專業(yè)測試時間不超過20分鐘。專業(yè)測試試題由市體育局聘請有關(guān)專家封閉命制。

      2、專業(yè)測試的形式及內(nèi)容。

      (1)體操教練員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測試相結(jié)合形式,測試內(nèi)容為:體操專業(yè)理論、體操專業(yè)技能展示。

      (2)乒乓球教練員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測試相結(jié)合形式,測試內(nèi)容為:乒乓球?qū)I(yè)理論、乒乓球?qū)I(yè)技能展示。

      (3)足球教練員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測試相結(jié)合的形式,測試內(nèi)容為:足球?qū)I(yè)理論、足球?qū)I(yè)技能展示。

      (4)體質(zhì)監(jiān)測保健師崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測試相結(jié)合的形式,測試內(nèi)容為:體質(zhì)監(jiān)測專業(yè)理論、監(jiān)測保健技能展示。

      (5)運動康復崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測試相結(jié)合的形式,測試內(nèi)容為:運動康復專業(yè)理論、運動康復技能展示。

      3、專業(yè)測試時間和地點。

      專業(yè)測試時間:2011年11月20日

      專業(yè)測試地點詳見測試通知單。

      專業(yè)測試成績在產(chǎn)生的次日由公開招聘工作監(jiān)督領(lǐng)導小組組長簽字后報市人力資源社會保障局備案。專業(yè)測試成績在濟南市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.jnhrss.gov.cn)和濟南市體育局網(wǎng)(www.jinan.gov.cn→部門信息目錄→市體育局→人事信息)公布。參加筆試人員需攜帶本人身份證和專業(yè)測試通知單到專業(yè)測試報名地點領(lǐng)取《筆試通知書》。具體領(lǐng)取時間另行通知,逾期不領(lǐng)視為自動放棄。

      (二)筆試

      筆試由濟南市體育局負責組織實施。筆試成績采取百分制計算。筆試主要結(jié)合崗位特點及專業(yè)情況,主要考察應聘者的專業(yè)技術(shù)水平。

      筆試時間、地點:詳見準考證。

      筆試結(jié)束后,按專業(yè)測試成績占60%,筆試成績占40%的比例,百分制計算考試總成績。專業(yè)測試成績、筆試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)考試總成績,按照招聘崗位,由高分到低分以招聘人數(shù)2倍的比例,確定考核體檢范圍人選,并依次等額組織考核體檢。如同一崗位招聘計劃中出現(xiàn)應聘人員總成績相同,則按專業(yè)測試成績由高分到低分確定考核體檢范圍人選(若出現(xiàn)專業(yè)測試、筆試成績也相同,則對成績相同者重新組織專業(yè)測試,按專業(yè)測試成績由高分到低分確定進入考核體檢范圍人選,在考核體檢時,對因棄權(quán)和考核體檢不合格人員造成的空缺,也按照上述方法等額遞補。)

      筆試成績、考試總成績、進入考核體檢范圍人選名單于筆試結(jié)束后,經(jīng)公開招聘工作監(jiān)督領(lǐng)導小組組長簽字后報市人力資源和社會保障局備案,并在濟南市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.jnhrss.gov.cn)和濟南市體育局網(wǎng)頁(www.jinan.gov.cn→部門信息目錄→市體育局→人事信息)公布。

      四、考核體檢

      考核內(nèi)容主要包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況,并對其資格進行復審。體檢安排在市級以上綜合醫(yī)院封閉進行,參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對棄權(quán)和考核、體檢不合格人員造成的空缺,經(jīng)市人力資源社會保障局同意,從進入同一崗位考核體檢范圍人選的人員中,根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

      五、簽訂聘用合同

      根據(jù)考試、考核和體檢情況,確定擬聘用人員名單,并在濟南市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和濟南市體育局網(wǎng)站進行公示,經(jīng)7個工作日公示無異議后,報市人力資源和社會保障局審核備案。符合聘用條件的,由市人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,由招聘單位和應聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。屬在職人員應聘的,試用期為6個月;屬大中專畢業(yè)生或擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生應聘的,試用期為12個月。試用期含在聘期內(nèi)。

      六、組織工作紀律

      整個招聘工作嚴格按照公開、公平、公正的原則,專業(yè)測試考場內(nèi)設社會監(jiān)督席,派駐社會監(jiān)督員在專業(yè)測試現(xiàn)場對專業(yè)測試程序、評分過程和打分情況進行監(jiān)督。對違反公開招聘紀律的應聘人員,取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應處分。

      聯(lián)系人:張一培咨詢電話:66608332

      監(jiān)督電話:66608335、66605958、12345

      附:2011年濟南市體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

      濟南市人力資源和社會保障局濟南市體育局

      二○一一年十一月九日

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