2022年江西省直事業(yè)單位招聘考試公告解讀

　　《2022年江西省直事業(yè)單位招聘考試公告（843人）》已于2022年4月16日發(fā)布，2022年江西省直事業(yè)單位招聘考試公告解讀如下：

　　一、2022年江西省直事業(yè)單位招聘條件

　　(一)招考對象應(yīng)具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律，具有良好的品行;具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;具有崗位要求的身體條件;具有崗位要求的其他條件。

　　招聘崗位、條件及有關(guān)面試等事宜詳見《江西省2022年度省直事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件1)，請考生仔細閱讀并對照崗位條件報考。

　　(二)下列人員不得報考：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3.因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除黨籍和公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(三)報考人員不得報考聘用后即違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的崗位。

　　(四)崗位條件說明：

　　1.專業(yè)和學(xué)歷要求

　　(1)各學(xué)歷層次對應(yīng)專業(yè)請參考《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(附件2)，崗位表專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。報名人員不得報所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(附件2)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或?qū)W校出具的院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”(財務(wù)管理方向)，那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。

　　(2)要求“研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位”、“大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位”、“大學(xué)本科學(xué)歷”、“大專學(xué)歷”、“中專學(xué)歷”的崗位，考生所學(xué)專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致并取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證、學(xué)位證(無學(xué)位要求的須取得學(xué)歷證，無學(xué)歷要求的須取得學(xué)位證)方可報考。

　　(3)要求“大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位”、“大學(xué)本科及以上學(xué)歷”的崗位，各招聘單位在崗位條件中分別明確了所需研究生和本科專業(yè)，考生應(yīng)按崗位專業(yè)要求同時取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證及學(xué)位證(無學(xué)位要求的須取得學(xué)歷證)。

　　(4)要求“大專及以上學(xué)歷”的崗位，除取得崗位要求專業(yè)學(xué)歷證書的考生可以報考外，《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》(見附件2)中崗位要求專業(yè)的“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”所列專業(yè)的本科生也符合崗位專業(yè)條件。如崗位要求“汽車檢測與維修技術(shù)(560702);大專及以上學(xué)歷”，那么對照《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》，除符合條件的汽車檢測與維修技術(shù)專業(yè)大專學(xué)歷考生外，“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”中列出的車輛工程、汽車服務(wù)工程專業(yè)本科生也符合崗位專業(yè)條件。

　　(5)高級技校、技師學(xué)院高級工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報考;技師學(xué)院預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，可視同大學(xué)本科學(xué)歷報考�？忌�可根據(jù)《全省技工院校高級工專業(yè)與高職專業(yè)對照目錄》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)目錄》的“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”(見附件2)報考對應(yīng)專業(yè)崗位。

　　(6)往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的，可對照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》(見附件2)和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》(見附件2),按照對應(yīng)的新專業(yè)名稱進行報考。

　　2.“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位，除2022屆高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生)也可報考。

　　3.崗位條件中的年齡要求，統(tǒng)一規(guī)定如下：如要求35周歲以下，則須1986年4月1日后出生。其它年齡段要求，以此類推。

　　4.關(guān)于護士執(zhí)業(yè)資格證的說明：受疫情影響，參加2022年護士執(zhí)業(yè)資格考試的考生，在資格審查環(huán)節(jié)，可將2022年護士執(zhí)業(yè)資格考試報名表和成功繳費頁面截圖作為預(yù)審材料，同時須在2022年護士執(zhí)業(yè)資格考試成績發(fā)布之后的7個工作日內(nèi)，提供達到國家規(guī)定分數(shù)線的成績單(成績達到國家規(guī)定分數(shù)線，視同取得護士執(zhí)業(yè)資格)，否則不予聘用。

　　5.涉及工作經(jīng)歷及其他期限的計算，截止到2022年4月30日。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經(jīng)歷。有基層工作經(jīng)歷要求的，參照我省公務(wù)員考錄有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6.限退役大學(xué)畢業(yè)生士兵報考的崗位，其招聘范圍對象按《關(guān)于江西省事業(yè)單位公開招聘退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的實施意見》(贛人社發(fā)〔2019〕2號)執(zhí)行。

　　7.關(guān)于“兩個同等對待”政策的說明：面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待;其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

　　8.國家機關(guān)事業(yè)單位工作人員在資格審查時需提供所在單位出具的同意報考證明，不得隱瞞實情進行報考。

　　如對自己是否符合崗位條件有疑問，報名前應(yīng)先向招聘單位或用人單位主管部門咨詢，確認符合條件后再填報。

　　更多招聘條件詳見：2022年江西省直事業(yè)單位招聘條件

　　具體崗位條件詳見：2022年江西省直事業(yè)單位招聘職位表

　　二、2022年江西省直事業(yè)單位招聘報名時間及方式

　　報名時間：2022年4月17日9:00—4月21日17:00

　　報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名

　　點擊查看：2022年江西省直事業(yè)單位招聘報名入口

　　三、2022年江西省直事業(yè)單位招聘筆試時間及內(nèi)容

　　筆試時間：5月21日，考點設(shè)在南昌市(具體考務(wù)工作安排見附件3)

　　筆試科目：《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應(yīng)用能力》

　　筆試內(nèi)容：《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應(yīng)用能力》

　　筆試資料：

　　2022年江西省事業(yè)單位考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料[職業(yè)能力測驗]

　　考試大綱：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf

　　備考專用資料：2022年江西省事業(yè)編考試備考專用資料

　　四、2022年江西省直事業(yè)單位招聘面試注意事項：

　　面試原則上由招聘主管部門(單位)組織。沒有形成有效競爭的崗位，面試應(yīng)達到招聘部門(單位)要求的最低合格線。各崗位對面試成績及其合格分數(shù)線、面試環(huán)節(jié)及其篩選機制在備注欄中另有要求的按其要求執(zhí)行。面試成績采用百分制。

　　面試資料：

　　五、2022年江西省直事業(yè)單位招聘報名咨詢和監(jiān)督舉報電話