為滿足前灣產(chǎn)業(yè)園（蚌埠）有限公司（以下簡稱“蚌埠公司”）運(yùn)營需要，現(xiàn)面向社會(huì)啟動(dòng)2025年度第1批次公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公司簡介

　　前灣產(chǎn)業(yè)園（蚌埠）有限公司為寧波戰(zhàn)新園建設(shè)有限公司與安徽自貿(mào)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)有限公司共同出資成立的省際合資公司，注冊資本1億元。作為寧波前灣新區(qū)與蚌埠高新區(qū)合作的重要平臺(tái)，緊密圍繞“一體化”和“高質(zhì)量”兩大核心理念，致力于構(gòu)建合作機(jī)制，共建合作園區(qū)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)融合與協(xié)同發(fā)展。

　　蚌埠公司在蚌埠投資建設(shè)甬蚌合作產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目，項(xiàng)目總投資約3億元，占地117畝，規(guī)劃建設(shè)研發(fā)中心、科技成果轉(zhuǎn)化中心、電子信息與智能家電制造中心等主體建筑及相關(guān)配套設(shè)施。項(xiàng)目功能定位為寧波產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、科技成果產(chǎn)業(yè)化示范區(qū)及甬蚌重點(diǎn)企業(yè)配套合作示范區(qū)。項(xiàng)目建成后將重點(diǎn)吸引新一代信息技術(shù)、智能家電等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)入駐，全力打造集“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、綠色低碳、集約高效、智能融合”于一體的現(xiàn)代化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)及長三角一體化產(chǎn)業(yè)合作示范園。

　　蚌埠公司以促進(jìn)區(qū)域‌經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級為目標(biāo)，通過招商引資和對外合作吸引企業(yè)入駐，為入園企業(yè)提供基礎(chǔ)設(shè)施、公共設(shè)施和項(xiàng)目協(xié)調(diào)服務(wù)等，為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境，聚集創(chuàng)新資源、培育新興產(chǎn)業(yè)、推動(dòng)城市化建設(shè)。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核和擇優(yōu)聘用的辦法，通過面談、筆試、面試、體檢和考察等程序進(jìn)行。

　　三、招聘條件

　�。ㄒ唬┳窦o(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　（二）有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有改革創(chuàng)新精神，具備勝任崗位工作的專業(yè)知識(shí)和技能。

　�。ㄈ�）符合招聘崗位及要求（詳見附件1）。

　　（四）本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷、職業(yè)資格取得時(shí)間統(tǒng)一截至公告發(fā)布之日即2025年1月24日；

　�。ㄎ澹┠挲g：35周歲及以下（1989年1月24日后出生）。

　　四、公司待遇

　　應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，用人單位將與其簽訂正式勞動(dòng)合同，提供工作餐，足額繳納五險(xiǎn)一金，享受國家規(guī)定的休息休假、勞保福利及相關(guān)培訓(xùn)。

　　五、渠道招聘

　　招聘信息發(fā)布于蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://htz.bengbu.gov.cn）、安徽公共招聘網(wǎng)（https://bb.ahggzp.gov.cn/ww/wwcaindex.html）、珠城人才微信公眾號。

　　六、招聘流程

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2025年1月24日12:00至2月7日24:00，逾期不再接受報(bào)名。

　　2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員在仔細(xì)閱讀本公告后，請打開鏈接（https://ahzc.ikaowu.com）按要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息并提交（資格審核狀態(tài)請關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)）。

　　3.報(bào)名材料：

　�。�1）《報(bào)名表》（附件2）；

　　（2）近期免冠1寸正面照；

　�。�3）有效期內(nèi)身份證（正反面）；

　�。�4）戶口簿首頁和本人頁（集體戶口人員提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓�安部門蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復(fù)印件）；

　�。�5）學(xué)歷證書（目前已取得的學(xué)歷證書均需提供）；

　�。�6）學(xué)位證書（目前已取得的學(xué)位證書均需提供）；

　�。�7）境外留學(xué)回國或國內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國外學(xué)歷證書的人員，還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；

　�。�8）職（執(zhí)）業(yè)資格證書；

　�。�9）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年參保證明；

　�。�10）崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及年限的證明：勞動(dòng)/聘用合同（若勞動(dòng)/聘用合同中所載明的工作崗位名稱或工作內(nèi)容不夠明晰的，需出具加蓋公章的工作證明），除勞動(dòng)/聘用合同外，諸如聘用/調(diào)任文件、離職證明等能夠切實(shí)佐證相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及年限的材料亦可作為相關(guān)憑證提交；

　�。�11）獲獎(jiǎng)證書及其他能反映本人能力的材料等。

　　4、報(bào)名注意事項(xiàng)：

　　（1）報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，并與原件一致。

　�。�2）招聘計(jì)劃中要求所涉及的“工作經(jīng)歷”以簽訂的勞動(dòng)（聘用）合同或社保繳納記錄為準(zhǔn)。不包括在全日制普通高校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷。

　�。�3）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫家庭及主要社會(huì)關(guān)系信息；如屬于需回避的，應(yīng)予以回避。對于未如實(shí)填報(bào)或有弄虛作假情形的，公司按規(guī)定取消報(bào)考及錄用資格。

　　每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名資料不齊的，不予受理。

　�。ǘ�）資格初審

　　通過線上報(bào)名資料，對應(yīng)聘人員的條件資格予以初審，經(jīng)資格初審符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

　�。ㄈ�）資格復(fù)審

　　進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定審核時(shí)間攜帶紙質(zhì)《報(bào)名表》（詳見附件2或可在報(bào)名系統(tǒng)中保存并打印）、一寸免冠證件照（紙質(zhì)版）及報(bào)名時(shí)所須提交材料及證件的原件與復(fù)印件參加資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為放棄應(yīng)聘資格。

　�。ㄋ模┟嬲�

　　經(jīng)資格復(fù)審符合條件的人員進(jìn)入面談環(huán)節(jié)。對比例不足3:1的，按比例相應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃（對企業(yè)中層及以上或部分難以形成競爭的專業(yè)技術(shù)崗位，報(bào)經(jīng)上級研究批準(zhǔn)后，確定是否保留崗位招聘指標(biāo)）。面談側(cè)重對應(yīng)聘人員能力素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位適應(yīng)度等方面的了解。面談成績滿分為100分，合格分為60分，面談成績不合格者淘汰。面談具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)內(nèi)參加面談的，視為放棄應(yīng)聘資格。

　�。ㄎ澹┕P試

　　對通過面談的應(yīng)聘人員統(tǒng)一進(jìn)行筆試，筆試由獨(dú)立的第三方命題并組織考試與閱卷，內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。如實(shí)際參加筆試人員人數(shù)與同崗位擬招聘人數(shù)比例低于2:1，按比例相應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃（對部分難以形成競爭的專業(yè)技術(shù)崗位，報(bào)經(jīng)上級研究批準(zhǔn)后，確定是否保留崗位招聘指標(biāo)）。筆試結(jié)束，同崗位參加筆試并取得有效分?jǐn)?shù)人員的平均分（四舍五入取整數(shù)）與60分相比，取較低者作為筆試合格分?jǐn)?shù)線，不到合格分?jǐn)?shù)線者淘汰。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，未在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的，視為放棄應(yīng)聘資格。

　�。�六）面試

　　公司根據(jù)招聘指標(biāo)，在同一崗位筆試合格人員中按面談成績×10%+筆試成績×40%之和從高分到低分的次序以3:1的比例確定面試對象（不足的按實(shí)際人數(shù)），面試總分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，未在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視為放棄應(yīng)聘資格。

　　面試結(jié)束后計(jì)算總成績�？偝煽�=面談成績×10%+筆試成績×40%+面試成績×50%。若總成績相等的，則以筆試成績高者排位在前，如筆試成績?nèi)圆⒘�，則以面談成績高者排位在前，若面談成績?nèi)圆⒘�，則增加客觀題測試后得分高者排位在前。

　�。ㄆ撸�體檢

　　根據(jù)招聘指標(biāo)，面試合格人員中按總成績高分到低分的次序等額確定體檢對象，并在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布入圍體檢人員名單。體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄應(yīng)聘資格。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　（八）考察

　　對通過體檢的人員進(jìn)行考察，內(nèi)容包括但不限于應(yīng)聘者信息的真實(shí)性、符合性以及遵紀(jì)守法情況等�？疾鞂ο蠓艞壙疾旎蚩疾旖Y(jié)論為不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料，可在該崗位面試合格人員中按總成績高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　�。ň牛┕�示與錄用

　　考察合格人員為擬錄用人員，名單在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://htz.bengbu.gov.cn）公示3個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題反映或反映的問題經(jīng)查不影響錄用的，辦理錄用入職等相關(guān)手續(xù)。對反映的問題查有實(shí)據(jù)并影響錄用的，不予錄用，對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用�？杖钡拿�額可由公司根據(jù)情況決定是否在同一崗位面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補(bǔ)，并相應(yīng)進(jìn)行體檢、考察、公示等招聘程序后決定是否錄用。在辦理錄用手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)擬錄用人員有不符合報(bào)考條件或應(yīng)聘材料弄虛作假的，將取消錄用資格。

　　擬錄用人員須在公司規(guī)定的入職時(shí)間內(nèi)完成報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消錄用資格，空缺名額不予遞補(bǔ)。

　　錄用人員按規(guī)定與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿后，考核不符合崗位錄用條件的，公司有權(quán)解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。

　　非正常離職人員因特殊原因（不含裁員）被開除的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司有權(quán)解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。

　　七、其他事宜

　　本招聘公告解釋權(quán)歸前灣產(chǎn)業(yè)園（蚌埠）有限公司所有。

　　注：

　　1、凡提供虛假信息報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，并按相關(guān)規(guī)定處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及其他考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《安徽省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　2、本次報(bào)名相關(guān)資料概不退還。

　　報(bào)名咨詢電話：18055220340黃老師

　　附件：附件2報(bào)名表.docx (18.9 KB)

　　附件：附件1招聘崗位及要求.docx (17.3 KB)

　　前灣產(chǎn)業(yè)園（蚌埠）有限公司

　　2025年1月24日

　　原始標(biāo)題：前灣產(chǎn)業(yè)園（蚌埠）有限公司2025年第1批次公開招聘工作人員公告

　　信息來源：https://htz.bengbu.gov.cn/xwdt/tzgg/140846113.html